-
Ile godzin pracy w 2022 roku?
... firmy inFakt. Natomiast w 2022 r. pierwsza podobna okazja będzie już 3 lub 7 stycznia. W przyszłym roku czekają nas łącznie cztery długie weekendy. Dodatkowy dzień wolny już ... – piątek 26 Grudnia 2022 r. – drugi dzień Bożego Narodzenia – poniedziałek. Liczba dni roboczych w przyszłym roku wyniesie więc 251, czyli o jeden mniej niż w obecnym. Już 3 lub ...
-
Zamknięcie roku finansowego - o czym pamiętać?
... podpowiadają o czym powinien pamiętać w ostatnich dniach grudnia, aby z początkiem roku uniknąć niepotrzebnego stresu związanego z niedopełnieniem obowiązków, ale także przez kolejny ... swoje polityki horyzontalne - obecna dotyczy lat 21014-2020, a więc skończy się w przyszłym roku. Warto zatem już teraz przez portal Fundusze Europejskie zapoznać ...
-
Wyższy urlop tacierzyński w 2012 roku
... przyszłym roku będą mogli wykorzystać także i drugi tydzień. Urlop ojcowski (tacierzyński) został uregulowany w art. 1823 Kodeksu pracy. Mówi on mianowicie, że pracownik – ojciec wychowujący dziecko ma prawo do urlopu ojcowskiego, którego wymiar od 2012 roku ... adoptowali. Od 2012 roku 2 tygodnie wolnego Zgodnie z kodeksowym brzmieniem przytoczonego ...
-
Jakie zmiany w prawie w 2016 roku?
... weszły w życie z początkiem 2016 roku. Zmiany te dotyczą wielu różnorodnych zagadnień. Jedną z nich stanowi wprowadzenie możliwości złożenia wspólnego wniosku o interpretację indywidualną podmiotów uczestniczących w tym samym zaistniałym stanie faktycznym lub podmiotów mających uczestniczyć w przyszłym stanie faktycznym. Pozytywnym sygnałem, na ...
-
Praca zdalna. Nowelizacja Kodeksu Pracy w I kwartale 2021 roku?
... kosztów serwisu i pomocy technicznej, zasady poufności oraz kwestie BHP. Zgodnie z zapowiedziami, prace nad uregulowaniem pracy zdalnej mają nabrać tempa i już w przyszłym miesiącu doczekać się publikacji. Wyzwaniem dla ustawodawcy będzie określenie ram, w których poruszać się będzie pracownik i pracodawca przy ustalaniu rodzajów prac ...
-
Nowa pomoc z PFRON dla niepełnosprawnych
Szacuje się, iż budżet Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych w 2008 roku przekroczy 5 mld zł. PFRON chciałby w przyszłym roku uruchomić nowe programy - pieniądze przeznaczone zostaną na kursy dla osób niepełnosprawnych, które podjęłyby zatrudnienie w formie telepracy a także program, w ramach, którego ...
-
Odzyskiwanie długów – zmiany w prawie ułatwią życie firmom
... przyszłym roku w życie wejść ma nowa ustawa ułatwiająca dochodzenie wierzytelności. Resort rozwoju szykuje zmiany, które powinny ułatwić przedsiębiorcom odzyskiwanie długów od kontrahentów. ...
-
Rząd wydłuży urlopy macierzyńskie
... polityki prorodzinnej. Rząd zaproponował, aby począwszy od 2008 r. obowiązywały dłuższe urlopy macierzyńskie. Urlop ten ma być wydłużany o 2 tygodnie co 2 lata. W przyszłym roku może wynosić już 20 tygodni na pierwsze dziecko. Docelowo ma to być 26 tygodni w przypadku urodzenia jednego dziecka oraz 39 ...
-
Rok 2013 - łatwiejszy meldunek i uzyskanie paszportu
... mieszkańców lub pracowników. Zniknie również obowiązek meldunkowy wczasowiczów i turystów. Obowiązek meldunkowy zostanie ostatecznie zniesiony od 1 stycznia 2016 roku. Z kolei 17 stycznia 2013 roku wejdą w życie ułatwienia dotyczące paszportów, wprowadzone nowelizacją ustawy o dokumentach paszportowych. Od tego dnia wniosek o paszport będzie można ...
