-
Podpisanie umowy o pracę: rodzaje i warunki
... obowiązku wręczenia pracownikowi umowy, popełnia wykroczenie, za które może zostać ukarany grzywną. Rodzaje umów o pracę Decydując się na podpisanie umowy o pracę, strony powinny ... sobą uzgodnić, jaki konkretnie rodzaj umowy zostanie wybrany. Wyróżnić można następujące rodzaje umów o pracę: umowa o pracę na czas nieokreślony, umowa o pracę na czas ...
-
Odpowiedzialność porządkowa pracownika
... i nieumyślną. W celu uniknięcia nadużyć, w kodeksie pracy wyróżnione zostały dwa zasadnicze rodzaje kar, które mogą zostać zastosowane wobec pracownika, w razie nieprzestrzegania porządku pracy. Zaliczamy do nich kary o charakterze niemajątkowym i majątkowym. Do pierwszej grupy kar zalicza się naganę oraz upomnienie. Kary te odnoszą się przede ...
-
Kary porządkowe
... porządkowej pracownika jest równoczesne występowania następującego okoliczności: 1) bezprawne naruszenie przez pracownika porządku oraz 2) wina pracownika. Kodeks pracy przewiduje dwa rodzaje kar porządkowych: niemajątkowe (upomnienie i nagana) oraz majątkowe (kara pieniężna). Pracownik może być ukarany upomnieniem lub naganą za każde przewinienie ...
-
Kiedy warto odwołać się od kary w transporcie nałożonej za granicą?
... powodu kluczowa jest ocena, czy decyzja służb tego państwa jest zasadna i czy istnieje realna szansa na jej obniżenie lub anulowanie. Rodzaje kar i możliwości odwołania Jednym z powodów nałożenia kary przez organy administracyjne w dowolnym kraju Unii Europejskiej jest złamanie przepisów zawartych w Pakiecie Mobilności dotyczących ...
-
Kara porządkowa a złe wyniki pracy
... rodzaju kar porządkowych. Ich wymierzanie zależy wyłącznie od swobodnej decyzji pracodawcy. Należy jednak pamiętać, że odpowiedzialność porządkowa przewidziana jest jedynie w ściśle określonych przypadkach zawinionego niewykonania bądź nienależytego wykonania obowiązków wynikających z treści stosunku pracy. Ustawodawca przewidział dwa rodzaje kar ...
-
Odpowiedzialność porządkowa: łagodniej w regulaminie?
... odpowiedzialności porządkowej, zostały ujęte w przepisach K.p. w sposób wyczerpujący. Ustawodawca wprowadził trzy rodzaje kar porządkowych (upomnienie, nagana oraz w szczególnych wypadkach kara pieniężna) oraz określił procedurę ich wymierzania. Katalog kar ma charakter bezwzględnie obowiązujący, co w praktyce jest równoznaczne z zakazem stosowania ...
-
RODO. Nowe wyzwania (także) dla przewoźników
... prowadzenia postępowań przygotowawczych, wykrywania i ścigania czynów zabronionych lub wykonywania kar, w tym ochrony przed zagrożeniami dla bezpieczeństwa publicznego i ... za poszczególne procesy przetwarzania itd. Zatem administrator powinien rozważyć, jakie rodzaje rejestrów będzie prowadził, czy na poziomie ogólnym czy dość szczegółowym ...
-
Odpowiedzialność pracowników: kara porządkowa
... jednak zastosować tylko w określonych przypadkach. Warto się więc zastanowić, jakie są jej dopuszczalne rodzaje? Kiedy można nałożyć ją na podwładnego? Jakie są kryteria karania? Kary niemajątkowe i pieniężne Katalog dopuszczalnych kar porządkowych został wyczerpująco przedstawiony w art. 108 K.p., obejmuje on: karę upomnienia, karę nagany ...
-
Senior w banku
... Jaki ma być portfel inwestycyjny, czyli jak podzielimy nasze środki pomiędzy różne rodzaje funduszy inwestycyjnych, przy uwzględnieniu poziomu ryzyka i oczekiwanego zysku? Jakie będą ... się, czy obsługujący go makler chętnie udziela wyjaśnień i tłumaczy, jak funkcjonują rożne rodzaje zleceń i do czego one służą. 4. Karty płatnicze Plastikowy pieniądz ...
