-
Urlop wypoczynkowy po macierzyńskim a wniosek urlopowy
... bezpośrednio po urlopie macierzyńskim. Wyrok SN z 20 sierpnia 2001 r., I PKN 590/00 Stan faktyczny: Agnieszka K.-B. w czasie ciąży była na zwolnieniu lekarskim, a potem na urlopie macierzyńskim. W tym czasie dwukrotnie rozmawiała z kadrową na temat wykorzystania przysługującego jej urlopu wypoczynkowego bezpośrednio po urlopie macierzyńskim ...
-
Urlop ojcowski zaraz po macierzyńskim?
... jest go uwzględnić. Omawiany tu urlop można wykorzystać w dowolnym czasie. Żaden z przepisów nie stanowi, iż należy to zrobić bezpośrednio po urlopie macierzyńskim, z którego korzystała matka dziecka. A zatem pracodawca, o którym mowa we wstępie jest w błędzie- pracownik ma prawo wnioskować o urlop, pomimo że od zakończenia urlopu ...
-
Urlop macierzyński a prawo do urlopu uzupełniającego
... może po prostu wykorzystać urlop w wyższym wymiarze 26 dni (po urlopie macierzyńskim i dodatkowym urlopie macierzyńskim pracodawca nie może odmówić udzielenia urlopu wypoczynkowego). Pytanie: Jak udzielić 6 dni urlopu uzupełniającego, jeśli pracownica nabywa do niego prawo będąc na urlopie macierzyńskim, urlopie wypoczynkowym po macierzyńskim, lub ...
-
Powrót do pracy po urlopie macierzyńskim
... wprowadził dodatkowy składnik wynagrodzenia, jakim jest premia. Ta zmiana powinna objąć także pracownicę przebywającą na urlopie macierzyńskim. Przydatne linki: - Kodeks pracy Urlop wypoczynkowy po macierzyńskim Urlop macierzyński jest okresem, w którym pracownica zarówno nabywa prawo do urlopu wypoczynkowego, jak i zachowuje prawo do nabytego ...
-
Urlop wypoczynkowy
... pracuje. Urlop taki musi być zgłoszony nie później niż w dniu jego rozpoczęcia. Urlop wypoczynkowy po macierzyńskim Na wniosek pracownicy pracodawca musi udzielić jej urlopu wypoczynkowego bezpośrednio po urlopie macierzyńskim. Taki urlop może wziąć również ojciec, który skorzystał z urlopu macierzyńskiego. Niewykorzystany urlop W zasadzie ...
-
Rodzina zastępcza a urlop wychowawczy
... dla trojga dzieci. Wykorzystała urlop na zasadach urlopu macierzyńskiego oraz bezpośrednio po macierzyńskim urlop wypoczynkowy, który zakończy się 14 grudnia 2009 r. Najmłodsze dziecko 4 lata ukończy 27 czerwca 2010 r. Czy na okres od 14 grudnia 2009 r. do 27 czerwca 2010 r. pracownicy przysługuje urlop wychowawczy? Jeżeli pracownica ...
-
Tata na urlopie macierzyńskim, rodzicielskim i ojcowskim
... do zakończenia roku kalendarzowego, w którym dziecko kończy 6 rok życia. Urlop może zostać udzielony w nie więcej niż 4 częściach, stanowiących wielokrotność tygodnia, przypadających bezpośrednio po urlopie macierzyńskim, lub po poprzedniej części urlopu rodzicielskiego. Ten urlop oboje rodzice mogą wykorzystać wspólnie lub podzielić między siebie ...
Tematy: urlop macierzyński, urlop ojcowski, urlop rodzicielski, zasiłek macierzyński, prawo do zasiłku macierzyńskiego, zasiłek macierzyński dla ojca, urlop macierzyński dla ojca, urlopy macierzyńskie, opieka nad dzieckiem, dziecko, ojciec, uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem, wymiar urlopu macierzyńskiego, urlop tacierzyński -
Urlop macierzyński i ojcowski w 2010r.
... udzielenia na wniosek urlopu wypoczynkowego zaraz po dodatkowym urlopie macierzyńskim, przesunięcia na później urlopu wypoczynkowego, którego nie może rozpocząć z powodu wzięcia dodatkowego urlopu macierzyńskiego, automatycznym przerwaniu urlopu wypoczynkowego w razie przejścia na dodatkowy urlop macierzyński oraz odebraniu niewykorzystanej części ...