-
Polubowne rozwiązywanie sporów
... - polubowne metody okazują się nadzwyczaj skuteczne - aż dwie trzecie mediacji prowadzonych przez Inspekcję Handlową kończy się pozytywnie dla konsumentów. Już w przyszłym roku możliwość polubownego rozwiązywania sporów obejmie wszystkie branże. UOKiK rozpoczął właśnie prace nad zmianami w polskim prawie. Spór z przedsiębiorcą nie zawsze oznacza ...
-
Działalność gospodarcza: czy rzeczywiście będzie łatwiej?
... zł miesięcznie (przy stawce podatku 18%). Ministerstwo Gospodarki w uzasadnieniu do projektu ustawy oceniło, że wprowadzenie zryczałtowanego podatku zapewni budżetowi w przyszłym roku około 76 mln zł. Na gruncie poprzednio obowiązujących przepisów pojawiały się problemy co do prawidłowego określenia skutków podatkowych związanych z wykorzystaniem ...
-
Uwaga! Zmiany w zatrudnianiu cudzoziemców
... reguł zatrudniania cudzoziemców to efekt uchwalonej 20 lipca br. ustawy, której przepisy zaczną obowiązywać wraz z początkiem nadchodzącego roku. To istotna informacja z punktu widzenia pracodawców, którzy w przyszłym roku zamierzają wzmacniać szeregi swojej firmy cudzoziemcami. A tych wcale nie będzie mało - jak wynika ze zrealizowanego przez ...
-
Reklama wyrobów medycznych - duże zmiany od 1 stycznia 2023
... To jest lek. Dla bezpieczeństwa stosuj go zgodnie z ulotką dołączoną do opakowania". Nowe ostrzeżenia usłyszymy w reklamach z pewnością nie wcześniej niż w przyszłym roku, gdyż w przygotowanym projekcie okres wejścia przepisów w życie wynosi 6 miesięcy od dnia ogłoszenia. Przepisy przejściowe przewidują ponadto, że reklama, której rozpowszechnianie ...
-
Czy pracodawca może żądać zaświadczenia o niekaralności?
... iż wiele firm przepisy regulujące powyższą kwestię nagminnie obchodzi – nakazując przyszłym pracownikom dostarczanie zaświadczeń czy oświadczeń o niekaralności. Zaświadczenie o niekaralności? ... inne dokumenty potwierdzające okresy zatrudnienia, obejmujące okresy pracy przypadające w roku kalendarzowym, w którym pracownik ubiega się o zatrudnienie, ...
-
Mama na etacie. Czego może oczekiwać od pracodawcy?
... , odpowiedzialne i lojalne wobec pracodawcy. A na jakie przywileje związane z macierzyństwem mogą liczyć? Co gwarantuje przyszłym i obecnym mamom kodeks pracy? Czego mogą oczekiwać od swojego pracodawcy? Na te i inne ... pracownikiem, a w domu szczęśliwym i spełnionym rodzicem. Badanie Specjaliści na rynku pracy 2017 przeprowadzono w styczniu 2017 roku ...
-
Krajowa podróż służbowa
... przysługuje mu ryczałt za nocleg w wysokości 150% diety za każdy nocleg. W roku 2010 jest to kwota 34,50 zł. Ryczałt za nocleg przysługuje pod ... Podane stawki to stawki obowiązujące obecnie (styczeń 2010). Mogą one ulec zmianie w przyszłym roku w związku ze zmianą planowanego wskaźnika cen towarów i usług konsumpcyjnych. Sposób naliczania ryczałtu ...
-
Zakładanie firmy: warto mieć zaufany profil na ePUAP
... licencji i zezwoleń. Sprawa dodatkowo komplikuje się dziś, przed deregulacją niektórych zawodów – część z nich już obowiązuje, ale niektóre wejdą w życie dopiero w przyszłym roku, o czym powinni pamiętać przedsiębiorcy chcący rozpocząć działalność w deregulowanych zawodach. Pewien kłopot może też sprawić przedsiębiorcy zgłoszenie firmy do ZUS. Choć ...
