eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawopracodawca-oszust
Ilość wypowiedzi w tym wątku: 40

  • 1. Data: 2007-10-23 08:37:01
    Temat: pracodawca-oszust
    Od: t...@i...pl

    WITAM WSZYSTKICH,. WE WRZEŚNIU ROKU 2006 PODIĘŁAM PRACĘ W PRYWATNEJ
    PRZYCHODNI 'CENTRUM MEDICUS'W ŁODZI , PRZYCHODNIA PRWADZONA PRZEZ
    PANIĄ BARBARĘ CIESIELSKĄ NA ULICY PIOTRKOWSKIEJ 100. PRACOWAŁAM TAM NA
    FIZYKOTERAPII, PRZEZ ROK. OBIECANO MI UMOWĘ O PRACĘ, KTÓREJ NIGDY NIE
    OTRZYMAŁAM. PENSJA MOJA TO JEDEN CYRK NA KÓŁKACH, WYNOSZIŁA OD 400
    ZŁOTYCH DO 600ZŁ, W ZALEŻNOŚCI OD HUMORU PANI CIESIELSKIEJ, DODAM ŻE
    JA UMOWY NIE MIAŁAM JAK PISZĘ WCZEŚNIEJ, ALE PANI SZEFOWA MIAŁA JE
    PODROBIONE ŁĄCZNIE Z PODPISEM PRACOWNIKA. KONTROLE, KTÓRE
    PRZYCHODZIŁY, PRZCODAWCA BYŁ O TYM WCZEŚNIEJ INFORMOWANY, WŁAŚNIE
    ZAKOŃCZYŁAM PRACĘ, A PO OSTATNIE WYNAGRODZENIE MUSIAŁAM POJECHAĆ W
    TOWARZYSTWIE OSÓB TRZECICH, , O SWOJE WYNAGRODZENIE MUSIELIŚMY BŁAGAĆ,
    PONIEWAŻ PRACODAWCA ZAMYKAŁ SIĘ W SWOIM POKOJU, I UNIKAŁA PRACOWNIKÓW,
    90 PROCENT PRACOWNIKÓW W TEJŻE PRZYCHODNI NIE POSIADA ŻADNYCH UMÓW O
    PRACĘ ANI ŻADNYCH PRAW, A DODAM ŻE PRACODAWCA POSIADA JESZCZE INNE
    ŻRÓDŁA DOCHODÓW, JAK NP. APTEKI, I CIUCHOLAND


  • 2. Data: 2007-10-23 09:00:51
    Temat: Re: pracodawca-oszust
    Od: badzio <b...@n...epf.pl>

    Patrze, patrze a tu t...@i...pl porozsypywal nastepujace haczki:
    > WITAM WSZYSTKICH,.

    Fajnie. Wszyscy tutaj kochamy 'anonimow' wylewajacych swoja frustracje
    na nieodpowiednich grupach i do tego piszacych wielkimi literami.

    --
    badzio


  • 3. Data: 2007-10-23 09:04:05
    Temat: Re: pracodawca-oszust
    Od: "mz" <l...@w...pl>

    Przede wszystkim wyłącz Caps Lock jak piszesz bo nie idzie tego czytać


  • 4. Data: 2007-10-23 09:05:01
    Temat: Re: pracodawca-oszust
    Od: Jacek Wojaczyński <k...@p...pl>

    t...@i...pl napisała:

    > WITAM WSZYSTKICH,. WE WRZEŚNIU ROKU 2006 PODIĘŁAM PRACĘ W PRYWATNEJ
    > PRZYCHODNI 'CENTRUM MEDICUS'W ŁODZI , PRZYCHODNIA PRWADZONA PRZEZ

    Po co te wielkie litery?

    > PANIĄ BARBARĘ CIESIELSKĄ NA ULICY PIOTRKOWSKIEJ 100. PRACOWAŁAM TAM NA
    > FIZYKOTERAPII, PRZEZ ROK. OBIECANO MI UMOWĘ O PRACĘ, KTÓREJ NIGDY NIE
    > OTRZYMAŁAM. PENSJA MOJA TO JEDEN CYRK NA KÓŁKACH, WYNOSZIŁA OD 400
    > ZŁOTYCH DO 600ZŁ, W ZALEŻNOŚCI OD HUMORU PANI CIESIELSKIEJ, DODAM ŻE
    > JA UMOWY NIE MIAŁAM JAK PISZĘ WCZEŚNIEJ, ALE PANI SZEFOWA MIAŁA JE

    Sama sobie jesteś winna.

