eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawoswoboda umów
Ilość wypowiedzi w tym wątku: 22

  • 21. Data: 2007-01-21 02:51:16
    Temat: Re: swoboda umów
    Od: Marcin Debowski <a...@I...ml1.net>

    Dnia 20.01.2007 Robert Tomasik <r...@g...pl> napisał/a:
    > Użytkownik "Marcin Debowski" <a...@I...ml1.net> napisał w wiadomości
    > news:bk6884-rmj.ln1@ziutka.router...
    >
    >> Ok, chyba rozumiem, ale to nie tyle kwestia wypowiedzenia umowy opracę co
    >> kwestia ważności wspomnianej klauzuli. Czy uważasz, że jej nieważność
    >> wynika tylko z faktu, że znajduje się umowie o pracę czy, że w ogóle każda
    >> taka umowa jest nieważna (że w każdej może się autorowi odwidzieć)?
    >
    > Ona po prostu nie jest wiążąca na przyszłość. W tym momencie pracownik wyraża
    > zgodę,a za godzinę zmienia zdanie i trudno.

    Ło matko, ale czy nie wiążąca ze względu na charakter umowy o pracę
    (wygasa z wygaśnięciem stosunku)?

    --
    Marcin


  • 22. Data: 2007-01-21 09:44:44
    Temat: Re: swoboda umów
    Od: "Robert Tomasik" <r...@g...pl>

    Użytkownik "Marcin Debowski" <a...@I...ml1.net> napisał w wiadomości
    news:421b84-1q2.ln1@ziutka.router...

    > Ło matko, ale czy nie wiążąca ze względu na charakter umowy o pracę
    > (wygasa z wygaśnięciem stosunku)?

    Nie. gdziekolwiek by była, by była. Moim zdaniem nie powoduje nieważności czy
    wygaśnięcia umowy o pracę

strony : 1 . 2 . [ 3 ]


Szukaj w grupach

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1