dokument zatrudnienia - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Prawo › Zasoby serwisu › dokument zatrudnienia

Wydanie świadectwa pracy w ostatnim dniu zatrudnienia

... zatrudnienia. Pytanie: Czy wydanie pracownikowi zatrudnionemu do 22 czerwca świadectwa pracy z datą wystawienia 21 czerwca jest błędem? (w dacie zatrudnienia uwzględniono okres zatrudnienia do 22 czerwca). ZUS zwrócił uwagę na datę wystawienia dokumentu (uważa, że jest błędne, pomimo prawidłowych dat zatrudnienia ... wydaje dokument bezpośrednio ...

Tematy: świadectwo pracy, wydanie świadectwa pracy, treść świadectwa pracy, obowiązki pracodawcy
Potwierdzanie okresu zatrudnienia

... dokument potwierdzający okres zatrudnienia, który można umieścić w części A akt osobowych, czy też potwierdzeniem będzie świadectwo lub zaświadczenie z ostatniego miejsca pracy? Odpowiedź: Okres poprzedniego zatrudnienia pracownika (w Polsce) powinien być potwierdzony świadectwem pracy. Umowa o pracę nie potwierdza faktycznego okresu zatrudnienia ...

Tematy: okres zatrudnienia, świadectwo pracy, potwierdzanie okresu zatrudnienia, obowiązki pracodawcy, dokumentacja pracownicza
Informacja o warunkach zatrudnienia obowiązkowa

... zatrudnienia w terminie 7 dni od dnia zawarcia umowy (art. 29 § 3 kp). Czy ta pisemna informacja musi być sporządzona do każdej umowy o pracę, nawet jeśli te umowy zawierane są bezpośrednio po sobie? Tak, taki dokument ... o zmianach też obowiązkowa Każdorazowa zmiana warunków zatrudnienia powoduje, że musisz o niej pisemnie poinformować pracownika. ...

Tematy: warunki zatrudnienia, informacja o warunkach zatrudnienia, obowiązki pracodawcy, warunki umowy o pracę, umowa o pracę, kodeks pracy
Świadectwo pracy a kontynuacja zatrudnienia

... , że wydanie świadectwa pracy nie jest jego obowiązkiem- o konieczności wydania dokumentu przesądza tu żądanie zatrudnionego, który chce uzyskać ten dokument pomimo kontynuowania zatrudnienia na podstawie nowej umowy. W omawianym kontekście warto również nadmienić, iż pracownik nie powinien czekać z żądaniem wydania świadectwa pracy do ...

Tematy: świadectwo pracy, obowiązki pracodawcy, wydanie świadectwa pracy, treść świadectwa pracy, dokumentacja pracownicza
Ustanie zatrudnienia a wydanie referencji

... takim dokumencie pracodawca może zawrzeć cenne informacje dotyczące cech osobowości pracownika, wskazać jego osiągnięcia, wysokie kwalifikacje, a także rodzaj wykonywanych w trakcie zatrudnienia zadań. Choć żaden przepis nie nakłada na pracodawcę obowiązku wydawania referencji odchodzącym pracownikom, warto zastanowić się, że wydając opinię możemy ...

Tematy: referencje od pracodawcy, referencje, okres wypowiedzenia umowy, świadectwo pracy
Zmiana warunków zatrudnienia a umowa o pracę

... nabytym przez niego prawie do urlopu uzupełniającego w formie nowej informacji o warunkach zatrudnienia. Ale uwaga! Jeśli informacja o dodatkowych warunkach zatrudnienia została wpisana w treści umowy o pracę, a nie wręczona pracownikowi jako oddzielny dokument, to jakakolwiek zmiana tych warunków powinna skutkować zmianą postanowień umowy o pracę ...

Tematy: zmiana warunków zatrudnienia, umowa o pracę, zmiana umowy o pracę, wypowiedzenie zmieniające
Praca sezonowa - co warto wiedzieć o tej formie zatrudnienia?

... terminy wypłat Czas pracy: określenie czasu trwania umowy, godziny pracy Warunki zatrudnienia: inne istotne warunki, np. urlopy, przerwy, świadczenia dodatkowe. Większość firm decyduje ... jaki zawarto umowę, musi być jednak dłuższy niż pół roku, a sam dokument musi zezwalać na wcześniejsze wypowiedzenie – doprecyzowuje Łukasz Gwizdała, członek Zarządu ...