-
RODO z punktu widzenia konsumentów. Co warto wiedzieć?
... – do 20 mln euro lub 4 proc. całkowitego rocznego obrotu z poprzedniego roku. Co istotne – po rozpoczęciu stosowania przepisów rozporządzenia, egzekwowanie tych kar będzie łatwiejsze i bardziej efektywne. Postępowania przed przyszłym organem nadzorczym – Prezesem Urzędu Ochrony Danych będą jednoinstancyjne, a kontrole zdecydowanie szybsze ...
-
Opóźnione płatności pogrążają transport - czy nowe prawo to zmieni?
... wynika, że drastyczny wzrost liczby przeterminowanych należności nastąpił w tym roku. W IV kwartale 2023 roku konieczność czekania na zapłatę ponad 60 dni po terminie płatności deklarowało ... może nastąpić już w przyszłym roku. 30 dni na płatność – tego chce UE 23 kwietnia 2024 roku Parlament Europejski przyjął Rozporządzenie w sprawie zwalczania ...
-
Przedwstępna umowa o pracę: skutki i wymogi formalne
... z przyszłym pracownikiem. Tak bezsprzecznie wynika z orzeczenia Sądu Najwyższego z 14 grudnia 2004 r. (II PK 108/04). Jeśli ... dla stron jest termin wyznaczony przez stronę, która wcześniej złożyła stosowne oświadczenie. Jeżeli natomiast w ciągu roku od zawarcia umowy przedwstępnej strony nie określiły terminu zawarcia umowy przyrzeczonej, nie ma ...
-
Terminowe porozumienie zmieniające
... nie zgodził się z pracodawcą. Stwierdził, że utworzenie Sportowej Spółki Akcyjnej, która miała przejąć działalność i pracowników klubu sportowego Cz., było zdarzeniem przyszłym i pewnym, a więc mogło być wskazane, jako termin końcowy obowiązywania porozumienia zmieniającego. Z chwilą nadejścia tego terminu automatycznie nastąpił zatem powrót do ...
-
Wymiar czasu pracy i okresy rozliczeniowe w 2012 r.
... Święto Niepodległości, 25 grudnia - pierwszy dzień Bożego Narodzenia, 26 grudnia - drugi dzień Bożego Narodzenia. Święta wskazane w przytoczonej ustawie, które w przyszłym roku przypadną w niedziele i w dniach wyznaczonych w zakładach jako dzień dodatkowo wolny od pracy zgodnie z rozkładem czasu pracy w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy ...
-
Minimalne wynagrodzenie dla cudzoziemca za niepełny wymiar pracy po zmianie przepisów?
... minimalnego wynagrodzenia. Przykładowo w przyszłym roku Polak zatrudniony w wymiarze połowy etatu mógłby otrzymywać wynagrodzenie w wysokości 1505 PLN zaś cudzoziemiec zatrudniony na tym samym stanowisku oraz w tym samym wymiarze pracy musiałby otrzymać 3010 PLN (jest to kwota minimalnego wynagrodzenia w 2022 roku). Przy okazji omawiania tematu ...
-
Zrzeczenie się prawa do zachowku dopuszczalne w świetle prawa
... art 1047 k.c. dopuszczalne jest zawarcie umowy o zrzeczenie się prawa do zachowku pomiędzy przyszłym spadkodawcą i uprawnionym do zachowku spadkobiercą ustawowym, na podstawie stosowanego odpowiednio ... możliwość zrzeczenia się zachowku w wyroku z dnia 25 lipca 2013 roku, zapadłym w sprawie o sygn. akt P 56/11, wskazując, że istotne są także ...
-
Spółki z o.o. - prawa członków zarządu
... prawa wynika z implementacji XII Dyrektywy Rady Wspólnot Europejskich z 21 grudnia 1989 roku nr 89/667/EWG). Ze względu na wagę problemu i jego praktyczny charakter ... sprzedaży przedsiębiorstwa, w skład którego wchodziły nieruchomości. Uprawnionym, a więc przyszłym nabywcą, była właśnie jednoosobowa spółka z o. o. w organizacji, którą reprezentował ...