    > PODROBIONE ŁĄCZNIE Z PODPISEM PRACOWNIKA. KONTROLE, KTÓRE
    > PRZYCHODZIŁY, PRZCODAWCA BYŁ O TYM WCZEŚNIEJ INFORMOWANY, WŁAŚNIE
    > ZAKOŃCZYŁAM PRACĘ, A PO OSTATNIE WYNAGRODZENIE MUSIAŁAM POJECHAĆ W
    > TOWARZYSTWIE OSÓB TRZECICH, , O SWOJE WYNAGRODZENIE MUSIELIŚMY BŁAGAĆ,
    > PONIEWAŻ PRACODAWCA ZAMYKAŁ SIĘ W SWOIM POKOJU, I UNIKAŁA PRACOWNIKÓW,
    > 90 PROCENT PRACOWNIKÓW W TEJŻE PRZYCHODNI NIE POSIADA ŻADNYCH UMÓW O
    > PRACĘ ANI ŻADNYCH PRAW, A DODAM ŻE PRACODAWCA POSIADA JESZCZE INNE
    > ŻRÓDŁA DOCHODÓW, JAK NP. APTEKI, I CIUCHOLAND

    Idź do sądu pracy, do prokuratury... i do pana Boga - poproś o szczyptę
    rozumu. A jeśli jesteś trollem to idź trolować gdzie indziej.

    --
    Jacek Wojaczyński


  • 5. Data: 2007-10-23 09:30:09
    Temat: Re: pracodawca-oszust
    Od: "MarlonB" <z...@w...kon>


    Użytkownik <t...@i...pl> napisał w wiadomości
    news:1193128621.820027.60400@e34g2000pro.googlegroup
    s.com...
    WITAM WSZYSTKICH,. WE WRZEŚNIU ROKU 2006 PODIĘŁAM PRACĘ W PRYWATNEJ
    PRZYCHODNI 'CENTRUM MEDICUS'W ŁODZI , PRZYCHODNIA PRWADZONA PRZEZ
    PANIĄ BARBARĘ CIESIELSKĄ NA ULICY PIOTRKOWSKIEJ 100. PRACOWAŁAM TAM NA
    FIZYKOTERAPII, PRZEZ ROK. OBIECANO MI UMOWĘ O PRACĘ, KTÓREJ NIGDY NIE
    OTRZYMAŁAM. PENSJA MOJA TO JEDEN CYRK NA KÓŁKACH, WYNOSZIŁA OD 400
    ZŁOTYCH DO 600ZŁ, W ZALEŻNOŚCI OD HUMORU PANI CIESIELSKIEJ, DODAM ŻE

    No to pasowała Ci ta pensja czy nie, bo nie rozumiem po co sie na to
    zgodziłaś?

    JA UMOWY NIE MIAŁAM JAK PISZĘ WCZEŚNIEJ, ALE PANI SZEFOWA MIAŁA JE
    PODROBIONE ŁĄCZNIE Z PODPISEM PRACOWNIKA. KONTROLE, KTÓRE
    PRZYCHODZIŁY, PRZCODAWCA BYŁ O TYM WCZEŚNIEJ INFORMOWANY, WŁAŚNIE
    ZAKOŃCZYŁAM PRACĘ, A PO OSTATNIE WYNAGRODZENIE MUSIAŁAM POJECHAĆ W
    TOWARZYSTWIE OSÓB TRZECICH, , O SWOJE WYNAGRODZENIE MUSIELIŚMY BŁAGAĆ,
    PONIEWAŻ PRACODAWCA ZAMYKAŁ SIĘ W SWOIM POKOJU, I UNIKAŁA PRACOWNIKÓW,
    90 PROCENT PRACOWNIKÓW W TEJŻE PRZYCHODNI NIE POSIADA ŻADNYCH UMÓW O
    PRACĘ ANI ŻADNYCH PRAW, A DODAM ŻE PRACODAWCA POSIADA JESZCZE INNE
    ŻRÓDŁA DOCHODÓW, JAK NP. APTEKI, I CIUCHOLAND

    No dobra..., ale co z tego?

    M.



  • 6. Data: 2007-10-23 11:03:11
    Temat: Re: pracodawca-oszust
    Od: "karen" <d...@m...pl>


    Użytkownik "mz" <l...@w...pl> napisał w wiadomości
    news:ffkdgd$kkf$1@atlantis.news.tpi.pl...
    > Przede wszystkim wyłącz Caps Lock jak piszesz bo nie idzie tego czytać

    pewnie zainteresowana nie wiedziała o tym, używając caps lock dala wyraz
    ważności całej sprawie, w Polsce jest dużo przekretow i biurokracji, wiele
    firm tak zatrudnia ludzi a i ludzie w tym szalonym niesprawiedliwym kraju by
    przeżyć godzą się na takie układy by normalnie funkcjonować, myśl o utracie
    nawet takich nędznych środków skłania ludzi do akceptacji wielu
    niegodziwości
    - zwracając się do sadu pracy w uzasadnieniu opisać dokładnie cala sytuacje

    - o takich sytuacjach powinno się głośno mówić i karierowiczów dorabiających
    się na krzywdzie ludzkiej pociągnąć do odpowiedzialności / karnej...