Tematy: praca sezonowa, praca dorywcza, praca tymczasowa, praca na wakacje, pracownik sezonowy, pracownicy sezonowi, pracownicy tymczasowi, umowa o pracę sezonową, obowiązki pracodawcy, prawa pracownika, zatrudnianie młodocianych, wypowiedzenie umowy, umowa zlecenia, umowa o dzieło
Jakie formy zatrudnienia w projekcie unijnym są dozwolone?

... oraz w miejscu i czasie wyznaczonym przez pracodawcę, a pracodawca – do zatrudnienia pracownika za wynagrodzeniem”. Jeśli wszystkie te elementy, a więc, między innymi ... c) wydatek związany z wynagrodzeniem personelu projektu odpowiada proporcji, o której mowa w lit. b”. Dokument ten przewiduje również możliwość uznania za wydatki kwalifikowane nagród ...

Tematy: formy zatrudnienia, dotacje unijne, projekty unijne, umowa o pracę, umowa cywilnoprawna, umowa zlecenia, umowa o dzieło, umowa współpracy, samozatrudnienie
Świadectwo pracy po ustaniu zatrudnienia

... r. w sprawie szczegółowej treści świadectwa pracy oraz sposobu i trybu jego wydawania i prostowania dokument powinien być wydany w dniu rozwiązana lub wygaśnięcia stosunku pracy. ... pracę na czas wykonania określonej pracy) świadectwo pracy, obejmujące zakończone okresy zatrudnienia na podstawie: umowy o pracę na okres próbny, umowy o pracę na ...

Tematy: świadectwo pracy, wydanie świadectwa pracy, treść świadectwa pracy, obowiązki pracodawcy
Doradztwo zawodowe w urzędach pracy

... Taki stan rzeczy zmienia rozporządzenie regulujące działanie publicznych służb zatrudnienia. Wskaźnik pracowników w urzędach pracy ma być uwarunkowany od łącznej ... . Bezrobotny korzystający z tego dofinansowania przedkłada w powiatowym urzędzie pracy dokument potwierdzający kontynuację studiów podyplomowych lub dyplom ukończenia tych studiów. ...

Tematy: urząd pracy, PUP, bezrobotni, szkolenia dla bezrobotnych, doradztwo zawodowe, program dokształcenia bezrobotnych, przeciwdziałanie bezrobociu, urzędy pracy
Udokumentowanie stażu pracy za granicą

... jak długo dany pracownik wykonywał u niego swoje służbowe obowiązki. 2. Dokument obcojęzyczny nie może znajdować się w aktach osobowych Pracownik może dostarczyć pracodawcy dokument sporządzony w języku obcym. Należy jednak pamiętać, że takiego dokumentu potwierdzającego okres zatrudnienia co do zasady nie można przechowywać w aktach osobowych bez ...

Tematy: staż pracy za granicą, staż pracy, staż pracowniczy, obcojęzyczne świadectwo pracy, tłumaczenie świadectwa pracy
Zamówienia publiczne: konstrukcja SIWZ

... rodzaju czynności niezbędnych do realizacji zamówienia, których dotyczą wymagania zatrudnienia na podstawie umowy o pracę przez wykonawcę lub podwykonawcę, określenia powyższych wymogów ... albo wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu, lub inny dokument potwierdzający, że wykonawca zawarł porozumienie z właściwym organem w sprawie spłat ...

Tematy: zamówienia publiczne, SIWZ, wniosek SIWZ, udzielenie zamówienia publicznego, przetargi, Prawo zamówień publicznych
Zaświadczenia wydawane przez urząd pracy

... jednostka administracji samorządowej, sam ma prawo wydawania zaświadczeń swoim klientom. Taki dokument urząd wystawia w związku z wykonywaniem swoich zadań lub na wniosek osoby ... dla bezrobotnych od chwili zarejestrowania się w urzędzie do spraw zatrudnienia w państwie, w którym szuka pracy. Składa się z sześciu części i polski urząd pracy ...

Tematy: urząd pracy, zaświadczenia, dokumenty, pit 11, rejestracja bezrobotnych, RP-7, E303
Czy praca za granicą ma wpływ na staż pracy w Polsce?

... promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy - Kodeks pracy Trzy elementy, które powinien posiadać dokument potwierdzający zatrudnienie za granicą Dokument wystawiony przez pracodawcę zagranicznego potwierdzający zatrudnienie powinien spełniać kilka warunków, które pozwalają uznać go za wiarygodny oraz potwierdzający fakt zatrudnienia. Powinien ...