-
Jak mądrze wziąć pożyczkę lub kredyt?
... określoną w ustawie z dnia 20 lipca 2001 roku o kredycie konsumenckim oraz w ustawie z dnia 2 marca 2000 roku o ochronie niektórych praw konsumentów oraz o ... że możesz ponownie przemyśleć ofertę w domowym zaciszu. Co kredytodawca chce wiedzieć o przyszłym kredytobiorcy? „Z ręką na sercu” przemyśl swoje możliwości spłaty długu szczególnie ...
-
Spółki cz.III - spółka jawna
... na rodzaj i wartość wkładu. Wspólnik może żądać podziału i wypłaty całości zysku z końcem każdego roku obrotowego. Jednakże, jeżeli wskutek poniesionej przez spółkę straty udział ... spółką, bez ograniczeń, całym swoim majątkiem zarówno obecnym, jak i przyszłym. Obowiązuje jednak zasada subsydiarnej odpowiedzialności wspólników. Oznacza ona, że ...
-
Przekształcenie jednoosobowej działalności w spółkę kapitałową
... zmienić nazwę firmy, jednakże w takim wypadku przez okres pierwszego roku należy posługiwać się określeniem „dawniej: .. „ . Przy przekształceniu korzystnie ... oraz ograniczenia lub nawet wyłączenia odpowiedzialności całym swoim majątkiem (obecnym i przyszłym), należy zarekomendować dalsze przekształcenie spółki z o.o. w spółkę komandytową (będąca ...
-
#ZostańWDomu i przenieś biznes do sieci. Jak (legalnie) otworzyć sklep internetowy?
... , że kryzysy często stają się katalizatorem zmian, które decydują o przyszłym sukcesie. Poniżej dostaniesz garść wiedzy jak legalnie sprzedawać produkty i usługi w sieci. ... ma uprawnienia konsumenckie. Co to oznacza? Ochronę konsumencką od 1 czerwca 2020 roku zyskają również osoby fizycznie prowadzące działalność gospodarczą. Czy sprzedawca musi coś ...
-
Umowa przedwstępna przed umową o pracę
... roku, ale boi się, że w tym czasie ktoś inny zaproponuje mu lepsze warunki pracy, przez co pan Ryszard zrezygnuje z pracy u niego. W przedstawionej wyżej sytuacji, bardzo dobrym rozwiązaniem dla pracodawcy, jest zawarcie z przyszłym ...
-
Ochrona kobiety w ciąży
... sytuacja na rynku pracy w dalszym ciągu nie sprzyja przyszłym matkom. Także teraz panuje przekonanie, że korzystanie z praw może być źle odbierane przez pracodawców i w konsekwencji doprowadzić do utraty pracy. W związku z nowelizacjami przepisów Kodeksu Pracy dokonanymi w roku 2015 dotyczącymi uprawnień pracowników związanych z rodzicielstwem daje ...
-
Kto odpowie za mobbing w miejscu pracy?
... tego zjawiska. Czy orzeczenie Sądu Najwyższego wydane 8 sierpnia 2017 roku będzie furtką dla wprowadzenia w polskich realiach odszkodowania karnego (z ang. punitive damages), ... odpowiednich działań, mających na celu nie tylko zapobiegnięcie potencjalnym przyszłym roszczeniom kierowanym pod jego adresem, ale przede wszystkim zapewnienie prawidłowej ...
-
Agitacja wyborcza w pracy. Pozwolić czy nie?
... roku kalendarz wyborczy mamy napięty. W maju odbędą się wybory do Europarlamentu, a na jesieni czeka ... w takim miejscu jedynie wówczas, gdy sposób i forma tego działania zakłóca normalny porządek. To otwiera furtkę przyszłym parlamentarzystom, ale warto pamiętać, że może również doprowadzić do niepotrzebnych nieporozumień. Art. 108. § 1 Kodeksu ...