    Sandra



  • 7. Data: 2007-10-23 12:33:30
    Temat: Re: pracodawca-oszust
    Od: "Jotte" <t...@w...spam.wypad.polska>

    W wiadomości news:ffkkd9$ncp$1@news.mm.pl karen <d...@m...pl> pisze:

    >> Przede wszystkim wyłącz Caps Lock jak piszesz bo nie idzie tego czytać
    > pewnie zainteresowana nie wiedziała o tym,
    A powinna. To są najzupełniej elementarne podstawy komunikowania się w
    formie pisemnej.

    > używając caps lock dala wyraz ważności całej sprawie,
    Ciekawe czy w restauracji beka głośno aby dać wyraz zadowoleniu z jakości
    spożywanych potraw. ;)

    > w Polsce jest dużo przekretow i biurokracji,
    > wiele firm tak zatrudnia ludzi a i ludzie w tym szalonym
    > niesprawiedliwym kraju by przeżyć godzą się na takie układy by
    > normalnie funkcjonować, myśl o utracie nawet takich nędznych środków
    > skłania ludzi do akceptacji wielu niegodziwości
    I właśnie tymi tchórzliwymi zachowaniami szkodzą sobie (to byłoby jeszcze
    pół biedy - ich sprawa) i - co gorsza - innym. Uczą bowiem zatrudniających,
    że tak można, że tak się da. A skoro się da, to czemuż tak nie robić?
    Zauważ, że wątkosprawczyni tylko jęczy, narzeka i wylewa swoje żale (w
    dodatku stosując żenującą składnię i formę) - nie pyta co może zrobić, nie
    prosi o poradę prawną (a to jest przecież grupa poświęcona zagadanieniom
    prawnym).

    > - zwracając się do sadu pracy w uzasadnieniu opisać dokładnie cala
    > sytuacje - o takich sytuacjach powinno się głośno mówić i karierowiczów
    > dorabiających się na krzywdzie ludzkiej pociągnąć do odpowiedzialności
    > / karnej...
    Owszem, ale od gadania i narzekania samo się nie zrobi. Jak ktoś jest zbyt
    tchórzliwy aby dochodzić swoich praw, to cóż poradzisz?

    --
    Jotte


  • 8. Data: 2007-10-23 13:35:10
    Temat: Re: pracodawca-oszust
    Od: "karen" <d...@m...pl>


    Użytkownik "Jotte"

    > A powinna. To są najzupełniej elementarne podstawy komunikowania się w
    > formie pisemnej.

    zgadza się, i mysle, ze przyjela te uwagi...

    > Ciekawe czy w restauracji beka głośno aby dać wyraz zadowoleniu z jakości
    > spożywanych potraw. ;)

    tej grupy nie przyrownywalabym do restauracji ale do miejsca gdzie kazdy
    mniej i wiecej oswiecony otrzyma pomoc... chyba temu ta grupa słuzy...

    ich sprawa)

    w europie nie spotkalam sie z taka obojetnoscia, gro biednych narodowosci
    roznych krajow wspieraja sie wzajemnie ale polacy jak nie oszuka to drugiemu
    nie pomoze


    i - co gorsza - innym.

    spoleczenstwo polskie dzieli sie, na tych lepszych /wyksztalconych co to
    nic zlego spotkac ich nie moze... / i tych dyskryminowanych ...



    Uczą bowiem zatrudniających,
    > że tak można, że tak się da. A skoro się da, to czemuż tak nie robić?

    zauwaz, ze to biedniejsze spoleczenstwo jest zastraszone, zeby mogli dumnie
    podniesc ponownie glowy to ktos musi im w tym pomoc...
    ale jak bezposrednio nie dotyczy nas problem to mamy to daleko gdzies byle
    bylo nam dobrze i bysmy mieli pelne kieszenie / i nie mowie tu o
    patologicznych sytuacjach /

    > Zauważ, że wątkosprawczyni tylko jęczy, narzeka i wylewa swoje żale

    zrobila streszczenie :) jedynie ten caps byl niepotrzebny:)

    (w
    > dodatku stosując żenującą składnię i formę) -

    myslisz, ze wszystko urodzili sie polonistami :)

    nie pyta co może zrobić, nie
    > prosi

    czy pod kazdym postem nalezy napisać /bardzo prosze?/
    nie ma czegos takiego jak bezinteresownosc?

