-
Wszczęcie postępowania naprawczego
... niewypłacalnością. Sami przedsiębiorcy nie byli zaznajomieni z tą formą ratowania firmy i często, zamiast wszczynać procedurę naprawczą, usiłowali samodzielnie ratować wypłacalność swych firm ... układowej. Przedsiębiorca ma obowiązek niezwłocznie zawrzeć z nadzorcą umowę zlecenia i wypłacać określone w Prawie upadłościowym i naprawczym miesięczne ...
-
Zalety postępowania naprawczego dla dłużnika
... jednak taka, że przedsiębiorcy świadomi pogarszającej się sytuacji finansowej swej firmy, starają się ratować płynność finansową samodzielnie, negocjując z głównymi wierzycielami, ... Przedsiębiorca ma obowiązek niezwłocznie zawrzeć z nadzorcą umowę zlecenia i wypłacać określone w Prawie upadłościowym i naprawczym miesięczne wynagrodzenie. Co ...
-
Samozatrudnienie zamiast umowy o pracę
... przypadki składania pracownikowi zatrudnionemu w ramach etatu propozycji założenia własnej firmy. Propozycja pochodziła przy tym nie od osoby trzeciej lub podmiotu zewnętrznego ... wykroczenia przeciwko prawom pracownika. Zawarcie umowy cywilnoprawnej (np. zlecenia), której przedmiotem jest świadczenie pracy w warunkach odpowiadających zatrudnieniu ...
-
Bezpieczne transakcje gospodarcze
... na sytuacje finansowa firmy. Gorzej jest jeśli mamy do czynienia z poważną transakcją, która może postawić pod znakiem zapytania dalsze istnienie firmy. Wtedy zaczynamy ... uzależnienie przez przedsiębiorcę zapłaty wynagrodzenia od postępu robót, stopnia wykonania zlecenia itp.; zastrzeżenie na rzecz przedsiębiorcy kar umownych na wypadek opóźnienia ...
-
Postępowanie naprawcze - wady i zalety
... upadłościowe i naprawcze przedsiębiorca jest zobligowany zawrzeć z nadzorcą sądowym umowę zlecenia na wykonywanie czynności nadzorcy. W związku z powyższym na przedsiębiorcy ciąży ... przedsiębiorcy, który zyskuje czas na spokojną restrukturyzację swojej firmy oraz wynegocjowanie układu z wierzycielami, przy jednoczesnej niewielkiej ingerencji sądu ...
-
Model SaaS: umowy bez ustawowej regulacji
... kodeksu cywilnego ustawodawca nakazuje stosować do umów o świadczenie usług odpowiednio przepisy o umowie zlecenia (art. 734 i nast. k.c.), jednak nie daje dyspozycji na wypadek umów mieszanych ... umów o korzystanie z praw (np. dzierżawy), a tylko w zakresie dodatkowych zobowiązań firmy informatycznej mogą być traktowane jako usługi. Trudno więc na ...
-
Jak rozwiązywać konflikty w pracy?
... firmy, który cieszy się dużym autorytetem w zespole. Ważne jest, aby w komisji nie znalazły się osoby podlegające służbowo dyrektorowi, wobec którego toczy się postępowanie, czy też osoby z nim zaprzyjaźnione, na co dzień blisko współpracujące lub będące z nim w konflikcie. - W przypadku zlecenia ... . sala konferencyjna firmy, biuro firmy doradczej lub ...
-
Outsourcing a ochrona danych osobowych
... danych, począwszy od ich gromadzenia (np. przez agencje marketingowe lub zewnętrzne firmy HR), aż po ich usunięcie (np. poprzez utylizację papierowej dokumentacji ... praktyce nadzwyczaj często. Umowy o świadczenie usług IT, usług księgowych czy zlecenia stałej obsługi prawnej najczęściej zawierają odpowiednie postanowienia dotyczące powierzenia ...
-
Automatyczne wznowienie działalności gospodarczej - korzystne czy nie?
... są chęć pozostania na rynku i zachowania nazwy po wznowieniu działalności (po jej zamknięciu powrót do dawnej firmy może być niemożliwy). Często zdarza się, że przedsiębiorcy otrzymują zlecenia i aby je wykonać, odwieszają działalność na jeden okres rozliczeniowy. Jest to korzystne zarówno dla przedsiębiorców ...