-
Kara pieniężna za naruszenie porządku
... to, że trzeba ustalić miesięczne wynagrodzenie pracownika, uwzględniając poszczególne rodzaje składników w określony sposób. Stałe miesięczne składniki wynagrodzenia przyjmuje się ... pracodawcy do obniżania zaliczki na podatek dochodowy). Zatem ograniczenie łącznej wysokości kar pieniężnych do 1/10 wynagrodzenia do wypłaty wynosi 211,28 zł, tj. ...
-
Czas pracy kierowcy: kary za odpoczynek są legalne
... wyrażenia „tygodniowe okresy odpoczynku”, aby objąć jego zakresem oba jego rodzaje. Ponadto, gdyby dozwolone było odbywanie wszystkich okresów odpoczynku w kabinie samochodu ciężarowego, ... co do interpretacji art. 8 ust. 8 Rozporządzenia nr 561/2006 i wstrzymywały egzekwowanie kar za jego naruszenie bądź w ogóle nie podejmowały prac legislacyjnych ...
-
Odpowiedzialność karna osoby prawnej za czyn jej reprezentanta
... popełnienia czynu zabronionego doszło w następstwie co najmniej braku należytego nadzoru nad tą osobą ze strony organu lub przedstawiciela podmiotu zbiorowego. Rodzaje przestępstw Ustawa w swym zamkniętym katalogu wymienia kilkadziesiąt rodzajów czynów zabronionych z kilkudziesięciu różnych ustaw, których dopuścić się może reprezentant podmiotu ...
-
Co zapewnia karta ISIC?
... akceptowana przez 130 państw na świecie. Co gwarantuje? Jakie są jej rodzaje? Kto może z niej korzystać? Legitymacja ISIC występuje w różnych wariantach, dzięki ... oferowane przez nią korzyści do indywidualnych potrzeb. Jakie opcje są dostępne? Rodzaje Międzynarodowej Legitymacji Studenckiej: ISIC – International Student Identity Card / Międzynarodowa ...
-
Dyrektywa OMNIBUS - ważne zmiany dla firm nie tylko z branży e-commerce
... kosztów. Wówczas konsument będzie mógł domagać się obniżenia ceny albo odstąpienia od umowy. Dwa rodzaje odpowiedzialności przedsiębiorców Przedsiębiorca w relacjach z konsumentami ponosi dwa rodzaje odpowiedzialności. W pierwszym przypadku chodzi o odpowiedzialność cywilną. Konsument, którego interes zostanie naruszony nieuczciwą praktyką rynkową ...
-
Potrącenia z wynagrodzenia pracownika bez jego zgody
... potrąceń, o których mowa w art. 87 kp. Kodeks pracy dokładnie określa rodzaje należności, które mogą zostać potrącone przez pracodawcę z wynagrodzenia pracownika z ... udzielonych pracownikowi, od potrąceń wolne jest 75% minimalnego wynagrodzenia, a przy potrącaniu kar pieniężnych – 90% tegoż to ustawowego minimum. W niepełnym wymiarze czasu pracy, ...
-
Ustawa o Krajowym Rejestrze Karnym - nowelizacja
... ”), tj. zakazu zajmowania określonego stanowiska, wykonywania określonego zawodu lub wykonywania określonej działalności gospodarczej. W związku z wyraźną luką prawną, nowelizacja wprowadzi dwa rodzaje komunikowania się pomiędzy KRK a KRS. Pierwszy z nich polegać będzie na weryfikacji danych osobowych członków organów podmiotu już na etapie jego ...
-
Służby mundurowe: mniejsze wynagrodzenie na zwolnieniu lekarskim
... przebywania funkcjonariuszy na zwolnieniach lekarskich i okoliczności, w których pomimo pozostawania na zwolnieniu, funkcjonariusz otrzymywać będzie całe uposażenie oraz wskazuje, jakie rodzaje dokumentów będą honorowane odpowiednio dla przyczyny zwolnienia. Nowelizacja wejdzie w życie pierwszego dnia miesiąca następującego po upływie 30 dni od jej ...
