Użytkownik "rg" <r...@p...com> napisał w wiadomości
news:a7eq1a$nvr$1@news.tpi.pl...
> umowa o prace na czas okreslony z zachowaniem 3 miesiecznego okresu
> probnego.

Nie ma takiej możliwości. Umowa może być _ALBO_ na czas określony, _ALBO_ na
okres próbny. Jedna umowa nie może być jednocześnie obiema.

Przy umowie na okres próbny 3 miesiące okres wypowiedzenia wynosi 2
tygodnie. Umowy na czas określony < 6 miesięcy nie można wypowiedzieć, > 2
tygodniowy okres, ale pod warunkiem, że jest klauzula mówiąca o tym w
umowie.

--
Pozdrawiam,
Kaizen x...@c...sz zanim zapytasz odwiedź www.google.com
GG 2122; ICQ#: 64457775
e-mail Rot13 coded