Użytkownik "Kaizen" <x...@c...sz> napisał w wiadomości
news:pl87tucgg4r2vdsg96cgl4rk8ush6fr12g@4ax.com...
> Pięknego dnia Thu, 14 Nov 2002 00:47:27 +0100, "corolian"
> <c...@p...onet.pl> zakodował:
>
> >wynosi miesiąc.Czy mogę złożyć wopiedzenie z okresem miesiąca czy musze
> >jednak trzymać się 3 miesięcy.
>
> Sytuacja jest problematyczna.
>
> KP
> Art. 18. Par. 1. Postanowienia umów o pracę oraz innych aktów, na
> których podstawie powstaje stosunek pracy, nie mog? być mniej
> korzystne dla pracownika niż przepisy prawa pracy.
>
> Teraz pytanie, czy dłuższy okres wypowiedzenia na umowie jest lepszy,
> czy gorszy od KP? To decyduje o ważności tego zapisu.
> Niestety, nie znam orzecznictwa na ten temat, ale IMHO dłuższy okres
> jest korzystniejszy dla pracownika i zapis w umowie jest obowiązujący.
>
Generalnie dłuższy okres jest korzystniejszy, ale tym przypadku, gdy zalezy
mi na jak najszybszym rozwiazaniu umowy o prace, to korzystniejsze są dla
mnie "pracownika" zapisy KP,a nie umowy o prace, co o tym myślisz?
Dzieki za pomoc