-
Kondycja psychofizyczna a odmowa wykonania pracy
... prawa ani żądać od pracownika zaświadczenia lekarskiego, ani też zmusić go do podjęcia pracy, narażając tym samym bezpieczeństwo podwładnego i pasażerów. Rodzaje prac wymagające szczególnej kondycji psychofizycznej prace przy obsłudze suwnic sterowanych z kabiny i zdalnie sterowanych, prace przy obsłudze podnośników i platform hydraulicznych, prace ...
-
Odpowiedzialność dyscyplinarna a Karta Nauczyciela
... z zakazem przyjmowania ukaranego do pracy w zawodzie nauczycielskim. Wymierzenie wyżej wskazanych kar leży w gestii komisji dyscyplinarnej, która inicjuje również- na wniosek ... możliwością zawieszenia go w pełnieniu obowiązków. Przepisy ustawy przewidują 2 rodzaje zawieszenia: fakultatywne oraz obligatoryjne (art. 83 ustawy). Obligatoryjne ...
-
Rynek kryptowalut - licencja CASP obowiązkowa od czerwca 2025
... wymaga bardzo szczegółowej dokumentacji, w tym: Opisu programu działania określającego rodzaje planowanych usług Szczegółowego planu biznesowego Opisu mechanizmów ... praktyki i jednym z narzędzi jest silne umocowanie państw członkowskich UE do nakładania kar za niedopełnienie tego obowiązku. Z uwagi na złożoność procedury, szereg szczegółowych ...
-
Ochrona praw pracownika w Kodeksie karnym
... , o którego przywróceniu orzekł właściwy organ, podlega grzywnie, karze ograniczenia wolności albo pozbawienia wolności do roku. Przepis ten zabezpiecza zatem dwa rodzaje dóbr prawnych- wykonywanie orzeczeń, na mocy których bezprawnie zwolniony pracownik może powrócić do pracy oraz prawa zatrudnionych, które z takich orzeczeń ...
-
Błąd lekarski: odpowiedzialność lekarza
... . Dla poszkodowanego pacjenta najistotniejsza jest odpowiedzialność cywilna, której uregulowanie znajdziemy przede wszystkim w Kodeksie cywilnym. Wyróżnia on dwa rodzaje odpowiedzialności: odpowiedzialność umowną (art. 471 i nast. k.c.) i odpowiedzialność deliktową (art. 415 k.c.). Elementami tej odpowiedzialności są: zawinione zdarzenie, które ...
-
Prawo autorskie w prawie niemieckim
... sposobów korzystania z utwory (np. nowe technologie, z którymi wiążą się nowe możliwości eksploatacji utworu) lub utworów jeszcze nie powstałych, jednak oba rodzaje umów wymagać wtedy będą formy pisemnej. Przy zawieraniu umów związanych z prawem autorskim należy zachować dużą ostrożność, ze względu na to ...
-
Co grozi za przekroczenie czasu pracy kierowcy?
... rozporządzeniu znajdziemy też pojęcia określające okresy między kolejnymi jazdami. Oto rodzaje odpoczynku definiowane przez przepisy UE: regularny dzienny okres odpoczynku – ... , rozbudowane przepisy normujące warunki oraz czas pracy kierowców, a także system kar przewidziany przez ustawodawcę, mogą utrudniać wybór optymalnego rozwiązania. Wiele ...
-
Ochrona majątku przed wierzycielami na granicy prawa
... jest grożąca dłużnikowi niewypłacalność lub upadłość, które mogą być stanem o szerokiej rozpiętości czasowej, niejednokrotnie przekraczającej okres jednego roku [H.Pracki Nowe rodzaje przestępstw gospodarczych Część II „Prokuratura i Prawo” Nr 2/1995, s 28-29]. W takich sytuacjach nieuchronne nadejście trwałego załamania finansowego danego podmiotu ...
-
Naruszenie tajemnicy przedsiębiorstwa
... przedsiębiorcy. Tajemnicą przedsiębiorstwa będą więc takie informacje, które mogą przedstawiać realną wartość, zwłaszcza dla konkurencji. Ustawa przykładowo wymienia rodzaje informacji, jakie mogą być objęte tajemnicą przedsiębiorstwa, wymieniając informacje techniczne, technologiczne i organizacyjne. Tajemnicę przedsiębiorstwa mogą także stanowić ...
-
Przewóz towarów wrażliwych - jakie kary grożą przedsiębiorcom?
