-
Kiedy podział spółki z o.o. jest możliwy? Jak to zrobić?
... wchodzących w skład spółki odrębne podmiotowości prawne na przykład celem oddzielenia wysoce ryzykownej działalności od tej stabilnej, przynoszącej większe zyski albo też wydzielić odpowiedni zespół składników pod nowy rodzaj działalności lub celem prowadzenia działalności wiążącej się koniecznością podjęcia wysoce wyspecjalizowanych środków ...
-
Odstąpienie od umowy kupna-sprzedaży - kiedy możliwe?
... nowy. Dopiero jeżeli naprawa albo wymiana są niemożliwe lub wymagają nadmiernych kosztów lub też sprzedawca nie ustosunkował się do żądania wymiany lub naprawy towaru w terminie 14 dni, konsument może odstąpić od ...
-
Kiedy zmiana terminu lub przerwanie urlopu?
... , należy do pracodawcy. Nie ma on obowiązku uwzględnienia prośby podwładnego. Ostateczna decyzja o zmianie terminu wykorzystania urlopu zależy więc od uznania pracodawcy. Natomiast nowy termin udzielenia niewykorzystanego urlopu trzeba uzgodnić z pracownikiem. Nie powinno się jednak bez ważnej przyczyny przesuwać zaległego urlopu poza marzec ...
-
Zwolnienie - kiedy należy się odprawa?
... zwolnień grupowych. Prawo do jej otrzymania nie jest wówczas uzależnione od rodzaju umowy, czasu pracy, a także tego, czy pracownik w trakcie zwolnień grupowych ... zakładu pracy (na zasadach określonych w art. 231 Kodeksu pracy), a także wtedy, gdy nowy pracodawca jest następcą prawnym w stosunkach pracy nawiązanych przez poprzednika. Podsumowując, ...
-
PKD 2025 - jakie zmiany czekają przedsiębiorców?
... grupy, połączono niektóre klasy czy usunięto konkretne grupy. Od kiedy obowiązkowe? Nowe kody PKD będą obowiązkowe dla firm powstających od 1 stycznia 2025 roku oraz dla tych ... że podmioty, które nie dostosują się samodzielnie do końca 2026 roku, otrzymają nowy kod wygenerowany na podstawie starego. To rozwiązanie jest nieco dyskusyjne i budzi obawy ...
-
Kompetencje sądów pracy
... kiedy dane prawo powinno być wykonane. Przedmiotem przedawnienia w prawie pracy są roszczenia pracowników i pracodawców, zarówno majątkowe jak i niemajątkowe. Terminy przedawnienia. Są to okresy, po których upływie uprawniony nie może dochodzić skutecznie swego roszczenia. Istnieją ogólne terminy przedawnienia, które wynoszą 3 lata od dnia ...
Tematy: -
Usługi: co powinna zawierać umowa o dzieło?
... nowy, chyba że naprawa albo wymiana są niemożliwe lub wymagają nadmiernych kosztów, np. narażają konsumenta na duże niedogodności. W takiej sytuacji konsument ma prawo żądać: obniżenia ceny lub zwrotu pieniędzy (odstąpienia od umowy) UWAGA: Konsument nie może odstąpić od ... upływie lat trzech, licząc od dnia, kiedy przedmiot umowy o dzieło został ...
-
Nie czekaj na specustawy. Pomoc publiczna w czasach pandemii dostępna już dziś
... kolei ważny interes to „taki, od którego wiele zależy, mający dla kogoś dużą wagę, duże znaczenie, znaczący, doniosły, cenny” (Nowy Słownik Języka Polskiego pod redakcją E. ... jednak, jaka będzie finalna wersja zaproponowanych udogodnień i przede wszystkim – kiedy wejdą w życie. Tymczasem przedsiębiorcy muszą już gromadzić pieniądze na zaliczkę, na ...
-
Przejście (części) zakładu pracy w orzecznictwie SN
... od tego zależy, czy i która firma może kogoś zwolnić. Chwili przejścia zakładu w trybie art. 231 K.p. nie należy jednak utożsamiać tylko i wyłącznie z datą podpisania umowy dotyczącej jego przejścia. Trzeba zbadać, kiedy ... przed przejściem części zakładu pracy na innego pracodawcę, dotychczasowy i nowy pracodawca odpowiadają solidarnie. Jak zatem ...