-
Tata na urlopie macierzyńskim
... po tym czasie będzie chciała wrócić do pracy, to pozostałą część urlopu może wykorzystać tata dziecka. Warunkiem jest, aby ojciec był ubezpieczony. Urlop rodzicielski Po urlopie macierzyńskim jest urlop ...
-
Dodatkowy urlop macierzyński: terminy
... urlop macierzyński ma stanowić jedną całość ze zwykłym macierzyńskim, a dodatkowy urlop na warunkach urlopu macierzyńskiego - z urlopem na warunkach urlopu macierzyńskiego, w praktyce wniosek o dodatkowy urlop ... w ustawowo określonym terminie (a więc bezpośrednio po zakończeniu zwykłego urlopu macierzyńskiego) - stanowisko MPiPS z 3 grudnia ...
-
Urlop rodzicielski
... po dodatkowym urlopie macierzyńskim urlopu rodzicielskiego w wymiarze 3 miesięcy. Pracodawca nie może jej udzielić tego urlopu przed doprecyzowaniem przez nią, z ilu tygodni urlopu pracownica zamierza skorzystać. Może to być np. 13 albo 14 tygodni (co jest zbliżone do 3 miesięcy). Tym samym urlop ...
-
Zasiłek macierzyński po 17 czerwca 2013
... rodziny zastępczej zawodowej). Po wejściu w życie ustawy dodatkowy urlop macierzyński i zasiłek macierzyński za jego okres będą przysługiwały w wymiarze: do 6 tygodni – w przypadku urodzenia jednego dziecka przy jednym porodzie (łączny okres urlopu macierzyńskiego wraz z maksymalnym dodatkowym urlopem macierzyńskim wynosi po 16 czerwca 2013 ...
-
Dzień Ojca na urlopie macierzyńskim. To jest trendy
... po tym czasie będzie chciała wrócić do pracy, to pozostałą część urlopu może wykorzystać tata dziecka. Warunkiem jest, aby ojciec był ubezpieczony. Urlop rodzicielski Po urlopie macierzyńskim jest urlop ...
-
Urlop okolicznościowy a macierzyński
... będzie wciąż miało uzasadnienie już po wykorzystaniu urlopu macierzyńskiego/wychowawczego. Pracownica przebywa na urlopie macierzyńskim. Urlop ten kończy się 23 marca. Pracownica 20 marca brała ślub. W związku z tym może złożyć wniosek do pracodawcy o udzielenie jej 2 dni z okazji ślubu już po urlopie macierzyńskim, o ile termin wykorzystania tego ...
-
Urlop rodzicielski 2016
... Ten zapis umożliwia wykorzystanie urlopu rodzicielskiego nie bezpośrednio po urlopie macierzyńskim. Urlop w całości lub w czterech częściach Według przepisów obowiązujących w roku 2015, urlop rodzicielski przysługiwał bezpośrednio po wykorzystaniu całości urlopu dodatkowego. Na starych zasadach urlop rodzicielski można było wziąć w dwóch lub trzech ...
-
Urlop wychowawczy a praca na część etatu
... , zamiast urlopu wychowawczego, nie zamyka drogi do ponownego pójścia na ten urlop. Przyjrzyjmy się następującej sytuacji: Przed urodzeniem dziecka byłam zatrudniona na pełny etat i czas nieokreślony w swojej firmie. Po urlopie macierzyńskim poszłam na urlop wychowawczy, który trwał 1 rok. Następnie napisałam wniosek o zmniejszenie etatu do ...
-
Urlop ojcowski i dodatkowy macierzyński
... na dziecko urodzone po 1 stycznia 2010 r. Oznacza to, że dodatkowy urlop macierzyński przysługuje również wówczas, gdy dziecko urodziło się w 2009 r. Należy jednak pamiętać, że urlop ten może być wykorzystany jedynie bezpośrednio po urlopie macierzyńskim (art. 182 1 § 2 kp). Oznacza to, że jeśli pracownica zakończyła urlop macierzyński 31 ...
-
Wyższy urlop tacierzyński w 2012 roku
... urlop ojcowski. Tej części urlopu udziela się bezpośrednio po ... Urlop ojcowski gdy matka na macierzyńskim Ustawodawca daje pracownikom ojcom dowolny termin na skorzystanie z urlopu ojcowskiego, o ile nastąpi to, zanim dziecko ukończy rok życia (oprócz wyjątków wskazanych wyżej). Nie jest przy tym istotne to, czy pracownikowi przysługuje jeszcze urlop ...
