-
![Wypadek przy pracy: kiedy przysługuje nam odszkodowanie?]( "Wypadek przy pracy: kiedy przysługuje nam odszkodowanie? [© Photographee.eu - Fotolia.com]")
Wypadek przy pracy: kiedy przysługuje nam odszkodowanie?
... pracy? Na początku warto się zastanowić, w jakich sytuacjach możemy mówić o wypadkach przy pracy. Zgodnie z definicją ustawy o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych, „za wypadek przy pracy ...
-
![Wypadki przy pracy]( "Wypadki przy pracy [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Wypadki przy pracy
... Odszkodowanie za przedmioty utracone lub uszkodzone wskutek wypadku przy pracy (przysługuje): pracownikowi który wskutek wypadku doznał uszczerbku w zdrowiu uzasadniającego prawo do świadczeń z tytułu czasowej niezdolności do pracy członkom rodziny pracownika zmarłego wskutek wypadku przy pracy ...
Tematy: -
![Wypadek samochodowy: odpowiedzialność pracownika]( "Wypadek samochodowy: odpowiedzialność pracownika [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Wypadek samochodowy: odpowiedzialność pracownika
... za tym idzie, obowiązku naprawienia szkody w pełnej wysokości. Kierowca, który wsiada za kierownicę pod wpływem alkoholu wie, że popełnia czyn zabroniony (czyli zachodzi umyślność działania pracownika). Ponadto uznać należy, że umyślnie naruszając obowiązki pracownicze przewiduje, iż może spowodować kolizję (wypadek ... Odszkodowanie za ...
-
![Odpowiedzialność byłego pracownika za szkodę]( "Odpowiedzialność byłego pracownika za szkodę [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Odpowiedzialność byłego pracownika za szkodę
... za dodatkowe koszty Odszkodowanie za ...
-
![Prawo pracy w Anglii: zwalnianie pracowników]( "Prawo pracy w Anglii: zwalnianie pracowników [© Photocreo Bednarek - Fotolia.com]")
Prawo pracy w Anglii: zwalnianie pracowników
... pracy, pomimo iż oczywiście jest prawem kraju co do zasady kapitalistycznego, zabarwienie ma jednak całkiem socjalne. Ustawa gwarantuje pracownikom szeroką ochronę na wypadek niesłusznego zwolnienia, okresy wypowiedzenia, wypłaty na wypadek ... niepełnosprawności może być traktowaniem niekorzystnym. Odszkodowanie za dyskryminację (która jest tzw. ...
-
![Odpowiedzialność cywilnoprawna pracodawcy za szkody wyrządzone pracownikom]( "Odpowiedzialność cywilnoprawna pracodawcy za szkody wyrządzone pracownikom [© eccolo - Fotolia.com]")
Odpowiedzialność cywilnoprawna pracodawcy za szkody wyrządzone pracownikom
... pracy lub choroby zawodowej, kiedy to pracownik korzysta ze świadczeń uregulowanych ustawą o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych. Ponadto pracownik może wystąpić z o dalsze odszkodowanie lub zadośćuczynienie związane z wypadkiem poniesionym przy pracy ... wypadek ...
-
![Zakaz konkurencji po ustaniu stosunku pracy. Co warto wiedzieć?]( "Zakaz konkurencji po ustaniu stosunku pracy. Co warto wiedzieć? [© Jamrooferpix - Fotolia.com]")
Zakaz konkurencji po ustaniu stosunku pracy. Co warto wiedzieć?
... pracy nie prowadzić działalności konkurencyjnej wobec pracodawcy ani też świadczyć pracy w ramach stosunku pracy lub - na innej podstawie na rzecz podmiotu prowadzącego taką działalność, a pracodawca zobowiązuje się płacić mu za to odszkodowanie. Choć kodeks pracy ... do zapłaty uzgodnionego odszkodowania. Na wypadek zajścia takiej sytuacji, strony w ...
-
![Odpowiedzialność pracownika za zniszczenie samochodu służbowego]( "Odpowiedzialność pracownika za zniszczenie samochodu służbowego [© Deyan Georgiev - Fotolia.com]")
Odpowiedzialność pracownika za zniszczenie samochodu służbowego
... za szkodę w takim zakresie, w jakim pracodawca lub inna osoba przyczyniły się do jej powstania albo zwiększenia. W jaki sposób ustala się wysokość odszkodowania od pracownika? Przede wszystkim jednak odszkodowanie ...
