-
Dokształcanie pracownika na warunkach pracodawcy
... wyrażenie zgody na ...
-
Kiedy urlop bezpłatny?
... , jeśli ten cel przedstawi, może to mieć wpływ na wyrażenie przez pracodawcę zgody na skorzystanie przez pracownika z urlopu bezpłatnego. Przepisy nie przewidują także terminu skorzystania z urlopu bezpłatnego ani długości jego trwania. O tym decyduje najpierw pracownik, pisząc wniosek o urlop bezpłatny, a następnie pracodawca - podejmując decyzję ...
-
Zwolnienie pracownika na skutek niezdolności do pracy
... wyrażenie zgody przez pracownika na to cofnięcie, zaznaczając jednocześnie, że brak odpowiedzi w terminie 3 dni potraktuje jako jego zgodę. Pracownik nie odpowiedział na ...
-
Plan urlopów a związki zawodowe
... wspólnie uzgodnione stanowisko, w chwili, gdy ten wystąpi do nich z zapytaniem o wyrażenie zgody na nie sporządzanie planu urlopów. Organizacje związkowe lub organizacje związkowe reprezentatywne w rozumieniu art. 24125a kodeksu pracy ustalają wspólne stanowisko na podstawie zawartego przez siebie porozumienia. Czynność ta jest ograniczona czasowo ...
-
Prawo do urlopu szkoleniowego
... na udział w obowiązkowych zajęciach oraz prawo do urlopu szkoleniowego. Uprawnienia nie będą jednak przysługiwały pracownikowi, który nie ujawnia pracodawcy, że podjął naukę i nie zwróci się o wyrażenie zgody na podnoszenie kwalifikacji zawodowych, ale występuje o udzielenie np. urlopu szkoleniowego na ...
-
Podnoszenie kwalifikacji zawodowych a zgoda pracodawcy
... na wyrażenie tej zgody, tj. np. udzielenia pracownikowi (chociażby jednorazowo) płatnego zwolnienia na zajęcia związane z kształceniem lub też akceptację zmiany godzin wykonywania pracy w dniach, w których pracownik odbywa zajęcia. A zatem, mimo iż np. pracodawca nie odpowiedziałby na prośbę pracownika o wyrażenie zgody na ... urlop bezpłatny. Warunki i ...
-
Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy
... urlop wypoczynkowy. Wnioski dla pracodawców Pracodawca, w przypadku rozwiązania z pracownikiem umowy o pracę z zachowaniem okresu wypowiedzenia, ma możliwość zwolnienia go z obowiązku świadczenia pracy. Pracownik nie musi wyrazić zgody na ...
Tematy: zwolnienie pracownika, zwolnienie z pracy, zwolnienie z obowiązku świadczenia pracy, zwolnienie z obowiązku świadczenia pracy, zwolnienie od pracy, wypowiedzenie umowy, wypowiedzenie umowy o pracę, wypowiedzenie, rozwiązanie stosunku pracy, rozwiązanie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem, umowa o pracę, urlop wypoczynkowy, zaległy urlop, zaległy urlop wypoczynkowy, okres wypowiedzenia, ekwiwalent za urlop, wynagrodzenie za urlop -
Ochrona pracy kobiet
... o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownicy (art. 52 KP) i wyrażenie zgody na rozwiązanie umowy przez reprezentującą pracownicę zakładową organizację związkową (art. 177 § 1 ... części urlopu. Urlop na warunkach urlopu macierzyńskiego Urlop na warunkach urlopu macierzyńskiego przysługuje pracownikowi, który przyjął dziecko na wychowanie i wystąpił do ...
-
Sezonowy przestój w pracy a zmiana pracodawcy
... przejęcia pracownika. Rolą pracownika jest tylko wyrażenie zgody na przejściową zmianę zatrudniającego (art. 1741 K.p.). Nic nie stoi na przeszkodzie, aby tego typu urlop bezpłatny został udzielony każdemu członkowi załogi zatrudnionemu w ramach stosunku pracy, po uzyskaniu każdorazowo wymaganej zgody. W czasie omawianego urlopu podstawowy stosunek ...
-
Plan urlopów pracowników
... terminie. Konieczne jest ponadto oświadczenie pracodawcy woli (wyrażenie zgody), by pracownik w konkretnym czasie (z reguły jest to okres przewidziany w planie) urlop wykorzystał. Zaakceptowanie przez pracodawcę wniosku urlopowego daje pracownikowi pewność, że pracodawca zgodził się na urlop w tym terminie. Musimy bowiem pamiętać, że pracodawca ...
-
Obniżenie wymiaru czasu pracy zamiast urlopu wychowawczego
... urlopu wychowawczego, a nie ze zmniejszenia etatu na podstawie porozumienia stron. 1. Zamiast wychowawczego praca ... Zwrócenie się przez pracownicę o obniżenie jej wymiaru czasu pracy i wyrażenie zgody przez pracodawcę nie oznacza więc automatycznie, ... dłużej niż do upływu okresu, w którym przysługiwałby jej urlop wychowawczy. Powrót do nieobniżonego ...