CZy pracodawca musi wyrazić zgode na wziecie urlopu macierzynskiego po
porodzie?
Czy trzeba i jesli tak na ile wczesniej powiadomic pracodawce o checi
przejscia na urlop wychowawczy?
Czy w tym czasie moze on zwolnic jesli pracownik jest zatrudniony na umowe o
prace na czas nieokreslony?
Jaki obowiazuje czas wypowiedzenia?
Dziekuje Ania i brzuszny lokator~02,03,2005