-
![Zatrudnianie pracowników do pracy zdalnej]( "Zatrudnianie pracowników do pracy zdalnej")
Zatrudnianie pracowników do pracy zdalnej
... odszkodowanie od pracownika, jak i od ubezpieczyciela. Natomiast, jeżeli używany sprzęt należy do pracownika, to według § 2 pkt 1 strony mogą określić zakres tego ubezpieczenia. 3. Prawa pracodawcy Pomimo, iż praca wykonywana przez pracownika jest wykonywana poza siedzibą/lokalem przedsiębiorstwa, pracodawca ma prawo kontrolować wykonywanie pracy ...
-
![Zmiany w prawie V-VI 2014]( "Zmiany w prawie V-VI 2014 [© vege - Fotolia.com]")
Zmiany w prawie V-VI 2014
... z dnia 2014-05-06 (sygn. akt V KK 384/13) Odszkodowanie za niesłuszne aresztowanie i skazanie można wyliczyć jak świadczenie ZUS Data publikacji: 2014-05-07 W wyroku tym Sąd Najwyższy stwierdził, że odszkodowanie za niesłuszne aresztowanie i skazanie można wyliczyć jak świadczenie ZUS za wypadek przy pracy lub chorobę zawodową. Na kanwie niniejszej ...
-
![Obowiązki pracodawcy: konsekwencje naruszenia]( "Obowiązki pracodawcy: konsekwencje naruszenia [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Obowiązki pracodawcy: konsekwencje naruszenia
... pracy, prokuratora lub innego właściwego organu o śmiertelnym, ciężkim lub zbiorowym wypadku przy pracy oraz o każdym innym wypadku, który wywołał wymienione skutki, mającym związek z pracą, jeżeli może być uznany za wypadek przy pracy, nie zgłasza choroby zawodowej albo podejrzenia o taką chorobę, nie ujawnia wypadku przy pracy ...
-
![Ogólne bezpieczeństwo produktów]( "Ogólne bezpieczeństwo produktów")
Ogólne bezpieczeństwo produktów
... Odszkodowanie za szkodę na mieniu nie dotyczy samego produktu niebezpiecznego. Obejmuje rzecz osobistego użytku, zniszczoną lub uszkodzoną w wyniku użytkowania produktu niebezpiecznego. Odszkodowanie ... w związku z używaniem produktu zdarzy się wypadek, poszkodowany informuje o tym ... 00 uokik@uokik.gov.pl Godziny pracy Urzędu: 8:15 - 16:15 oraz Inspekcja ...
-
![Nowa praca - co warto wiedzieć zanim podpiszesz umowę?]( "Nowa praca - co warto wiedzieć zanim podpiszesz umowę? [© Panumas - Fotolia.com]")
Nowa praca - co warto wiedzieć zanim podpiszesz umowę?
... odszkodowanie zazwyczaj wypłacane jest ze składek odprowadzanych przez pracodawcę do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Niestety, gdy do wypadku doszło z winy pracownika to zgodnie z ustawą o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych z 2002 r. poszkodowany w wypadku przy pracy ...
-
![Prawo przewozowe: opóźnienie w dostarczeniu przesyłki]( "Prawo przewozowe: opóźnienie w dostarczeniu przesyłki [© Kurhan - Fotolia.com]")
Prawo przewozowe: opóźnienie w dostarczeniu przesyłki
... drogowego przewozu krajowego, jak i przewozu międzynarodowego. W efekcie odszkodowanie za nieterminowe dostarczenie przesyłki może nie pokryć wszystkich poniesionych ... , w porozumieniu z przewoźnikiem i za dodatkową, umówioną z nim opłatą tzw. kwotę specjalnego interesu w dostawie przesyłki na wypadek jej zaginięcia lub uszkodzenia, ... prawa pracy ...
-
![Kary umowne - warto stosować]( "Kary umowne - warto stosować [© rangizzz - Fotolia.com]")
Kary umowne - warto stosować
... wypadek niewykonania lub nienależytego wykonania umów o dzieło i roboty budowlane. Można je wprowadzić również do innych umów, zastrzegając ich zapłatę od tej strony, która ma obowiązek wykonać świadczenie niepieniężne. Lepsze niż odszkodowanie ... zobowiązania będącego następstwem okoliczności, za które dłużnik ponosi odpowiedzialność. Spór ... pracy ...
-
![Zakaz konkurencji: konsekwencje naruszenia]( "Zakaz konkurencji: konsekwencje naruszenia [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Zakaz konkurencji: konsekwencje naruszenia
... , że w umowie antykonkurencyjnej po ustaniu stosunku pracy dopuszczalne jest zastrzeżenie kary umownej na wypadek naruszenia przez byłego pracownika zakazu konkurencji. ... Odszkodowanie dla ekspracodawcy Jeżeli w umowie nie przewidziano kary umownej, to w razie naruszenia postanowień zakazu konkurencji pracodawca może żądać zapłaty odszkodowania za ...