Tematy: praca za granicą, staż pracy, co się wlicza do stażu pracy, obowiązki pracodawcy, prawa pracownika
Zezwolenie dla obcokrajowca na zamieszkanie w Polsce: formalności

... zadawane zazwyczaj są pytania dotyczące działalności gospodarczej cudzoziemca, jego zatrudnienia, koligacji rodzinnych w Polsce itd. Celem udokumentowania wyników osiąganych ... tym czasie decyzja wojewody zezwalająca na pobyt. Warto zwrócić uwagę, iż dokument ten w całości sporządzony jest w języku polskim i niestety nie uprawnia do przekraczania ...

Tematy: obcokrajowcy, cudzoziemcy, zezwolenie na zamieszkanie w Polsce, praca cudzoziemca, zezwolenie dla obcokrajowca
Dokumenty urzędowe - rodzaje

... sugeruje nazwa, dokument notarialny sporządza notariusz w obecności biorących udział w akcie stron. Zaświadczenie Najogólniej mówiąc, jest to dokument potwierdzający jakiś fakt ... o uczęszczaniu dziecka do szkoły lub na studia, o braku propozycji zatrudnienia czy o wielkości gospodarstwa rolnego. Oświadczenie wnioskodawca składa w formie pisemnej ...

Tematy: dokumenty urzędowe, dokumenty, biurokracja, akt notarialny, zaświadczenie, oświadczenie, wniosek, rodzaje dokumentów
Nadchodzi masowa wymiana dowodów osobistych

... , zapisane informacjami o współmałżonku, posiadanych dzieciach czy adresach zamieszkania i miejscach zatrudnienia. Dziś dowód osobisty to dobrze zabezpieczony i podobny rozmiarami ... za granicą, a nie posiadamy paszportu, w Konsulacie Rzeczpospolitej, gdzie otrzymamy dokument tymczasowy (Emergency Travel Document – ETD). Warto działać prewencyjnie ...

Tematy: dowód osobisty, wymiana dowodu osobistego, dokumenty tożsamości, wymiana dowodu, nowy dowód osobisty
Transport drogowy - o jakich dokumentach trzeba pamiętać?

... zatrudnienia lub współpracy – umowie o pracę lub umowie zleceniu, zaświadczeniach lekarskich niezbędnych do podjęcia pracy i dokumentach związanych z warunkami wynagrodzenia. Dodatkowo, podczas całego okresu zatrudnienia ... niezbędny będzie dodatkowo Karnet TIR. Ten międzynarodowy celny dokument tranzytowy wykorzystywany do przewozu towaru pomiędzy co ...

Tematy: transport drogowy, transport, firmy transportowe, spedytorzy, przewoźnicy, kierowcy, kierowca, dokumentacja pracownicza, ewidencja czasu pracy, list przewozowy, świadectwo pochodzenia towarów, ubezpieczenie OC przewoźnika, dowód rejestracyjny, upoważnienie do korzystania z pojazdu, certyfikat EURO, prawo jazdy, karta kierowcy, transport międzynarodowy, licencja wspólnotowa
Akta osobowe pracownika

... dotyczące nawiązania stosunku pracy oraz przebiegu zatrudnienia pracownika, części C, obejmującej dokumenty związane z ustaniem zatrudnienia. Część A – dokumenty związane z ubieganiem się o ... nagrody lub wyróżnienia; odpis zawiadomienia w wymierzeniu pracownikowi kary porządkowej (dokument ten jest usuwany z akt osobowych pracownika po roku ...

Tematy: akta osobowe, dane osobowe, dane pracownika, ochrona danych osobowych, dokumentacja pracownicza, uprawnienia pracodawcy
Obcojęzyczne świadectwo pracy

... mającego siedzibę w kraju Unii Europejskiej, jak i u pozostałych pracodawców spoza Unii Europejskiej. Jeżeli więc pracownik posiada świadectwo pracy lub inny dokument potwierdzający okres zatrudnienia za granicą, wydany zgodnie z przepisami obowiązującymi w państwie, w którym świadczył pracę, to pracodawca zobowiązany jest uwzględnić ten okres przy ...

Tematy: świadectwo pracy, obcojęzyczne świadectwo pracy, tłumaczenie świadectwa pracy, dokumentacja pracownicza
Licencja na przewozy taxi

... oraz oświadczenie o zamiarze zatrudnienia kierowców z kwalifikacjami i niekaranych. Przedsiębiorca taksówkowy musi przedstawić wykaz samochodów z kserokopiami krajowych dokumentów dopuszczających auto do ruchu. W przypadku, gdy przedsiębiorca nie jest właścicielem (np. leasingobiorca) należy przedstawić dokument potwierdzający prawo do używania ...

