Dnia Wed, 5 Nov 2008 19:25:51 +0100, basti78 napisał(a):

> zgodnie z moim rozumieniem
>
> zachowałeś ciągłość pracy i stanowiska
>
> nie ma tutaj znaczenie że zmienił się właściciel - Twoje stanowisko trwało i
> trwa- przejęcie/kupno przez kogos firmy tego nie zmienia.

Jak sądzisz, jak Ci się wydaje - ile otrzyma (i od kogo) świadectw pracy?
Jedna spółka wystawi za "poprzednika"?
Zważywszy że to INNY PODMIOT gospodarczy!!
Inne REGONy, inne NIPy itd.

No chyba że świadectwo pracy wystawi rzeczone przez Ciebie "zachowanie
ciągłości stanowiska" ;)