-
Czy zarobki w Polsce będą jawne?
... – zarówno z nowymi, jak i dotychczasowymi pracownikami firmy. – Obawy pracodawców w wielu przypadkach są nieuzasadnione. Rolą rekrutera jest poznanie doświadczenia i umiejętności kandydata, a także ocena, czy jego oczekiwania finansowe są zgodne ze standardami rynku i budżetem. Jeśli nie, to kolejnym krokiem jest próba negocjacji. W przypadku ...
-
Służba cywilna - nowe przepisy
... : Nazwę i adres urzędu. Określenie stanowiska pracy. Imię i nazwisko wybranego kandydata oraz jego miejsce zamieszkania. W porównaniu do poprzedniej regulacji upowszechnieniu podlegają dane ... przed upływem okresu, na który została zawarta umowa o pracę ocenianego. Ocena ta stanowi podstawę do zawarcia z pracownikiem umowy o pracę na czas nieokreślony ...
-
Zatrudnianie nauczyciela: umowa na czas określony
... staż można powtórzyć. Może do tego dojść w przypadku, gdy: ostateczna ocena dorobku zawodowego stażysty jest negatywna (por. art. 9c ... etatów, czas nauczania poszczególnych przedmiotów, zmianowość pracy szkoły, a nie kwalifikacje zawodowe kandydata do pracy, a w szczególności możliwość doboru nauczyciela o pożądanych właściwościach przy spełnieniu ...
-
Zatrudnianie osób niepełnosprawnych. O co musi zadbać firma?
... z wyroku Sądu Najwyższego z 6 października 2021 r., przykładem naruszenia zasady niedyskryminacji jest niezatrudnienie kandydata ze względu na jego chorobę, pomimo że dostarczył on orzeczenie ... osoby niepełnosprawnej, lub gdy chodzi o wykonywanie pracy zdalnej. Ocena co do spełnienia warunków przystosowania stanowiska należy do Państwowej Inspekcji ...