-
![Czy OC pracodawcy ochroni przed skutkami upału?]( "Czy OC pracodawcy ochroni przed skutkami upału? [© Cyril Comtat - Fotolia.com]")
Czy OC pracodawcy ochroni przed skutkami upału?
... , zasłabnięcie, udar słoneczny czy nasilenie się schorzeń. Czy za spowodowany upałami wypadek przy pracy odpowiada pracodawca? - W skrajnych warunkach pogodowych – np. przy silnym mrozie ... zaleceń z zakresu BHP to czasem za mało. Poszkodowany podczas upału pracownik i tak będzie mógł starać się o odszkodowanie od swojego pracodawcy – tłumaczy Damian ...
-
![Zakaz konkurencji w menedżerskich umowach o pracę]( "Zakaz konkurencji w menedżerskich umowach o pracę [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Zakaz konkurencji w menedżerskich umowach o pracę
... pracy może być nieodpłatna. W przypadku, gdy zakaz obejmuje także okres po ustaniu stosunku pracy, umowa musi przewidywać odszkodowanie dla pracownika, które nie może być niższe od 25% wynagrodzenia otrzymanego przez pracownika przed ustaniem stosunku pracy ...
-
![Wypowiedzenie umowy o pracę a zwolnienie natychmiastowe]( "Wypowiedzenie umowy o pracę a zwolnienie natychmiastowe [© apops - Fotolia.com]")
Wypowiedzenie umowy o pracę a zwolnienie natychmiastowe
... odszkodowanie w wysokości wynagrodzenia za czas do upływu okresu wypowiedzenia. Zgodnie z tym przepisem, pracownik nie będzie mógł zatem domagać się przywrócenia do pracy, chyba, że jednocześnie doprowadzi przed sądem pracy ...
-
![Kary umowne jako zabezpieczenie wykonania umowy]( "Kary umowne jako zabezpieczenie wykonania umowy [© freshidea - Fotolia.com]")
Kary umowne jako zabezpieczenie wykonania umowy
... odszkodowanie Kary umowne z uwagi na to, że należą się w zastrzeżonej w umowie wysokości, pełnią funkcję zryczałtowanego odszkodowania. Znacznym ułatwieniem dla osoby, która żąda ich zapłaty jest to, że w ogóle nie musi wykazywać wysokości poniesionej szkody. Co więcej, zastrzeżenie kary umownej na wypadek ... zł dziennie. Za pozostałą część ... pracy ...
-
![Czy kontrola trzeźwości pracowników przyniesie oczekiwane efekty?]( "Czy kontrola trzeźwości pracowników przyniesie oczekiwane efekty? [© pixabay.com]")
Czy kontrola trzeźwości pracowników przyniesie oczekiwane efekty?
... wypadek na jednym z mostów w Warszawie w roku 2020. Kierowca był pod wpływem narkotyków, a w wyniku zdarzenia ranne zostały 22 osoby, jedna poniosła śmierć. Kierowca został skazany na 7 lat pozbawienia wolności oraz musi wypłacić odszkodowanie ...
Tematy: kontrola trzeźwości pracowników, badanie alkomatem w pracy, kontrola trzeźwości, trzeźwość pracownika, badanie alkomatem, nietrzeźwy pracownik, spożywanie alkoholu w pracy, wypadki przy pracy, badanie trzeźwości, naruszenie obowiązków pracowniczych, prawa i obowiązki pracownika i pracodawcy, bezpieczeństwo i higiena pracy
Strona główna- Wiadomości
- Firma
- Podatki
- Finanse
- Nieruchomości
- Przetargi
- Praca
- Prawo
- Zakupy
- Porady
- Kantor
Narzędzia
- Wyszukiwarki
- Znajdź pracę
- Znajdź przetarg
- Baza adresowa firm
- Kantor walut online
- Ważne adresy
- Urzędy skarbowe
- Adresy ZUS
- Urzędy Pracy
- Adresy banków
- Firmy zlikwidowane
- Centrum Webmastera
- Centrum Webmastera
- Newsy na Twoją stronę
- Artykuły
- Akty prawne
- Kodeksy
- Baza wiedzy
![Licznik Elektromobilności: ponad 9 tys. ogólnodostępnych punktów ładowania [© Freepik]](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/motoryzacja/Licznik-Elektromobilnosci-ponad-9-tys-ogolnodostepnych-punktow-ladowania-265556-50x33crop.jpg "Licznik Elektromobilności: ponad 9 tys. ogólnodostępnych punktów ładowania [© Freepik]")
Licznik Elektromobilności: ponad 9 tys. ogólnodostępnych punktów ładowania
