> > Tatiana ma rację .To napisała zawiera art.41 kodeksu pracy.Jednak jak
> stanowi
> > art.41 prim ,art.41 k.p. nie stosuje się w razie upadłości lub likwidacji
> > pracodawcy.Czyli wtedy nawet L-4 nie chroni.
> > Cały czas muwimy /ojej !!!!!! oczywiście mówimy/ oczywiście o wręczeniu
wypowiedzenia umowy o pracę a nie
> o
> > rozwiązaniu umowy z różnych powodów bez wypowiedzenia.
> > Pozdrawiam. bzr.
>
> A czy to działa w dwe strony?
> Tzn czy np osoba na zwolnieniu może złożyć wypowiedzenie?

witaj!

Tak może, zakaz wypowiadania dotyczy pracodawcy.

pozdrawiam .bzr

>
>


--
Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/