>> W mailu do tego pracownika użyłem stwierdzenia: "...zwyczajnie
>> ukradł Pan
>> zamówienie".
>>
>> Ów maila wysłałem również do jego kierownika oraz specjalnej sekcji
>> zajmującą się takimi nadużyciami.
>>
>> Kierownik tego pracownika straszy mnie teraz artykułem 212 kodeksu
>> karnego.

> Nawet w
> przypadku nieprawdy skarga taka nie może być odbierana jako czynność
> wyczerpująca znamiona przestępstwa z art 212 KK. Żaden normalny sąd
> tego
> nie uzna. Podobną sytuację przerabiałem kiedyś, tylko skarżyłem się
> na
> zwierzchnika.
>

Bzdura. W przypadku mówienia nieprawdy, bylo by to zwyczajne
pomówienie, i jak najbardziej czyn wypełnia znamiona 212 par. 1 kk.
Przeciez pomawianie polega na stwierdzeniu nieprawdy w stosunku do
osoby i innych podmiotow, o takim postępowaniu lub właściwościach tej
osoby, które między innymi verba legis "mogą ją (...) narazić na
utratę zaufania potrzebnego dla danego stanowiska, zawodu lub rodzaju
działalności" a wiec jak w morde strzelił przypadek o którym piszemy.