Mam pytanie czy jeśli pracodawca chce mi dorzucić obowiązków
a ja się na to nie zgadzam to w takim przypadku następuje rozwiązanie umowy
z mojej strony czy ze strony pracodawcy?
Mnie sie wydaje że z pracodawcy bo to on chce zmienic warunki umowy juz
zawartej
ale czy dobrze myślę?
Foti

do góry

W wiadomości news:f3guom$8pu$1@news.onet.pl F.T. <f...@p...onet.pl>
pisze:

> Mam pytanie czy jeśli pracodawca chce mi dorzucić obowiązków
> a ja się na to nie zgadzam to w takim przypadku następuje rozwiązanie
> umowy z mojej strony czy ze strony pracodawcy?
> Mnie sie wydaje że z pracodawcy bo to on chce zmienic warunki umowy juz
> zawartej
> ale czy dobrze myślę?
Jeśli nie przyjmiesz nowych warunków zawartych w wypowiedzeniu zmieniajacym,
to stanie się ono zwykłym wypowiedzeniem, a wypowiadającym będzie
pracodawca.

--
Jotte

do góry

Użytkownik "Jotte" <t...@w...spam.wypad.polska> napisał w wiadomości
news:f3gv3v$eh0$1@news.dialog.net.pl...
>W wiadomości news:f3guom$8pu$1@news.onet.pl F.T. <f...@p...onet.pl>
> pisze:
>
>> Mam pytanie czy jeśli pracodawca chce mi dorzucić obowiązków
>> a ja się na to nie zgadzam to w takim przypadku następuje rozwiązanie
>> umowy z mojej strony czy ze strony pracodawcy?
>> Mnie sie wydaje że z pracodawcy bo to on chce zmienic warunki umowy juz
>> zawartej
>> ale czy dobrze myślę?
> Jeśli nie przyjmiesz nowych warunków zawartych w wypowiedzeniu
> zmieniajacym, to stanie się ono zwykłym wypowiedzeniem, a wypowiadającym
> będzie pracodawca.
>
Dziękuję
Foti

do góry