-
Transport: płaca minimalna i delegowanie pod kontrolą. Kary od 1000 euro
... każdy brakujący dokument podczas kontroli. Co zrobić by uniknąć mandatów? Jakie dokumenty musimy przygotować? MiLoG dotyczy tylko Niemiec – zapominanie o tym fakcie ... Unii. Przewoźnicy decydują się na ten model ze względu na mniejsze koszty związane z procesem rozliczania dokumentów płacowych. W Niemczech rozliczenie jest bardzo proste – obowiązuje ...
-
Zatrudnienie osoby niepełnosprawnej. O czym powinien wiedzieć pracodawca?
... niej wynikających i zestawienie ich z rzeczywistymi warunkami stanowiska pracy. 2. Jakie wykształcenie mają osoby niepełnosprawne? Wykształcenie osób niepełnosprawnych zależy ... może być wyższa niż 60% kosztów takiego szkolenia. Zgodnie z obowiązującymi przepisami, koszty szkolenia niepełnosprawnego pracownika nie mogą jednak wynieść więcej, niż ...
-
Co grozi za przekroczenie czasu pracy kierowcy?
... tym pracodawca musi prowadzić dokumentację czasu pracy kierowców i ponosić koszty związane z ich zakwaterowaniem. Dzienny czas pracy kierowcy nie może przekroczyć 9 ... międzynarodowych to poważny problem, z którym zmaga się krajowy ustawodawca. Jakie są konsekwencje prawne wynikające z takiego przekroczenia? To zależy głównie od formy zatrudnienia ...
-
Kodeks pracy - będą zmiany w duchu "work-life balance"
... , jednak co istotne, zwolnienie takie ma nie zmniejszać puli dni urlopowych. Warto zauważyć, że zwolnienie z powodu siły wyższej zwiększy niewątpliwie koszty pracownicze i dodatkowo utrudni pracodawcom organizację pracy, nie będą oni mieli możliwości weryfikowania istnienia siły wyższej i konieczności udzielenia zwolnienia. Na podstawie ...
Tematy: kodeks pracy, nowelizacja kodeksu pracy, work-life balance, aktywność zawodowa Polek, sytuacja kobiet na rynku pracy, uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem, urlopy rodzicielskie, urlop opiekuńczy, nieodpłatny urlop opiekuńczy, opieka nad dzieckiem, zasiłek macierzyński, wymiar zasiłku macierzyńskiego, urlop macierzyński