-
Reklamacja towaru: konsumencie uważaj
... nowy wolny od wad. Dopiero kiedy okaże się, że spełnienie jednego z powyższych żądań nie jest możliwe (np. brak towaru w sklepie), można żądać obniżenia ceny produktu lub odstąpić od umowy. Zgodnie z nowymi przepisami konsument będzie mógł żądać obniżenia ceny bądź odstąpienia od umowy od ...
-
Podwyższenie kapitału zakładowego: prawo pierwszeństwa objęcia udziałów
... . Jeżeli w uchwale o podwyższeniu kapitału zakładowego nie określono, kiedy zarząd ma wezwać wspólników do wykonania prawa pierwszeństwa, zarząd powinien wysłać wezwania do wszystkich wspólników niezwłocznie po podjęciu tej uchwały. Prawo pierwszeństwa należy wykonać w terminie miesiąca od dnia wezwania do jego wykonania. Jeżeli wspólnik ...
-
Chorobowe a świadectwo pracy
... zakończenia współpracy. Bez tej wzmianki, nowy pracodawca nie wiedziałby, za ile dni choroby ma jeszcze zapłacić i kiedy podwładnemu przysługuje zasiłek chorobowy. Za czas ... wyczerpał jeszcze okresu płacenia wynagrodzenia chorobowego przez zakład. Przełomowe zwolnienie lekarskie opiewało na okres od 23.12.2009 r. do 15.1.2010 r. Za całość pracodawca ...
-
Przejęcie pracowników a prawo do nagrody jubileuszowej
... 1 roku od przejścia stosuje się postanowienia układu, którym byli objęci przed przejściem. Jeżeli więc u poprzedniego pracodawcy obowiązywał układ zbiorowy pracy, to nowy ... że roszczenia ze stosunku pracy ulegają przedawnieniu z upływem 3 lat, licząc od dnia, kiedy stały się wymagalne. Obecnie pracownik może więc skutecznie dochodzić wypłaty ...
-
TOP 10 zmian w prawie w 2011 roku cz.I
... kiedy podsumowujemy minione dwanaście miesięcy. My po raz kolejny postanowiliśmy podsumować mijający (tym razem ... wygasłej hipoteki uprawnienie do rozporządzenia opróżnionym miejscem hipotecznym. Większość ze zmian jak m.in. odstąpienie od podziału hipotek na zwykłe i kaucyjne, czy precyzyjne określenie zakresu zabezpieczenia przez hipotekę, należy ...
-
Odpowiedzialność sprzedawcy za wadliwy towar
... każdym przypadku ma obowiązek spełnić życzenie klienta. Jeśli wymiana towaru na nowy, której najczęściej domagają się kupujący, wymagałaby nadmiernych kosztów, lub byłaby ... jest również, kiedy dokładnie ujawniła się niezgodność towaru z umową. Kupujący ma bowiem bezwzględny obowiązek zawiadomić sprzedawcę w ciągu dwóch miesięcy od stwierdzenia wady ...
-
Spory konsumenckie: polubowne rozstrzyganie online
... szczególnie pomocna w przypadku zakupów przez Internet, czyli wtedy, kiedy konsument i przedsiębiorca najczęściej znajdują się daleko od siebie – na drugim końcu kraju lub w innym państwie. ... jest nadal niewielka. Kiedy nowe przepisy wejdą w życie? Parlament Europejski i Rada UE zobowiązały się przyjąć pakiet do końca 2012 r. Od tego czasu państwa ...
-
Łączenie spółek przez przejęcie a pracownicy
... . Na decyzję w tym zakresie pracownik ma 2 miesiące od przejścia zakładu pracy na nowego pracodawcę. W sytuacji kiedy pracownik decyduje się rozstać z nowym pracodawcą, ... w dniu przejścia zakładu pracy lub jego części na nowego pracodawcę. Nowy pracodawca może stosować do tych pracowników korzystniejsze warunki niż wynikające z dotychczasowego ...
