Rządowy projekt ustawy o zmianie ustawy o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy oraz ustawy - Przepisy wprowadzające ustawę o finansach publicznych

UZASADNIENIE
 
Projekt rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej w sprawie zakresu oraz terminów
przekazywania informacji dotyczących gospodarki środkami Funduszu Gwarantowanych
wiadczeń Pracowniczych przez marszałków województw dysponentowi Funduszu
Gwarantowanych
wiadczeń Pracowniczych (zwane dalej „rozporządzeniem”), jest
przepisem wykonawczym do projektowanej ustawy o zmianie ustawy o ochronie roszczeń
pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy oraz ustawy − Przepisy wprowadzające
ustawę o finansach publicznych i jest wprowadzane na podstawie nowo dodawanego art. 27a
w projekcie ustawy o zmianie ustawy o ochronie roszczeń pracowniczych w razie
niewypłacalności pracodawcy oraz ustawy − Przepisy wprowadzające ustawę o finansach
publicznych.
W związku z utratą na podstawie art. 91 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. Przepisy
wprowadzające ustawę o finansach publicznych (Dz. U. Nr 157 poz. 1241) z dniem 31
grudnia 2011 r. osobowości prawnej przez Fundusz Gwarantowanych wiadczeń
Pracowniczych i likwidacją jego dotychczasowych struktur terenowych przejmowanych przez
marszałków województw konieczne było wprowadzenie określonych przepisami prawa
obowiązków nakładanych na marszałków województw dotyczących zakresu oraz terminów
przekazywania informacji dotyczących gospodarki środkami Funduszu Gwarantowanych
wiadczeń Pracowniczych.
Projekt rozporządzenia zostanie zamieszczony na stronie internetowej BIP www.mpips.gov.pl
w celu zgłaszania uwag w trybie art. 7 ustawy z dnia 7 lipca 2005 r. o działalności
lobbingowej w procesie stanowienia prawa (Dz. U. Nr 169, poz. 1414 oraz z 2009 r. Nr 42,
poz. 337).









OCENA SKUTKÓW REGULACJI

1. Podmioty, na które oddziałuje rozporządzenie
Regulacja nakłada na marszałków województw obowiązki przekazywania danych
określonych w rozporządzeniu.
2. Zakres konsultacji społecznych
Rozporządzenie zawiera rozwiązania określone w projekcie ustawy o zmianie ustawy o
ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy oraz ustawy −
Przepisy wprowadzające ustawę o finansach publicznych i będzie poddane konsultacjom
społecznym.
3. Wpływ regulacji na sektor finansów publicznych, w tym budżet państwa
Rozporządzenie nie nakłada dodatkowych kosztów na finanse publiczne oraz budżet państwa.
4. Wpływ na rynek pracy, konkurencyjność gospodarki i przedsiębiorczość, w tym
na funkcjonowanie przedsiębiorstw, sytuację i rozwój regionalny
Rozwiązania zawarte w rozporządzeniu nie mają wpływu na rynek pracy oraz
konkurencyjność podmiotów gospodarczych. Nie będą mieć także wpływu na politykę
gospodarczą i regionalną państwa.
Rozporządzenie nie zawiera norm technicznych w rozumieniu przepisów rozporządzenia
Rady Ministrów z dnia 23 grudnia 2002 r. w sprawie sposobu funkcjonowania krajowego
systemu notyfikacji norm i aktów prawnych (Dz. U. Nr 239, poz. 2039, z późn. zm.), dlatego
nie podlega notyfikacji.
5. Opinia o zgodności z prawem Unii Europejskiej
Rozporządzenie nie narusza przepisów obowiązujących w Unii Europejskiej.
6. Informacja o podleganiu projektu notyfikacji
Rozporządzenie nie podlega notyfikacji Komisji Europejskiej.

 
 
 
 
 
 
18/06‐KT