-
Mobbing w miejscu pracy to długotrwałe nękanie?
... pracy nie wskazują, jaki okres musi upłynąć, aby można było mówić o „długotrwałości” problemu. Dlatego też w odpowiedzi na postawione we wstępie pytanie zasadne staje się powołanie na stanowisko ...
-
Służba cywilna - nowe przepisy
... pracy, w tym co najmniej trzyletni staż pracy na stanowisku kierowniczym w jednostkach sektora finansów publicznych - w przypadku ubiegania się o stanowisko dyrektora generalnego urzędu. Posiadać co najmniej trzyletni staż pracy ...
-
Czy prezes spółki z o.o. może być jej pracownikiem?
... pracy i stosunku pracy. Kodeks pracy W omawianym zagadnieniu problem dotyczy nawiązania stosunku pracy na podstawie umowy o pracę między jednoosobową spółką z o.o. a jedynym członkiem zarządu. Rozstrzygnięcie tej kwestii rzutuje zaś na uprawnienia prezesa w zakresie zabezpieczenia społecznego. Definicja stosunku pracy ... jest stanowisko, że takie ...
-
Rozliczanie nadgodzin pomiędzy dobami pracowniczymi
... czas pracy pracownika w danym dniu, co mogłoby wskazywać na ich dobowy charakter. Jednak, literalnie rzecz biorąc, kodeksowa definicja doby pracowniczej została powiązana z „planowaną” a nie faktyczną godziną rozpoczęcia pracy. Przydatne linki: - Kodeks pracy W rozstrzygnięciu wątpliwości pomocne może okazać się stanowisko Ministerstwa Pracy ...
-
Ochrona praw pracownika w Kodeksie karnym
... pracy oraz prawa zatrudnionych, które z takich orzeczeń wynikają (prawo do powrotu na stanowisko zajmowane przed zwolnieniem). Art. 218 § 3 K.k. Art. 218 § 3 K.k. penalizuje natomiast sytuację, w której pracodawca, zobowiązany orzeczeniem sądu do wypłaty wynagrodzenia za pracę lub innego świadczenia ze stosunku pracy ...