Witam,

Znalazłem się w takiej sytuacji: w lipcu pracowadwca poinformował mnie, że w
sierpniu otrzymam wypowiedzenie ze skróconym okresem do końca września
(teoretycnzie powinno być do końca listopada), z przyczyn leżących po
stronie zakładu. Od września przechodzę do innej firmy i w związku z tym
muszę wziąć w obecnej urlop bezpłatny na wrzesień. W jaki sposób będę miał
wyliczoną odprawę, która mam otrzymać od pracodawcy?

Z góry dziękuję za odpowiedź.
BeTeQ

--
Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/

do góry

Użytkownik BeTeQ napisał:

> Znalazłem się w takiej sytuacji: w lipcu pracowadwca poinformował mnie, że w
> sierpniu otrzymam wypowiedzenie ze skróconym okresem do końca września
> (teoretycnzie powinno być do końca listopada), z przyczyn leżących po
> stronie zakładu. Od września przechodzę do innej firmy i w związku z tym
> muszę wziąć w obecnej urlop bezpłatny na wrzesień. W jaki sposób będę miał
> wyliczoną odprawę, która mam otrzymać od pracodawcy?

To może się dogadaj, aby Ci skrócili okres wypowiedzenia i żebyś już 1
września był wolny?
"Szefie, ja już sobie robotę znalazłem, ale od 1 września..."

--
Pozdrawiam,
Tapatik

do góry

Tapatik <t...@b...spamu> napisał(a):
>
> To może się dogadaj, aby Ci skrócili okres wypowiedzenia i żebyś już 1
> września był wolny?
> "Szefie, ja już sobie robotę znalazłem, ale od 1 września..."
Proponowałem takie rozwiązanie, ale kadry się nie zgodziły. Okres skrócony i
tak będę miał, bo mam trzymiesięczny okres wypowiedzenia. Nawet chciałem
podpisać wypowiedzenie z datą wsteczną, ale kadrowa powiedziała, że "w jej
karierze jeszcze nie było przypadku, żeby podpisać wypowiedzenie z datą
wsteczną i nie widzi potrzeby żeby robić to po raz pierwszy". No i stanęło
na tym, że na wrzesień biorę bezpłatny.

--
Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/

do góry

b...@N...gazeta.pl wrote:
> Tapatik <t...@b...spamu> napisał(a):
>> To może się dogadaj, aby Ci skrócili okres wypowiedzenia i żebyś już 1
>> września był wolny?
>> "Szefie, ja już sobie robotę znalazłem, ale od 1 września..."
> Proponowałem takie rozwiązanie, ale kadry się nie zgodziły. Okres skrócony i
> tak będę miał, bo mam trzymiesięczny okres wypowiedzenia. Nawet chciałem
> podpisać wypowiedzenie z datą wsteczną, ale kadrowa powiedziała, że "w jej
> karierze jeszcze nie było przypadku, żeby podpisać wypowiedzenie z datą
> wsteczną i nie widzi potrzeby żeby robić to po raz pierwszy". No i stanęło
> na tym, że na wrzesień biorę bezpłatny.
>

kadrowa sie boi, zebys do sądu nie poszedł i nie chciał wypłaty za te
trzy miechy.

do góry