--
Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/

do góry

Witam,
chciałbym dowiedzieć się jaka jest minimalna płaca jeżeli jest się
zatrudnionym na czas nieokreślony? W internecie znalazłem iż od 01.01.2006
wynosi ona 899,10 zł. Jednak nie wiem czy to jest brutto czy netto oraz co
zrobić jezeli pracodawca płaci mniej? Czy można to jakoś na nim wymusić?
Czy mógłby ktoś wyjasnić mi te kwestie za co z góry bardzo dziękuje.

Pozdrawiam
Krzysztof

PS Przepraszam za wczesniejszy omyłkowy post

--
Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/

do góry

Krzysztof napisał(a):
>
> Jednak nie wiem czy to jest brutto czy netto

Brutto.

> Czy można to jakoś na nim wymusić?

Przed sądem pracy, ewentualnie PIP.


--
@ Johnson

--- za treść postu nie odpowiadam
"Błąd jest przywilejem filozofów, tylko głupcy nie mylą się nigdy."

do góry

W wiadomości news:eadkqs$56p$1@inews.gazeta.pl Krzysztof
<b...@W...gazeta.pl> pisze:

> chciałbym dowiedzieć się jaka jest minimalna płaca jeżeli jest się
> zatrudnionym na czas nieokreślony? W internecie znalazłem iż od
> 01.01.2006 wynosi ona 899,10 zł. Jednak nie wiem czy to jest brutto czy
> netto
Oczywiście brutto i w pełnym wymiarze czasu pracy.
Mniejsza płaca minimalna jest dopuszczalna w przypadku podejmowania
pierwszej pracy.

> oraz co zrobić jezeli pracodawca płaci mniej?
Przeczytać umowę.
W razie czego Sąd pracy i PIPa.

--
Pozdrawiam
Jotte

do góry

Johnson <j...@n...pl> w
<news:eadl32$5bm$1@nemesis.news.tpi.pl>:

> Krzysztof napisał(a):
>> Czy można to jakoś na nim wymusić?
> Przed sądem pracy, ewentualnie PIP.

Chyba, ze nie ma to sensu -- bo się podpada pod 719,28 (brutto) :)

--
Tomasz Nycz
[priv-->>X-Email]

do góry

Osoba przedstawiająca się jako *Jotte* stuknęła w klawisze i oto co
powstało:

> Oczywiście brutto i w pełnym wymiarze czasu pracy. Mniejsza płaca
> minimalna jest dopuszczalna w przypadku podejmowania pierwszej pracy.

Z wszelkimi dodatkami, chciałoby się rzecz, oprócz np. nagrody rocznej,
jubileuszówki itd.

--
pozdrawiam serdecznie, Olgierd
||| JID:o...@j...org ||| http://olgierd.wordpress.com |||

do góry

Johnson <j...@n...pl> napisał(a):

> Krzysztof napisał(a):
> >
> > Jednak nie wiem czy to jest brutto czy netto
>
> Brutto.

a ile wyniesie netto i co tu jest brane pod uwage całość zarobku czy tylko
place zasadniczą czy razem z premią?

Pozdrawiam
Krzysztof

--
Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/

do góry

W wiadomości news:pan.2006.07.28.18.59.44.911022@olgierd.wordpres
s.com
Olgierd <n...@n...problem> pisze:

>> Oczywiście brutto i w pełnym wymiarze czasu pracy. Mniejsza płaca
>> minimalna jest dopuszczalna w przypadku podejmowania pierwszej pracy.
> Z wszelkimi dodatkami, chciałoby się rzecz, oprócz np. nagrody rocznej,
> jubileuszówki itd.
Czemu?

--
Pozdrawiam
Jotte

do góry

> Oczywiście brutto i w pełnym wymiarze czasu pracy.
> Mniejsza płaca minimalna jest dopuszczalna w przypadku podejmowania
> pierwszej pracy.
>

No w sumie jest to moja pierwsza praca tylko ze ja już pracuje ponad 12
lat :)))) więc nie wiem która płaca minimalna jest dla mnie :o
No i czy w tej płacy minimalnej są brane dodatki w stylu premia bo chyba
dodatek za nadgodziny raczej niepowinien byc brany pod uwage.

Dziekuje wszystkim za informacje.
Pozdrawiam grupe
Krzysztof

--
Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/

do góry

>> Z wszelkimi dodatkami, chciałoby się rzecz, oprócz np. nagrody rocznej,
>> jubileuszówki itd.

> Czemu?
>

Bo tak stoi w ustawie. Poczytaj sobie.

--
@ Johnson

--- za treść postu nie odpowiadam
"Błąd jest przywilejem filozofów, tylko głupcy nie mylą się nigdy."

do góry