Czy art. 39 Kodeksu Pracy nie zabrania aby wypowiedzenia warunków pracy i
płacy w trybie art. 42 kobiecie powyzej 56 roku życia? Czy taki pracownik
moze po prostu nie przyjac nowoproponowanych warunków (system prowizyjny
zamiast stalej pensji).

--
Leszek Grelak - Lesio5
I thought I was someone else, someone good.
Lou Reed - Perfect Day