-
Odroczony urlop rodzicielski: pole do nadużyć?
... . Co za tym idzie, zmianie ulegną aktualnie obowiązujące zasady, według których urlop ten musiał być wykorzystywany bezpośrednio po dodatkowym urlopie macierzyńskim. Od 2 stycznia 2016 r. według nowo dodanego przepisu art. 182[1b] k.p. urlop rodzicielski będzie mógł być udzielony w dowolnym terminie do ukończenia przez dziecko 6 lat ...
-
Urlop macierzyński i rodzicielski w pigułce
... bezpośrednio po urlopie macierzyńskim, jednorazowo z całego wymiaru tego urlopu lub podzielić go maksymalnie na 4 części. Przy czym co do zasady, każda z części powinna przypadać po poprzedniej. Nowością od 01-01-2016 r jest to, że urlop rodzicielski w wymiarze do 16 tygodni może być udzielony w terminie nieprzypadającym bezpośrednio po ...
-
Inne stanowisko pracy po urlopie macierzyńskim
... „oddelegowania”, o którym mowa w art. 42 § 4 kp. Ważne! Pracownicy po urlopie macierzyńskim można wyjątkowo wypowiedzieć umowę o pracę Warto zauważyć, iż w przypadku gdy pracodawca nie ma możliwości dopuszczenia pracownicy powracającej do pracy po urlopie macierzyńskim do pracy na dotychczasowym stanowisku pracy ani zaproponowania pracownicy innej ...
-
Praca na umowę zlecenie na urlopie macierzyńskim
... macierzyńskim, udzielonym przez szpital (prawdopodobnie zwróci się o urlop dodatkowy - 4 tygodnie). W chwili obecnej chciałaby pełnić dyżury w ramach w/w kontraktu w naszym szpitalu (nadmieniam, że w ramach stosunku pracy przebywa na urlopie macierzyńskim). Czy mając wiedzę o urlopie macierzyńskim ... należałoby uznać, że po stronie pracodawcy brak jest ...
-
Urlop macierzyński i rodzicielski: zmiany od 1 września 2013
... będzie miała możliwość jak dotychczas wykorzystać 6-tygodniowy dodatkowy urlop macierzyński, a bezpośrednio po jego zakończeniu pracownicy będą mogli skorzystać z 26 ... , że chce skorzystać z nowego prawa, bezpośrednio po urlopie macierzyńskim i dodatkowym urlopie macierzyńskim, będzie otrzymywała 80% podstawy wymiaru zasiłku przez cały ten ...
-
Urlop macierzyński i rodzicielski 2016
... macierzyńskim, rodzicielskim czy ojcowskim nie mogą więc czerpać osoby zatrudnione na tzw. umowach śmieciowych. Urlop macierzyński Kobiecie pracującej na podstawie umowy o pracę przysługuje urlop ... tygodni (zmiana wchodzi w życie o 2 stycznia 2016 roku). Urlop rodzicielski Po wykorzystaniu urlopu macierzyńskiego, pracujący matka oraz ojciec dziecka ...
-
Dodatkowy urlop macierzyński i rodzicielski - możesz pracować
... pracownikiem, zatrudnionym w pełnym wymiarze czasu pracy, przewidująca wykonywanie przez niego po godzinach pracy – za ustalonym w niej wynagrodzenie – pracy tego samego rodzaju, co ... dotyczy sytuacji, gdy pracownik łączy urlop z pracą w ramach jednego stosunku pracy (na dodatkowym urlopie macierzyńskim lub urlopie rodzicielskim pracuje u pracodawcy ...
-
Urlop macierzyński i rodzicielski 2013
... związanych z urlopem macierzyńskim. Pojawi się również nowe pojęcie urlopu rodzicielskiego, z którego będą mogli skorzystać obydwoje rodziców. Zmiany dotyczące urlopu macierzyńskiego Kobiety rozpoczynające urlop macierzyński mogą z niego skorzystać w następującym wymiarze, w zależności od ilości dzieci urodzonych przy jednym porodzie: Po zmianach ...
-
Urlop tacierzyński i ojcowski. Co powinien wiedzieć tata?