Tematy: taksówkarze, praca taksówkarza, licencja na taksówkę, licencje taksówkowe, przewozy taksówkowe, taxi, rynek przewozów taksówkowych
Zatrudnienie cudzoziemca - obowiązki pracodawcy

... o aktualnym stanie zatrudnienia w podmiocie powierzającym - w przypadku wniosku o zezwolenie typu B, jeżeli strona wnioskuje o wydanie zezwolenia na okres przekraczający 3 lata, umowę, na podstawie której usługa na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej jest lub będzie świadczona - w przypadku wniosku o zezwolenie typu D, dokument sporządzony przez ...

Tematy: zatrudnienie cudzoziemca, cudzoziemcy, zasady zatrudniania cudzoziemców, pozwolenie na pracę w Polsce, zatrudnienie obcokrajowca
Informacja do świadectwa pracy wydawana od 1 stycznia 2019 roku

... nie przewidują innego okresu jej przechowywania. Zaś w przypadku ponownego zatrudnienia tego samego pracownika w ciągu 10 lat, pracodawca kontynuuje prowadzenie dla tego pracownika ... świadectwa pracy to osobny dokument? Pracodawca, który rozwiązuje stosunek pracy, ma obowiązek wydać pracownikowi świadectwo pracy. Dokument ten powinien zostać ...

Tematy: informacja do świadectwa pracy, świadectwo pracy, dokumentacja pracownicza, rok 2019
Archiwizacja dokumentacji pracowniczej - przepisy

... bowiem forma gwarantuje pracownikowi oraz organom kontrolnym realizację prawa wglądu w dokument. Stosownie do powołanych przepisów KP, prawo wglądu w dokumentację przysługuje ... wszystkim, pod kątem ochrony interesów pracowniczych w okresie zatrudnienia oraz po jego zakończeniu. W czasie zatrudnienia pracownik ma prawo zwracać się do pracodawcy o ...

Tematy: archiwizacja dokumentów, dane pracownika, dokumentacja pracownicza, dokumentacja płacowo-kadrowa, dokumentacja płacowa, akta osobowe, prowadzenie akt osobowych, archiwizacja dokumentacji pracowniczej
Okres wypowiedzenia a wydanie świadectwa pracy

... że pracownik kierowany ważną potrzebą (np. poszukiwaniem pracy) potrzebuje dokumentu, który stwierdzałby przebieg jego zatrudnienia. Dlatego też pracodawca może, a nawet powinien, wydać mu zaświadczenie lub też inny dokument o treści zbliżonej do świadectwa pracy. O tego typu zaświadczeniu wspomina rozporządzenie MPiPS w sprawie zakresu prowadzenia ...

Tematy: świadectwo pracy, obowiązki pracodawcy, wydanie świadectwa pracy, dokumentacja pracownicza, okres wypowiedzenia, okres wypowiedzenia umowy
Staż pracy udokumentowany z opóźnieniem a urlop

... pracy po kilku miesiącach od rozpoczęcia przez pracownika wykonywania pracy sporządź notatkę z informacją, kiedy otrzymałeś dokument oraz niezwłocznie sprawdź, czy ze względu na dłuższy okres zatrudnienia pracownikowi nie przysługuje wyższy niż dotychczas wymiar urlopu wypoczynkowego. Przykład: W dniu 1 lutego 2009 r. pracownik legitymujący ...

Tematy: staż pracy, świadectwo pracy, urlop wypoczynkowy, prawo do urlopu wypoczynkowego
Obcojęzyczne świadectwo pracy musi być przetłumaczone

... mającego siedzibę w kraju Unii Europejskiej, jak i u pozostałych pracodawców spoza Unii Europejskiej. Jeżeli więc pracownik posiada świadectwo pracy lub inny dokument potwierdzający okres zatrudnienia za granicą, wydany zgodnie z przepisami obowiązującymi w państwie, w którym świadczył pracę, to pracodawca zobowiązany jest uwzględnić ten okres przy ...

Tematy: świadectwo pracy, okres zatrudnienia, dokumentacja pracownicza, tłumaczenie świadectwa pracy, obcojęzyczne świadectwo pracy
Konsultacje ze związkami zawodowymi a akta osobowe

... B akt osobowych Warto zwrócić uwagę, iż pismo konsultacyjne w sprawie zamiaru wypowiedzenia pracownikowi stosunku pracy mogłoby być potraktowane jako dokument związany z ustaniem zatrudnienia a tym samym jako dokument, który powinien być przechowywany w części C akt osobowych. Jednakże ze względu na: literalne brzmienie przepisów wskazujące na to ...