... ich numery referencyjne do zgłoszenia. Kary za niedopełnienie obowiązków Ustawa o systemie monitorowania drogowego i kolejowego przewozu towarów przewiduje dwa rodzaje kar w przypadku niedopełnienia jej obowiązków: administracyjne kary pieniężne nakładane przez naczelnika urzędu celno-skarbowego na podstawie stwierdzenia naruszenia, bez względu na ...
-
Molestowanie seksualne w miejscu pracy
... , oznacza bowiem instrumentalne i przedmiotowe traktowanie pracownika, połączone z przymusem psychicznym bądź fizycznym. Molestowanie seksualne kwalifikuje się jako dwa rodzaje zachowań: 1. niepożądane zainteresowanie seksualne, obejmujące m.in. takie zachowanie jak: dotykanie mające charakter seksualny, komentarze i żarty o tematyce seksualnej ...
-
Choroba zawodowa a obowiązki pracodawcy
... zawodowym należy do obowiązków pracodawcy. Działania profilaktyczne w tym zakresie to przede wszystkim kierowanie podwładnych na badania lekarskie. Ustawodawca wprowadził 3 rodzaje obowiązkowych badań lekarskich: wstępne, okresowe, kontrolne. Zgodnie z art. 229 § 1 K.p. wstępnym badaniom lekarskim podlegają: osoby przyjmowane do pracy, pracownicy ...
-
Regulamin pracy. Jakie kary grożą pracodawcom za naruszenia?
... rozliczeniowe czasu pracy; porę nocną; termin, miejsce, czas i częstotliwość wypłaty wynagrodzenia; wykazy prac wzbronionych pracownikom młodocianym oraz kobietom; rodzaje prac i wykaz stanowisk pracy dozwolonych pracownikom młodocianym w celu odbywania przygotowania zawodowego; wykaz lekkich prac dozwolonych pracownikom młodocianym zatrudnionym ...
-
Jak AI Act wpłynie na rynek reklamy internetowej?
... ma być przestrzegany zakaz systemów AI stwarzających niedopuszczalne ryzyko. Większość przepisów dotyczących kar będzie zaś obowiązywać po dwunastu miesiącach. Co ważne dla dostawców i ... m.in. cele nowych rozporządzeń, definiuje podmioty, których dotyczą zapisy oraz rodzaje systemów AI wg. unijnej kwalifikacji, opisuje nowe obowiązki firm i kary ...
-
KRS: Władze spółek do weryfikacji
... . Teraz sądy rejestrowe będą na bieżąco sprawdzać osoby mające zostać wpisane do władz spółek pod kątem ich karalności za niektóre rodzaje przestępstw. Dodatkowo mają zostać zweryfikowane osoby już wpisane do władz spółek. W przypadku Amber Gold, sąd rejestrowy wpisał Marcina P. jako prezesa ...
-
Zakaz konkurencji w stosunku pracy. O czym pamiętać by był skuteczny?
... (usługi lub towary o charakterze substytucyjnym). Umowa o zakazie konkurencji powinna jasno określać rodzaje działalności zakazanej dla pracownika oraz terytorium objęte tym zakazem. ... lub odszkodowanie należne pracownikowi były znacząco niższe od przewidzianych kar umownych. Nienależyte wykonanie świadczenia przez pracownika, gdy nie doprowadziło ...
-
Koronawirus a kontrakty handlowe. Jakie narzędzia prawne dla przedsiębiorców?
... Każdy przypadek należy w tym zakresie analizować odrębnie. Wpływ koronawirusa na inne rodzaje umów Oprócz kontraktów handlowych, rodzajami umów, które mogą zostać potencjalnie ... jakimkolwiek etapie – niezgodnego z prawdą oświadczenia mogą pociągać różnorakie skutki, od ponoszenia kar umownych aż do możliwości rozwiązania umowy czy też wycofania się z ...
-
Co może firma windykacyjna?
... własności za pomocą środków dozwolonych prawem. Powszechnie rozróżnia się dwa rodzaje windykacji: polubowną (opartą o monitoring dłużnika) oraz sądową (która skończyć ... dług jest „owocem” tzw. klauzul abuzywnych (czyli niedozwolonych) czy rażąco wysokich kar umownych. Egzekucja takiego długu może być niezasadna, dlatego też przedsiębiorcy ...