... urlop w tym samym czasie, kiedy mama dziecka przebywa na macierzyńskim, lub później do czasu, kiedy dziecko nie ukończy drugiego roku życia. Urlop ojcowski może podzielić na dwie części i skorzystać z nich w dowolnym momencie. Wniosek o urlop ... za pozostały okres przypadający po dniu śmierci matki dziecka lub po dniu porzucenia dziecka do końca ...
-
Zatrudnienie w trakcie roku a dwutygodniowy urlop wypoczynkowy
... każdego miesiąca pracy urlop w wymiarze 1/12 wymiaru urlopu przysługującego mu po przepracowaniu roku, obligatoryjne przesunięcie urlopu z powodu jego przerwania. Według art. 166 k.p. może być to spowodowanego m.in. czasową niezdolnością do pracy wskutek choroby lub odosobnieniem z powodu choroby zakaźnej, urlopem macierzyńskim, odbywaniem ćwiczeń ...
-
Pracownica na urlopie macierzyńskim
... podczas urlopu macierzyńskiego. Przydatne linki: - Kodeks pracy - Urlop macierzyński - wniosek - Urlop macierzyński przed porodem - wniosek Długość urlopu macierzyńskiego ... która wykorzysta w całości należną jej część urlopu macierzyńskiego przed porodem (6 tygodni), po urodzeniu dziecka ma prawo do skorzystania z części urlopu przed nim ...
-
Zwolnienie lekarskie a urlop macierzyński
... po porodzie przysługuje jej urlop niewykorzystany przed porodem, stosownie do należnego wymiaru. W takim przypadku terminem początkowym urlopu macierzyńskiego będzie dzień, w którym urlop ... bowiem tytuł do pobierania zasiłku chorobowego, który zostaje zastąpiony zasiłkiem macierzyńskim. Dzieje się tak, gdyż osoba uprawniona do pobierania świadczeń ...
-
Kiedy zaczyna się urlop macierzyński?
... po porodzie przysługuje jej urlop niewykorzystany przed porodem, stosownie do należnego wymiaru. W takim przypadku terminem początkowym urlopu macierzyńskiego będzie dzień, w którym urlop ... bowiem tytuł do pobierania zasiłku chorobowego, który zostaje zastąpiony zasiłkiem macierzyńskim. Dzieje się tak, gdyż osoba uprawniona do pobierania świadczeń ...
-
Dodatkowy urlop macierzyński w 2010r.
... latach 2012-2013, do 8 tygodni od 2014 r. Dodatkowy urlop jest udzielany jednorazowo, w wymiarze tygodnia lub jego wielokrotności, bezpośrednio po wykorzystaniu podstawowego urlopu ... w wysokości proporcjonalnej do wymiaru czasu pracy objętego dodatkowym urlopem macierzyńskim. W okresie korzystania z dodatkowego urlopu macierzyńskiego pracownica objęta ...
-
Dodatkowy urlop macierzyński na wychowawczym
... w przypadku jednego dziecka wymiar 20 tygodni, wykracza poza udzielony urlop wychowawczy, pracownicy przysługuje pełny wymiar okresu wypłaty zasiłku macierzyńskiego, bez ... tygodni. Zasiłek macierzyński za dodatkowy okres przysługuje jej bezpośrednio po zasiłku macierzyńskim za okres podstawowy. W przypadku tej pracownicy pełny 20-tygodniowy wymiar ...
-
Dodatkowy urlop macierzyński dla ojca
... obowiązującymi przepisami dodatkowy urlop macierzyński udzielany jest jednorazowo w wymiarze tygodnia lub jego wielokrotności, bezpośrednio po wykorzystaniu podstawowego ... warunkiem jednak że 1 stycznia 2012 r. będzie przebywa na dodatkowym urlopie macierzyńskim, który rozpoczął się w 2011 r. Podstawa prawna: Art. 1821–1822 Kodeksu pracy. Art. 12 ...
-
Urlop macierzyński a oddanie dziecka do adopcji
Urlop ... do domu małego dziecka, nie przysługuje część urlopu macierzyńskiego przypadająca po dniu, w którym dziecko oddała. Omawiane tu zasady znajdują zastosowanie także wobec ... powinna co najmniej zdawać sobie sprawę z wymogów wiążących się z urlopem macierzyńskim. Niestawienie się w pracy we wcześniejszym terminie może bowiem być równoznaczne ...