eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPrawoGrupypl.soc.prawoPraca a swiadczenie przedemerytalne
Ilość wypowiedzi w tym wątku: 3

  • 1. Data: 2005-03-06 10:34:19
    Temat: Praca a swiadczenie przedemerytalne
    Od: "wo1f<usun>" <"wo1f<usun>"@wp.pl>

    witam,
    prosze o porade dotyczaca podjecia pracy kozystajac ze swiadczenia
    przedemerytalnego. czy jest jakis okreslony prog dopuszczalnych godzin
    pracy? jaka umowe moge podpisac, zeby nie utracic swiadczenia?
    z gory dziekuje za pomoc
    pozdrawiam
    Andrzej


  • 2. Data: 2005-03-06 18:58:45
    Temat: Re: Praca a swiadczenie przedemerytalne
    Od: "pablio" <p...@p...wp.pl>


    Uzytkownik "wo1f<usun> @wp.pl>" <"wo1f<usun> napisal w wiadomosci
    news:d0em8c$dh8$1@atlantis.news.tpi.pl...
    > witam,
    > prosze o porade dotyczaca podjecia pracy kozystajac ze swiadczenia
    > przedemerytalnego. czy jest jakis okreslony prog dopuszczalnych godzin
    > pracy? jaka umowe moge podpisac, zeby nie utracic swiadczenia?
    > z gory dziekuje za pomoc
    > pozdrawiam
    > Andrzej


    nie mozesz zarobic wiecej niz 70% sredniej krajowej

    a jezeli zarobisz wiecej niz 50% to bedziesz musial troche kasy oddac do
    zusu



  • 3. Data: 2005-03-06 19:36:32
    Temat: Re: Praca a swiadczenie przedemerytalne
    Od: "wektor" <w...@i...pl>


    Użytkownik "wo1f<usun> @wp.pl>" <"wo1f<usun> napisał w wiadomości
    news:d0em8c$dh8$1@atlantis.news.tpi.pl...
    > witam,
    > prosze o porade dotyczaca podjecia pracy kozystajac ze swiadczenia
    > przedemerytalnego. czy jest jakis okreslony prog dopuszczalnych
    godzin
    > pracy? jaka umowe moge podpisac, zeby nie utracic swiadczenia?

    Nie ma progu czasu pracy czy wymiaru etatu, tylko próg przychodu
    łącznie ze świadczeniem przedemerytalnym.
    Rozliczenie przychodu z okresu od marca roku bieżącego do lutego roku
    następnego.
    Może być każdy rodzaj umowy (o pracę, zlecenie, o dzieło).

    Wyjaśnienie ze strony ZUS:

    Zawieszanie prawa do świadczenia i zasiłku przedemerytalnego oraz
    zmniejszanie ich wysokości z uwagi na osiąganie przychodu

    Począwszy od dnia 1 sierpnia 2004 r. obowiązują zasady zawieszania i
    zmniejszania wysokości świadczeń i zasiłków przedemerytalnych,
    określone w art. 5 i 6 ustawy o świadczeniach przedemerytalnych.

    Organ rentowy zawiesi lub zmniejszy wysokość świadczenia lub zasiłku
    przedemerytalnego, w przypadku gdy osoba uprawniona do jednego z tych
    świadczeń podlega ubezpieczeniom społecznym z tytułu wykonywania
    działalności określonej w ustawie systemowej lub osiąga przychód z
    tytułu służby pełnionej w tzw. służbach mundurowych.

    Przy ustalaniu przychodu wpływającego na zawieszenie lub zmniejszenie
    świadczenia (zasiłku) przedemerytalnego stosuje się art. 104 ustawy
    emerytalnej.

    Ustawa wprowadziła dwa progi zarobkowe. Pierwszy z nich określa
    dopuszczalną kwotę przychodu. Jest to kwota stanowiąca 50%
    przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w roku kalendarzowym
    poprzedzającym termin waloryzacji, ogłoszonego przez Prezesa GUS do
    celów emerytalnych. Od 1 marca 2005 r. miesięczna dopuszczalna kwota
    przychodu wynosi 1144,80 zł.

    Druga z tych kwot to graniczna kwota przychodu, ustalana wskaźnikiem
    70% wskazanego wyżej wynagrodzenia. Od 1 marca 2005 r. wynosi ona
    1602,70 zł.

    Ostateczne rozliczenie przychodu uzyskanego przez osobę uprawnioną do
    świadczenia następuje po zakończeniu roku rozliczeniowego, ustalonego
    od 1 marca do ostatniego dnia lutego następnego roku kalendarzowego.
    Przeprowadzane jest ono w formie rozliczenia rocznego, a jego wynik
    zależy od tego, jaki przychód uzyskała osoba uprawniona w całym
    rozliczanym roku i w jakiej wysokości było wypłacane świadczenie lub
    zasiłek przedemerytalny.

    Link do strony ZUS:
    http://www.zus.pl/swiadcze/emer016.htm

    Pozdrowienia

    --
    wa


strony : [ 1 ]


Szukaj w grupach

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1