Witam, z kolegami mamy problem w pracy odnośnie ilości pracowników do
wypełniania obowiązków zgodnie z umowa o pracę, uważamy, że jest nas za mało.
Nie wchodząc w szczegóły; planujemy napisać pismo "apel" (nie wiemy jak to
nazwać - żądanie, protest, podanie, zapytanie - nie wiemy) do dyrektora firmy
ponieważ wiemy, że kierownik terenowej placówki, któremu podlegamy nic nam nie
pomoże (może nawet pomimo dobrych chęci).
Pytanie brzmi: czy drogą właściwą jest napisanie pisma (żeby było traktowane
jako dokument a nie wymiana złotych myśli na papierze) najpierw do kierownika,
poczekać na odpowiedź i w przypadku nie spełnienia próśb-postulatów zwrócić
sie do dyrektora firmy?
Jak to jest widziane z punktu Kodeksu Pracy?

Dzięki i pozdrawiam

--
Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/

do góry

Krzyku wrote:
> Witam, z kolegami mamy problem w pracy odnośnie ilości pracowników do
> wypełniania obowiązków zgodnie z umowa o pracę, uważamy, że jest nas za mało.

Ilości? W kilogramach czy litrach? ;->

(wiem, że nie odpowiadam na Twoje pytanie, ale przy redagowaniu każdego
pisma warto postarać się o jego poprawność językową)

do góry

Andrzej Lawa <a...@l...SPAM_PRECZ.com> napisał(a):

> Krzyku wrote:
> > Witam, z kolegami mamy problem w pracy odnośnie ilości pracowników do
> > wypełniania obowiązków zgodnie z umowa o pracę, uważamy, że jest nas za mało.
>
> Ilości? W kilogramach czy litrach? ;->
>
> (wiem, że nie odpowiadam na Twoje pytanie, ale przy redagowaniu każdego
> pisma warto postarać się o jego poprawność językową)

Pisałem o ilości pracowników, nie o ich gabarytach/parametrach.
Pozdrawiam czepialskich i nieczepialskich. ;]

--
Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/

do góry

Krzyku wrote:

>>> Witam, z kolegami mamy problem w pracy odnośnie ilości pracowników do
>>> wypełniania obowiązków zgodnie z umowa o pracę, uważamy, że jest nas za mało.
>> Ilości? W kilogramach czy litrach? ;->
>>
>> (wiem, że nie odpowiadam na Twoje pytanie, ale przy redagowaniu każdego
>> pisma warto postarać się o jego poprawność językową)
>
> Pisałem o ilości pracowników, nie o ich gabarytach/parametrach.
> Pozdrawiam czepialskich i nieczepialskich. ;]
>

Ale tylko w ten sposób możesz mówić o ich ilości (jeśli podajesz np.
sumaryczną masę albo objętość).

W każdym innym przypadku mówisz o LICZBIE pracowników.

Możesz mnie nazywać czepialskim, ale skoro chcesz się ośmieszyć przed
adresatem pisma - twój problem.

do góry

Masz rację, liczba jest słowem, które powinno być użyte.
I się nie obrażaj za czepialskiego bo nie ma za co. Dzięki za poradę.

--
Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/

do góry

Krzyku wrote:
> Masz rację, liczba jest słowem, które powinno być użyte.
> I się nie obrażaj za czepialskiego bo nie ma za co. Dzięki za poradę.
>
Za takie drobiazgi to się nie obrażam ;)

do góry