eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawopytanie o Art. 186. § 1 kodeksu pracyRe: pytanie o Art. 186. § 1 kodeksu pracy
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!mat.uni.torun.pl!news.man.torun.pl!newsfeed.pionier.net
    .pl!news.task.gda.pl!not-for-mail
    From: Tomasz Pyra <h...@s...spam.spam>
    Newsgroups: pl.soc.prawo
    Subject: Re: pytanie o Art. 186. § 1 kodeksu pracy
    Date: Thu, 26 Jan 2006 09:58:30 +0100
    Organization: CI TASK http://news.task.gda.pl/
    Lines: 20
    Message-ID: <dra3g2$g7q$2@news.task.gda.pl>
    References: <dr7c1g$ts0$1@srv.cyf-kr.edu.pl> <dr7e00$m54$1@news.task.gda.pl>
    <dr7f1o$v8t$1@srv.cyf-kr.edu.pl> <dr8eaf$1o78$1@node2.news.atman.pl>
    NNTP-Posting-Host: pc10.ivo.ppnt.pl
    Mime-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; charset=ISO-8859-2; format=flowed
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    X-Trace: news.task.gda.pl 1138266434 16634 153.19.128.10 (26 Jan 2006 09:07:14 GMT)
    X-Complaints-To: a...@n...task.gda.pl
    NNTP-Posting-Date: Thu, 26 Jan 2006 09:07:14 +0000 (UTC)
    X-Organization-Notice: Organization line has been filtered
    In-Reply-To: <dr8eaf$1o78$1@node2.news.atman.pl>
    X-Accept-Language: pl, en-us, en
    User-Agent: Mozilla Thunderbird 1.0.7 (Windows/20050923)
    X-Original-Organization: CI TASK http://www.task.gda.pl/
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:361794
    [ ukryj nagłówki ]

    sg napisał(a):
    > Michal M napisał(a):
    >
    >>> No chyba ze pracuje z ponadmiesiecznymi przerwami.
    >>
    >>
    >> pracuje bez zadnych przerw ale podobno zniesli juz ustawe ze 3-a umowa
    >> musi byc juz na stale (o ile ta ustawa kiedykolwiek weszla)?
    >
    >
    > OK, to w takim razie co jeśli jest tak:
    > są podpisane 4 kolejne umowy na czas określony, trzecia kończy się 2
    > lutego, co w takim razie dzieje się tego 3 lutego ? Czy pracownik ma
    > przyjść do pracy i normalnie pracować ? A co jeśli on przyjdzie i
    > pracodawca go nie wpuści, bo będzie twierdził, że umowa się skończyła.
    > Czy może wtedy lepiej wezwać policję ?

    Raczej wezwac nalezy Sad Pracy :)
    Zostanie to pewnie potraktowane tak jak zwolnienie z winy pracodawcy w
    czasie trwania umowy o prace na czas nieokreslony.

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1