-
1. Data: 2002-10-25 11:00:45
Temat: Rozwiązanie umowy o pracę z Art. 55.
Od: Ender <m...@m...poczta.onet.pl.usun.malpe>
Czy podstawą rozwiązania umowy o pracę może być nie przekazywanie przez
pracodawcę składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne (zarówno
części finansowanej przez pracownika jaki i pracodawcę) do ZUS?
-
2. Data: 2002-10-25 13:06:55
Temat: Re: Rozwiązanie umowy o pracę z Art.
Od: "Paweł Hajdys" <p...@N...gazeta.pl>
Witam!
> Ender <m...@m...poczta.onet.pl.usun.malpe> napisał(a):
>
> Czy podstawą rozwiązania umowy o pracę może być nie przekazywanie przez
> pracodawcę składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne (zarówno
> części finansowanej przez pracownika jaki i pracodawcę) do ZUS?
Moim zdaniem dąłoby się to zakwalifikować jako ciężkie naruszenie obowiązków
pracodawcy.
Pozdrawiam
Paweł Hajdys
h...@l...msk.pl
--
Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/
-
3. Data: 2002-10-29 09:10:18
Temat: Re: Rozwiązanie umowy o pracę z Art.
Od: Ender <m...@m...poczta.onet.pl.usun.malpe>
Użytkownik Paweł Hajdys napisał:
> Witam!
>
>
> >Ender napisał(a):
> >
> >Czy podstawą rozwiązania umowy o pracę może być nie przekazywanie przez
> >pracodawcę składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne (zarówno
> >części finansowanej przez pracownika jaki i pracodawcę) do ZUS?
>
>
> Moim zdaniem dąłoby się to zakwalifikować jako ciężkie naruszenie
> obowiązków
> pracodawcy.
Dziękuję za odpowiedź.
Taką opinię wyraził również prawnik PIP.