-
Metody rozwiązywania sporów B2B i B2C
... zamiany, jak również umów nienazwanych w k.c.) aby uniknąć w przyszłości możliwych problemów. Wynik negocjacji zlecenia, usług, transportu, komisu, spedycji czy umów o roboty budowlane musi jasno ... trzeba pamiętać rozwiązanie sporu za pomocą takich metod często pozytywnie wpływa na wizerunek firmy poprzez wyciszenie konfliktu, a nie jego rozniecenie ...
-
Jakie instrumenty wsparcia dla firm w związku z pandemią COVID-19?
... Polska Wschodnia oraz Programu Operacyjnego Inteligentny Rozwój. Mikro i małe firmy aplikować będą w ramach Regionalnych Programów Operacyjnych. A jaki jest zakres ... zatrudnione w oparciu o umowę o pracę, umowę o pracę nakładczą, umowę zlecenia lub innej umowy o świadczenie usług) objętych: przestojem ekonomicznym - dofinansowanie wynagrodzenia ...
-
Rada Nadzorcza w spółce kapitałowej z nowymi uprawnieniami
... w sposób regularny określone czynności na podstawie umowy o dzieło, umowy zlecenia albo innej umowy o podobnym charakterze. Rady nadzorcze będą mogły więc zwrócić się bezpośrednio do podmiotów trzecich takich jak np. kancelarie prawne, firmy audytorskie bez pośrednictwa zarządów spółek o przekazanie bezpośrednio im wyjaśnień, dokumentów ...
-
Za brak współpracy z radą nadzorczą odpowiedzialność karna
... w sposób regularny określone czynności na podstawie umowy o dzieło, umowy zlecenia albo innej umowy o podobnym charakterze, sporządzenia lub przekazania wszelkich informacji, ... Właściwym wydaje się, by w oczekiwaniu na wykładnię lub doprecyzowanie przepisów, firmy uzupełniły swoje regulaminy, polityki compliance i stosowane wzory umów – podsumowuje ...
-
Reklama online zgodna z prawem. O czym trzeba pamiętać?
... publiczna. Tego faktu często nie dostrzegają nie tylko influencerzy, ale również firmy zlecające im reklamę swoich produktów lub usług. Reklama alkoholu – ... reklamy obejmują także, na przykład, wyroby medyczne. W zależności od przedmiotu zlecenia (lub charakteru własnej działalności), warto zweryfikować, jakie przepisy regulują prezentację i ...
-
Kryptoaktywa. Jakie usługi obejmuje licencja CASP?
... subskrypcji co najmniej jednego kryptoaktywa oraz przekazywanie takiego zlecenia do wykonania osobie trzeciej; doradztwo w zakresie kryptoaktywów - czyli oferowanie, ... możliwość łatwiejszej ekspansji na rynki zagraniczne dzięki ujednoliconym regulacjom. Firmy prowadzące kryptoaktywową działalność powinny się pospieszyć z uzyskaniem licencji CASP, ...
-
Pracownicy czasowi
... zlecenia, umowa o dzieło Umowy te mogą być przedłużane kilkakrotnie, jednak pracownik czasowy nie może pracować dla jednej firmy ...
-
Wypowiedzenie umowy o pracę na czas nieokreślony
... "powód doskonale zdawał sobie sprawę, na czym owo sprzeniewierzenie funduszy firmy polegało". Bezpośrednio przed wręczeniem mu pisma rozwiązującego umowę o ... pracowników w godzinach nadliczbowych lub innych osób na podstawie umów zlecenia, są uzasadnioną przyczyną wypowiedzenia umowy o pracę, chociażby były niezawinione przez pracownika i formalnie ...
-
Rodzaje i czas trwania umowy o pracę
... warunkach przewidzianych w tym przepisie) umowę o pracę, nadały jej inną nazwę, np. umowy zlecenia. O ile przed zawieszeniem działania omawianego przepisu dopuszczalne było ... a dotyczy to z reguły osób wchodzących w skład trzonu załogi realizujących statutowe zadania firmy, to należy wykorzystać formułę umowy o pracę na czas nieokreślony. ...
-
Wakacyjna praca za granicą: lepsze delegowanie czy pośrednictwo?