Tematy: akta osobowe, akta osobowe pracownika, dokumentacja pracownicza
Świadectwo pracy - co powinno zawierać?

... rozwiązaniem lub wygaśnięciem każdej z tych umów lub świadectwa pracy dotyczącego łącznego okresu zatrudnienia na podstawie takich umów, przypadającego przed zgłoszeniem żądania. Ustawa ... wyłącznie informacje wyliczone w art. 97 § 2 Kodeksu pracy. Należy pamiętać, iż dokument ten ma ściśle informacyjny charakter, zatem nie wolno w nim zamieszczać ...

Tematy: świadectwo pracy, wydanie świadectwa pracy, treść świadectwa pracy, korekta świadectwa pracy
Nielegalne zatrudnienie cudzoziemca

Cudzoziemiec, podobnie jak obywatel polski, nie może wykonywać pracy bez zawarcia umowy o pracę albo umowy cywilnoprawnej. O legalności zatrudnienia obcokrajowca przesądza także ważny dokument uprawniający go do pobytu na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej oraz zezwolenie na pracę, o ile z posiadania takiego dokumentu nie zwalniają go ...

Tematy: zatrudnienie cudzoziemca, zatrudnienie cudzoziemca bez zezwolenia, zatrudnienie obcokrajowca, zezwolenie na pracę, pozwolenie na pracę w Polsce, cudzoziemcy, jak zatrudnić obcokrajowca, nielegalne zatrudnienie, praca na czarno
Urzędy niegotowe na zmiany w zatrudnianiu cudzoziemców

... . Przydatne linki: Ustawa z dnia 20 lipca 2017 r. o zmianie ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz niektórych innych ustaw Lawina załączników Jedna ... pracować dla kogoś innego. W tym celu musi pojawić się w Polsce i zarejestrować dokument u nowego pracodawcy. To kolejna administracyjna trudność – mówi Krzysztof Inglot. ...

Tematy: zatrudnienie cudzoziemca, zasady zatrudniania cudzoziemców, zezwolenie na pracę, zezwolenie na pracę sezonową
Jak zredagować świadectwo pracy?

... dokument wydawany przez pracodawcę po rozwiązaniu lub wygaśnięciu stosunku pracy. Dokument ten powinien zawierać informacje niezbędne do ... złożone w każdym czasie i dotyczyć wydania świadectwa pracy dotyczącego poprzedniego okresu zatrudnienia albo wszystkich okresów zatrudnienia, za które dotychczas nie wydano świadectwa pracy. Może być złożone w ...

Tematy: świadectwo pracy, wydanie świadectwa pracy, treść świadectwa pracy, korekta świadectwa pracy, dokumentacja pracownicza, obowiązki pracodawcy
Zakaz konkurencji po ustaniu stosunku pracy

... pozyskać w zwykły i dozwolony sposób. Co w umowie? Zakaz prowadzenia działalności konkurencyjnej po zakończeniu zatrudnienia musi znaleźć swój wyraz w stosownej umowie, przy czym nie ma przeciwwskazań, aby był to ten sam dokument, który traktuje o zakazie konkurencji w czasie trwania stosunku pracy. Dobrze skonstruowana umowa to ...

Tematy: zakaz konkurencji, umowa o zakazie konkurencji
Świadectwo pracy: kiedy należy wydać duplikat?

... się zaświadczenia dotyczące przebiegu jego zatrudnienia, m.in. świadectwo pracy. Zwrócił się więc do byłego pracodawcy o ponowne wydanie ... duplikatu świadectwa pracy. Użyty w rozporządzeniu termin „odpis” wskazuje, że ma to być dokument o treści tożsamej z tym, który został wydany pracownikowi w związku z rozwiązaniem stosunku pracy. A zatem, należy ...

Tematy: świadectwo pracy, obowiązki pracodawcy, wydanie świadectwa pracy, dokumentacja pracownicza
Świadectwo pracy: sprostowanie możliwe po terminie

Przyjrzyjmy się następującej sytuacji: po ustaniu zatrudnienia pracownik otrzymał świadectwo pracy, które przedłożył następnie w kadrach nowej firmy. Okazało się jednak, że dokument zawiera niepełne informacje, o których uzupełnienie należy zwrócić się do byłego pracodawcy. Rzecz w tym, że ustawowo przewidziany termin, który przysługuje ...

Tematy: świadectwo pracy, wydanie świadectwa pracy, treść świadectwa pracy, uprawnienia pracownika