Roman Rogóż napisał(a):
> Witam
> dostałem wezwanie do sądu jako świadek, sprawa pośrednio dotyczy zakładu
> pracy w którym pracuję.
> Czy powinienem normalnie wziąść sobie urlop na ten dzień czy może druk
> wezwania potraktować jak zwolnienie lekarskie i domagać się dnia wolnego ?
> Pozdrawiam
> Romek

pracodawca ma obowiązek Cię zwolnić z pracy -> bez prawa do wynagrodzenia.

Możesz w sądzie domagać się zwrotu kosztów podróży i utraconego zarobku.

IMHO: urlop - jeśli nie sprawi Ci problemu wzięcie go - jest o wiele
wygodniejszy :)

--
http://bdp.e-wro.com GG: 4494911