Witam
Mam takie pytanie - wlasnie dzis otrzymalem swiadectwo pracy i musze sie
przyznac, iz bardzo sie zdziwilem czytajac je. Mianowicie:
- w polu "...........zatrudnienia pracownik wykonywal prace"
mam wpisane "Asystent Administracyjno-Biurowy" co jest zulepnie niezgodne
z tym co wykonywalem w tej firmie oraz z tym co mam w umowie o prace.
Czytajc opis stanowiska "Pracownik biurowy" na
http://www.praca.gov.pl/index.php?page=klasyfikacja_
zawodow&klasyfikacja_zawodow_id=619 -
przyznam ze mala czesc z czynnosci tam zawartych wykonywalem, ale tylko
dlatego, ze nikt inny w firmie tym nie mogls sie zajac.
Moja praca w tej firmie odpowiadala barzdiej temu co robi kierownik
projektow oraz specjalista ds zakupow i kontroler jakosci - fakt faktem, iz
mialem na glowie duzo za duzo co m.in bylo powodem mojego odejscia z tej
firmy.
I tu moje pytanie - czy pracodawca moze dowolnie co tylko mu do glowy
przyjdzie wpisywac w swiadectwo pracy? - bo jak dla mnie w tym przypadku
jest to czysta zlosliwosc i degradacja - biorac pod uwage iz w CV wpisze to
co naprawde robilem - i troche kiepsko bedize to wygladalo w swietle tego co
mam w "Swiadectwie pracy" - jak rozwiazac ten wezelek?

do góry

Użytkownik "delf" <d...@p...onet.pl> napisał w wiadomości
news:f56q1j$k8j$1@news.onet.pl...

> jak rozwiązać ten węzełek?

Po pierwsze spróbuj się dogadać z pracodawcą. W ostateczności możesz się
dowołać do sądu pracy. tylko uwaga na terminy!

do góry

Użytkownik "Robert Tomasik" <r...@g...pl> napisał w wiadomości
news:f56qao$qmo$1@atlantis.news.tpi.pl...
> Użytkownik "delf" <d...@p...onet.pl> napisał w wiadomości
> news:f56q1j$k8j$1@news.onet.pl...
>
>> jak rozwiązać ten węzełek?
>
> Po pierwsze spróbuj się dogadać z pracodawcą. W ostateczności możesz się
> dowołać do sądu pracy. tylko uwaga na terminy!

A jakie te terminy sa - bo mam maly problem - pracodawca wyjechal wlasnie na
urlop ;)

do góry

Użytkownik "delf" <d...@p...onet.pl> napisał w wiadomości
news:f56qeu$lut$1@news.onet.pl...

> A jakie te terminy sa - bo mam maly problem - pracodawca wyjechal wlasnie
> na urlop ;)

7 dni.

do góry

Robert Tomasik pisze:

>> A jakie te terminy sa - bo mam maly problem - pracodawca wyjechal
>> wlasnie na urlop ;)
>
> 7 dni.

I pamiętaj, że istnieją listy polecone :-)

M.

do góry

W wiadomości news:f56q1j$k8j$1@news.onet.pl delf <d...@p...onet.pl>
pisze:

> I tu moje pytanie - czy pracodawca moze dowolnie co tylko mu do glowy
> przyjdzie wpisywac w swiadectwo pracy?
Rodzaj pracy jaka wykonywałeś masz na umowie o pracę.
Wszelkie zmiany, stanowiska, zakresy obowiązków itp. masz z pewnością na
papierze (chyba, że jesteś dzieckiem).
Informacje jakie powinny znaleźć się na świadectwie pracy określa przede
wszystkim art. 97 § 2 KP, a szczegółowo Rozporządzenie z 15 maja 1996 r. w
sprawie szczegółowej treści świadectwa pracy oraz sposobu i trybu jego
wydawania i prostowania (Dz.U. Nr 60, poz. 282 ze zmianami w 2002 i 2003).
Podstawą jest art. 97 § 4 KP.
Masz 7 dni od otrzymania świadectwa pracy na wystosowanie rządania jego
sprostowania i 7 dni od otrzymania odmowy na wniesienie pozwu do sądu pracy.
Przeczytaj:
http://www.jobuniverse.pl/artykuly/6714.html

--
Jotte

do góry

Jotte pisze:
> Rodzaj pracy jaka wykonywałeś masz na umowie o pracę.
> Wszelkie zmiany, stanowiska, zakresy obowiązków itp. masz z pewnością na
> papierze (chyba, że jesteś dzieckiem).
Wiesz w dobie takiego bezrobocia jakie jest to bywa różnie z tym. Ja na
przykład pracowałem jako kasjer główny w markecie a z racji ze mam
wykształcenie informatyczne zajmowałem sie również infrastrukturą
informatyczną myślisz że miałem coś z tego? Poprostu było polecenie
dyrektora "Panie Marcinie są problemy z serwerem, proszę sprawdzić"itp


p,M

do góry

W wiadomości news:f584s0$35c$1@inews.gazeta.pl Marcin Wójcik
<w...@g...pl> pisze:

>> Rodzaj pracy jaka wykonywałeś masz na umowie o pracę.
>> Wszelkie zmiany, stanowiska, zakresy obowiązków itp. masz z pewnością na
>> papierze (chyba, że jesteś dzieckiem).
> Wiesz w dobie takiego bezrobocia jakie jest to bywa różnie z tym. Ja na
> przykład pracowałem jako kasjer główny w markecie a z racji ze mam
> wykształcenie informatyczne zajmowałem sie również infrastrukturą
> informatyczną myślisz że miałem coś z tego?
A skąd mam wiedzieć? Jak zadbałeś, to miałeś, jak nie - to pewnie nie.

> Poprostu było polecenie dyrektora "Panie Marcinie są problemy z serwerem,
> proszę sprawdzić"itp
No i co z tego? A jakby ci polecił korytarz pozmywać?

--
Jotte

do góry