PFRON zwróci składki ZUS za niepełnosprawnych pracowników

Przeczytaj także: Stanowisko pracy niepełnosprawnego bez akceptacji PIP

Zgodnie z nowelizacją ustawy z 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (Dz.U. nr 123, poz. 776 z późn. zm.) przedsiębiorcy zatrudniający pracowników niepełnosprawnych będą mieli obowiązek terminowo opłacać za nich składki ZUS, ale potem będą mogli wnioskować do Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych o refundację poniesionych opłat na świadczenia ZUS.

Nowa forma opłacania składek ZUS za niepełnosprawnych pracowników zacznie obowiązywać pracodawców od 1 stycznia 2008 r. Pracodawcy dotychczas wykazywali tylko kwoty należnych składek ZUS, ale nie byli zmuszeni do ich osobistego opłacenia. Nowelizacja nakłada zakres obowiązków ZUS i PFRON na pracodawców. Wprowadzony nowy system rozliczania refundacji środków finansowych uzyskanych z PFRON jest złożony i podwyższa koszty działalności firm. Zmiana prawa przyczynić się może również do mniejszego zatrudniania osób niepełnosprawnych. – Dla małych firm i spółdzielni inwalidzkich wdrożenie znowelizowanych przepisów będzie problematyczne – podkreśla Jan Zając, prezes Polskiej Organizacji Pracodawców Osób Niepełnosprawnych.

Zgodnie z nowymi rozporządzeniami o rehabilitacji, pracodawcy dostaną dotacje do wynagrodzeń wyłącznie tych pracowników niepełnosprawnych, którzy nie posiadają zatwierdzonego prawa do świadczeń emerytalnych. Ustawa nie określa jednak organu, który sprawdzałby uprawnienia emerytalne pracownika niepełnosprawnego.

Pracodawcy zatrudniający osoby niepełnosprawne, chcąc uzyskać dofinansowanie, będą musieli skrupulatnie rozliczać się z pobieranych środków finansowych z funduszu. Nowelizacja ustawy o rehabilitacji zakłada bowiem, że jeżeli pracodawca będzie zalegał w należnościach wobec PFRON na sumę wyższą niż 100 zł, nie dostanie pieniędzy na refundację składek ZUS aż do momentu uregulowania zaległości. Zarządzenie wejdzie w życie w 30 dni po ogłoszeniu noweli w Dzienniku Ustaw

Nowelizację ustawy o rehabilitacji popiera Szczepan Wroński, zastępca dyrektora Wydziału Finansowego PFRON, który twierdzi, że opóźnianie wypłacania przez PFRON refundacji umożliwi np. ściąganie zobowiązań płatniczych oraz będzie motywować pracodawców, żeby regulowali swoje zobowiązania względem tej instytucji w wyznaczonym terminie.

Od 1 stycznia 2008 r. przepisy mają wejść w życie. Do tego czasu pracodawcy zatrudniający pracowników niepełnosprawnych, chcący z przyczyn niedogodnego przekształcenia przepisów zwolnić pracowników niepełnosprawnych, mają czas na wypowiedzenie im umowy o pracę i zatrudnienie nowych pracowników.