On 23 Wrz, 11:18, Olgierd <n...@n...problem> wrote:
> Dnia Wed, 23 Sep 2009 11:11:45 +0200, Johnson napisał(a):
>
> >> Ciekawe zdanie w wyroku SN z 4 marca 1999 r. (I PKN 614/98):
>
> > Ale ustawodawca i SN, w przeciwieństwie do ciebie rozróżniają
> > rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia od wypowiedzenia umowy
>
> Ale to jest zwykłe oświadczenie, jak zwał tak zwał, pracownik może nawet
> napisać "dymisja" albo "wymówienie". Będzie oświadczenie o "dymisji" za 1
> dzień i teraz pytanie jak tłumaczyć takie oświadczenie.

A jak napisze immisja? Albo eksmisja? Albo "Lustereczko powiedz
przecie.." ? To też jest oświadczenie i trzeba dokonać jakiejś
subsumpcji tego oświadczenia nie do teoretycznego "rozwiązania umowy o
pracę" (bo nie ma takiej procedury w KP) tylko do rozwiązania z
zachowaniem okresu lub bez jego zachowania, bo tylko takie byty
istnieją w KP (art, 30). Ewentualnie można stwierdzić, że oświadczenie
woli nie przekazuje tej woli w sposób klarowny, ale nie można
dokonywać subsumpcji do jakiegoś teoretycznego "rozwiązania z, a może
i bez wypowiedzenia", "wniosku o wpisanie do Smerfów", czy innej
"skargi na Gargamela" bo ustawa tych bytów nie zna.