eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.pl › Prawo › Grupy › pl.soc.prawo › Podawanie danych kontaktowych w zakładzie pracy › Podawanie danych kontaktowych w zakładzie pracy
następny post »
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!news.gazeta.pl!newsfeed.pionier.net.pl!news.nask.pl!new
    s.nask.org.pl!news.onet.pl!not-for-mail
    From: Mateusz Piąty <...@p...pl>
    Newsgroups: pl.soc.prawo
    Subject: Podawanie danych kontaktowych w zakładzie pracy
    Date: Mon, 6 Apr 2009 10:51:18 +0200
    Organization: http://onet.pl
    Lines: 5
    Message-ID: <1hgbkq8wwu0i7.1qhu1539vmvu$.dlg@40tude.net>
    Reply-To: ...@...de
    NNTP-Posting-Host: ako164.neoplus.adsl.tpnet.pl
    Mime-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; charset="iso-8859-2"
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    X-Trace: news.onet.pl 1239007922 24863 83.26.18.164 (6 Apr 2009 08:52:02 GMT)
    X-Complaints-To: n...@o...pl
    NNTP-Posting-Date: Mon, 6 Apr 2009 08:52:02 +0000 (UTC)
    User-Agent: 40tude_Dialog/2.0.15.1pl
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:583616
    [ ukryj nagłówki ]

    Czy ktoś się orientuje jakie przepisy mogą być podstawą do żądania przez
    zakłądpracy podania przez pracownika danych osoby kontaktowej (imię,
    naziwsko,adres, nr telefonu)? Art 221 kodeksu pracy mówi wprost o danych
    pracownika i ewentualnie dzieci a inne na podstawie odrębnych przepisów.
    Jestem ciekawy jakich?

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj

następny post »

Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Grupy

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Inne grupy