    (a to jest przecież grupa poświęcona zagadanieniom
    > prawnym).

    hm...

    > Owszem, ale od gadania i narzekania samo się nie zrobi. Jak ktoś jest zbyt
    > tchórzliwy aby dochodzić swoich praw, to cóż poradzisz?

    skoro wpadła na pomyśl napisania o sytuacji to pewnie liczyła na kilka
    dobrych wskazówek...

    pozdrawiam
    Sandra



  • 9. Data: 2007-10-23 14:41:56
    Temat: Re: pracodawca-oszust
    Od: Any User <u...@a...pl>

    > WITAM WSZYSTKICH,. WE WRZEŚNIU ROKU 2006 PODIĘŁAM PRACĘ W PRYWATNEJ
    > PRZYCHODNI 'CENTRUM MEDICUS'W ŁODZI , PRZYCHODNIA PRWADZONA PRZEZ
    > PANIĄ BARBARĘ CIESIELSKĄ NA ULICY PIOTRKOWSKIEJ 100. PRACOWAŁAM TAM NA
    > FIZYKOTERAPII, PRZEZ ROK. OBIECANO MI UMOWĘ O PRACĘ, KTÓREJ NIGDY NIE
    > OTRZYMAŁAM. PENSJA MOJA TO JEDEN CYRK NA KÓŁKACH, WYNOSZIŁA OD 400
    > ZŁOTYCH DO 600ZŁ, W ZALEŻNOŚCI OD HUMORU PANI CIESIELSKIEJ, DODAM ŻE
    > JA UMOWY NIE MIAŁAM JAK PISZĘ WCZEŚNIEJ, ALE PANI SZEFOWA MIAŁA JE
    > PODROBIONE ŁĄCZNIE Z PODPISEM PRACOWNIKA. KONTROLE, KTÓRE
    > PRZYCHODZIŁY, PRZCODAWCA BYŁ O TYM WCZEŚNIEJ INFORMOWANY, WŁAŚNIE
    > ZAKOŃCZYŁAM PRACĘ, A PO OSTATNIE WYNAGRODZENIE MUSIAŁAM POJECHAĆ W
    > TOWARZYSTWIE OSÓB TRZECICH, , O SWOJE WYNAGRODZENIE MUSIELIŚMY BŁAGAĆ,
    > PONIEWAŻ PRACODAWCA ZAMYKAŁ SIĘ W SWOIM POKOJU, I UNIKAŁA PRACOWNIKÓW,
    > 90 PROCENT PRACOWNIKÓW W TEJŻE PRZYCHODNI NIE POSIADA ŻADNYCH UMÓW O
    > PRACĘ ANI ŻADNYCH PRAW, A DODAM ŻE PRACODAWCA POSIADA JESZCZE INNE
    > ŻRÓDŁA DOCHODÓW, JAK NP. APTEKI, I CIUCHOLAND

    No dobrze, ale przecież nie musisz pracować w przychodni, do tego bez
    umowy. Możesz np. się zatrudnić jako dyrektor kreatywna, albo psycholog,
    albo programistka, albo ekonomistka itd. W czym problem?


    --
    Doczekaliśmy wolnych wyborów!
    http://pracownik.blogspot.com


  • 10. Data: 2007-10-23 14:44:31
    Temat: Re: pracodawca-oszust
    Od: Any User <u...@a...pl>

    > pewnie zainteresowana nie wiedziała o tym, używając caps lock dala wyraz
    > ważności całej sprawie, w Polsce jest dużo przekretow i biurokracji, wiele
    > firm tak zatrudnia ludzi a i ludzie w tym szalonym niesprawiedliwym kraju by
    > przeżyć godzą się na takie układy by normalnie funkcjonować, myśl o utracie
    > nawet takich nędznych środków skłania ludzi do akceptacji wielu
    > niegodziwości
    > - zwracając się do sadu pracy w uzasadnieniu opisać dokładnie cala sytuacje
    > - o takich sytuacjach powinno się głośno mówić i karierowiczów dorabiających
    > się na krzywdzie ludzkiej pociągnąć do odpowiedzialności / karnej...

    No dobrze, ale dlaczego po prostu nie poszukała sobie lepszej pracy?
    Mogła np. zostać księgową, kierownikiem działu sprzedaży, albo w
    zasadzie kimkolwiek innym...


    --
    Doczekaliśmy wolnych wyborów!
    http://pracownik.blogspot.com

strony : [ 1 ] . 2 ... 4


Szukaj w grupach

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1