... to m.in.: Produkcja Chodzi tutaj przeważnie o pracę przy liniach produkcyjnych, która polega na pakowaniu, sortowaniu oraz zbieraniu zamówień. Zlecenia tego typu oferują zarówno firmy zajmujące się produkcją opon, gumowych elementów, akcesoriów motoryzacyjnych, blachodachówek, jak i te z branży spożywczej. Średnie zarobki to około 9 – 10 ...
-
Samozatrudnieni i zleceniobiorcy stworzą w firmie związki zawodowe
... , że w firmie nie zatrudniającej pracowników, współpracownicy zatrudnieni w oparciu o umowy zlecenia lub umowy o świadczenie usług spełniający powyższe warunki, będą uprawnieni ... progów reprezentatywności związków z 10% do 12% pracowników firmy oraz z 7% do 8% pracowników firmy w przypadku organizacji zrzeszonej w reprezentatywnej centrali związkowej ...
-
Przesunięcie terminu urlopu wypoczynkowego
... , konieczność prowadzenia akcji ratowniczej, zapowiedziana kontrola NIK lub inspekcji skarbowej, otrzymanie pilnego zlecenia i inne, których realizacja, bez obecności urlopowanego pracownika, mogłaby zagrozić prawidłowemu funkcjonowaniu firmy. Te istotne okoliczności nieprzewidziane wcześniej są niezbędne do tego, żeby przesunięcie pracownikowi ...
-
Ciężkie naruszenie obowiązków pracowniczych
... jest więc użytkowanie bez wiedzy i zgody szefa sprzętów należących do firmy w sklepie współmałżonka pracownika (por. wyrok SN z 24 lutego 1998 r., I PKN 547/97, OSNAPiUS 1999 ... naruszeniem obowiązków pracowniczych jest np. wyrażenie zgody, aby pracownicy wykonywali zlecenia innego podmiotu w czasie, gdy byli zobowiązani świadczyć pracę na rzecz ...
-
Praca kontraktowa w branży IT
... ocena realizacji zobowiązań i ich powiązanie z wynagrodzeniem za wykonywane działanie. W zależności od zlecenia i ustaleń pomiędzy stronami, w umowie uwzględnione mogą być takie kwestie jak ... działalności. Pracodawcami, którzy korzystają z kontraktowej formy współpracy są również firmy, które mają do wykonania projekt lub też kilka projektów ...
-
Praca tymczasowa kontra umowy śmieciowe
... o pracę (wykonywanie obowiązków w określonym miejscu i godzinach, nadzór przełożonego, brak możliwości zlecenia wykonania zadania komuś innemu) mogą wystąpić do Sądu Pracy o ... agencją, zwiększają prawdopodobieństwo swojego sukcesu, gdyż nawet zwolnionym w firmie X dobre firmy rekrutacyjne są w stanie zaproponować inne oferty w regionie. Dzięki ...
-
Umowa o pracę na czas określony po zmianach w Kodeksie Pracy
... na podstawie umów o pracę na czas określony. Zmiany przepisów obok np. zmian w zakresie oskładkowania umów zlecenia czy wzmocnienie kontroli zawierania umów cywilnoprawnych mają za zadanie przekonać firmy do zawierania z pracownikami umów na czas nieokreślony. Po wejściu w życie ustawy i jej zastosowaniu przez pracodawców ...
-
Praca zdalna: jakie prawa i obowiązki pracownika i pracodawcy?
... zadań. Dzieje się tak np. w czasie nieobecności innego pracownika, w przypadku zlecenia pracy wykraczającej ponad jej ustalony wymiar, np. godzin nadliczbowych przy ... pracy na czas, w którym chciałby, aby ten nie pojawiał się w siedzibie firmy – mówi ekspertka inFakt. – Za ten okres pracownikowi przysługuje wynagrodzenie. Jakie rozwiązania wprowadza ...
-
Zatrudnianie cudzoziemców: 5 zmian w prawie, których potrzebuje rynek pracy
... w zezwoleniu. Jeśli cudzoziemiec otrzymał zezwolenie na pracę na podstawie umowy zlecenia w wymiarze co najmniej 150 godzin miesięcznie, to w przypadku wykonywania mniej godzin ... przestoju. Zmiana zakresu obowiązków wymaga zmiany zezwolenia, nawet w obrębie jednej firmy. Jest to problematyczne szczególnie w małych firmach, gdzie pracownicy wykonują ...