-
Zabawki dla dzieci. 1/3 wzbudza zastrzeżenia
... zastrzeżenia inspektorów wzbudziło aż 36 procent towaru. To wynik niemal identyczny z ubiegłorocznym, kiedy to zakwestionowano 35,7 procenta wyrobów. Bez wątpienia dobrą wiadomością ... towaru lub wymiany na nowy. Prawo to przysługuje nam w ciągu dwóch lat od zakupu, ale nie później niż w ciągu dwóch miesięcy od wykrycia wady lub niezgodności z ...
-
ECK: zimowe wyprzedaże w UE
... z umową w ciągu 2 lat od dnia zakupu. Nie można ... kiedy sprzedawca nie chce uznać reklamacji towaru, można zwrócić się do ECK w danym kraju lub po powrocie do Polski skontaktować sie z Centrum w Warszawie. Trzeba jednak pamiętać, że Sieć Europejskich Centrów Konsumenckich może pomagać tylko tym konsumentom, którzy zakupili towary i usługi od ...
-
TOP 10 zmian w prawie w 2011 roku cz.II
... kiedy podsumowujemy minione dwanaście miesięcy. My po raz kolejny postanowiliśmy podsumować mijający (tym razem 2011) rok ... wpis do rejestru nie następuje obecnie w drodze decyzji administracyjnej. Organ wydaje jedynie zaświadczenie o dokonaniu wpisu. Od dnia wejścia w życie ustawy o działalności leczniczej, co do zasady nie będą mogły być tworzone ...
-
TOP 10 zmian w prawie w 2011 roku cz.III
... kiedy podsumowujemy minione dwanaście miesięcy. My po raz kolejny postanowiliśmy podsumować 2011 rok pod ... nowych przepisów i czy nie będą one wymagały kolejnych poprawek, zależy w dużej mierze od działań organów stosujących i egzekwujących prawo i od konkretnych zdarzeń prawnych, które mogą wyniknąć w przyszłości. Czytaj także: TOP 10 zmian w ...
-
Sprzedaż konsumencka
... konsumenta, ustawa wskazuje kiedy towar jest niezgodny z ... nowy. To on decyduje w jaki sposób ma zostać usunięta wada towaru. Jeśli jednak naprawa lub wymiana towaru wiązałyby się z nadmiernymi kosztami lub nie byłyby możliwe albo też narażałyby kupującego na znaczne niedogodności, może on domagać się stosownego obniżenia ceny albo odstąpić od ...
-
Jak sprawdzić wiarygodność firmy?
... doręczeń, informacje o istnieniu lub ustaniu małżeńskiej wspólności majątkowej. Przedsiębiorca nie uzyska jednak informacji o adresie zamieszkania przedsiębiorcy. Wyjątek od zasady stanowi przypadek, kiedy adres zamieszkania przedsiębiorcy będącego osobą fizyczną jest jednocześnie miejscem, w którym prowadzona jest jego działalność. W kwestii tej ...
-
Prokurent zamiast zarządu?
... których wspólnicy są skłóceni i nie są w stanie powołać zgodnie członków zarządu. O tym kiedy wygasa mandat członka zarządu czytaj na Spółki z Górnej Półki. Sytuacja, ... wtedy albo szybko powołać nowy skład zarządu albo wystąpić do sądu o ustanowienie kuratora. Opisaną powyżej sytuację należy odróżnić od takiej, w której – szczególnie w spółkach ...
-
Wymiar czasu pracy w 2016 r.
... 1512 itd. Przydatne linki: - Niezbędnik firmowy: dni wolne od pracy - Kodeks pracy Dodatkowe godziny Co w sytuacji, kiedy szczególnie kochamy naszą pracę i będziemy chcieli zostawać w ... ). Stanie się tak ze względu na dwa święta, przypadające odpowiednio w piątek (Nowy Rok, Świętej Bożej Rodzicielki) oraz środę (Trzech Króli). Najwięcej – 22 dni (176 ...
-
Projekt unijny a jego personel
... osób, których zatrudnienie deklarowaliśmy wcześniej. Nowy pracownik musi mieć zbliżone, a najlepiej identyczne ... EFRR, EFS, FS na lata 2014-2020”./ Weryfikacja przepisów Kiedy zaplanujemy już, czyje kwalifikacje i doświadczenie ... pracy, zgodnie z datami zawarcia umowy, licząc od umowy podpisanej najpóźniej. W przypadku chęci zatrudnienia własnych ...