do firmy czesto dzwonia inne firmy czesto wyludzajac
adresy mailowe stanowiska, nazwiska ksiegowych, pozniej
oczywiscie wysylajac oferty droga elektroniczna
a pracownicy bez zmruzenia oka udostepniaja im te dane
czy to pod cos podpada? we w jaki sposob na piscie
zobowiazac ich do przestrzegania nieudostepniania
czesciowych danych osobowych?
dobrze by bylo gdyby bylo to powiazane z przekazaniem stanowiska
komputerowego
wraz z odpowiedzialnoscia za instalowane oprogramowanie w wlasnym zakresie
przez pracownika
prosilbym o pomoc w tej sprawie
pozdrawiam

do góry

Użytkownik "Kris" <a...@w...pl> napisał w wiadomości
news:f21ft2$s6f$1@nemesis.news.tpi.pl...
> do firmy czesto dzwonia inne firmy czesto wyludzajac
> adresy mailowe stanowiska, nazwiska ksiegowych, pozniej
> oczywiscie wysylajac oferty droga elektroniczna
> a pracownicy bez zmruzenia oka udostepniaja im te dane
> czy to pod cos podpada? we w jaki sposob na piscie
> zobowiazac ich do przestrzegania nieudostepniania
> czesciowych danych osobowych?

Ciekaw jestem jaka firma może funkcjonować bez udostępniania tych informacji
na zewnątrz. Zresztą nie są to dane osobowe podlegające ochronie w sensie
ustawy.
Może zamiast z pracownikami, raczej walczyć ze spamerami, którzy przysyłają
niezamówione oferty?


--
Paweł

do góry

Użytkownik "Paweł" <b...@m...com> napisał w wiadomości
news:f21g10$flt$1@atlantis.news.tpi.pl...
> Ciekaw jestem jaka firma może funkcjonować bez udostępniania tych
> informacji
> na zewnątrz. Zresztą nie są to dane osobowe podlegające ochronie w sensie
> ustawy.
> Może zamiast z pracownikami, raczej walczyć ze spamerami, którzy
> przysyłają
> niezamówione oferty?

to nie zupelnie tak
np: dzowni babka XXX z firmy, mowi ze ma do zaoferowania biuletyny
kadrowe badz inne podatkowe, i zaczyna sie rozmowa w dziale ksiegowsci
a z kim rozmawiam, jakie pani ma stanowisko, ilu firma ma pracownikow,
itp itp tych informacji czasem jest mniej, czasem wiecej, w efekcie
jak dobrze pojdzie to tej firma uda sie uzykac pokazny kasek informacji
dalej oczywiscie otrzymujemy cos droga mailowa, a tam czesto sa haczyki
odnosnie udostepniania danych osobowych, prztwarzania itp, dosc
czesto umozliwiajace nimi handel:(
taki pracownik nie swiadom zlego czesto czujac sie 'kims'
sprzedaje takie dane:(
pzoniej oczywiscie tez otrzymujemy jakis soft, praocwnicy to instaluja,
testuja, instaluja soft z niewiadomomych zrodel, generalenie krotko mowiac
samowolka...
chcialbym stworzyc oparty na odpowiednich paragrafach regulamin sieci
laczacy rowniez kwestie ochrony danych osobowych pracownikow
jak i firmowych danych -mail
wdzieczny bede za jakakolwiek pomoc
moze ktos posiada taki regulamin pracowniczej sieci?

do góry

Kris wrote:
> we w jaki sposob na piscie
> zobowiazac ich do przestrzegania nieudostepniania
> czesciowych danych osobowych?

Zrob im szkolenie (takie prawdziwe) z ochrony informacji niejawnych,
nieuczciwej konkurencji, pfishingu etc... Na dzien dzisiejszy skad Twoi
pracownicy moga wiedziec co im wolno a czego nie? Pamietaj, ze ludzie
ktorzy dzwonia sa nauczeni jak pozyskac tego typu informacje.

Jacek

do góry

Dnia Fri, 11 May 2007 12:09:43 +0200, Kris napisał(a):

> do firmy czesto dzwonia inne firmy czesto wyludzajac
> adresy mailowe stanowiska, nazwiska ksiegowych, pozniej
> oczywiscie wysylajac oferty droga elektroniczna
> a pracownicy bez zmruzenia oka udostepniaja im te dane
> czy to pod cos podpada? we w jaki sposob na piscie
> zobowiazac ich do przestrzegania nieudostepniania
> czesciowych danych osobowych?

A skąd będziesz wiedział kto te dane udostępnił?
Po pierwsze zrób szkolenie i módl sie o mądrych pracowników.
Po drugie możesz zastosować zabezpieczenia techniczne
na serwerze pocztowym (białe listy, informacje o nowych
adresach, etc.).

Pozdrawiam,
Henry

do góry

> Użytkownik "Kris" <a...@w...pl> napisał w wiadomości
> news:f21ft2$s6f$1@nemesis.news.tpi.pl...
> > do firmy czesto dzwonia inne firmy czesto wyludzajac
> > adresy mailowe stanowiska, nazwiska ksiegowych, pozniej
> > oczywiscie wysylajac oferty droga elektroniczna
> > a pracownicy bez zmruzenia oka udostepniaja im te dane
> > czy to pod cos podpada? we w jaki sposob na piscie
> > zobowiazac ich do przestrzegania nieudostepniania
> > czesciowych danych osobowych?
>
> Ciekaw jestem jaka firma może funkcjonować bez udostępniania tych informacji
> na zewnątrz. Zresztą nie są to dane osobowe podlegające ochronie w sensie
> ustawy.

a to ciekawa teoria. Moze jakas podstawa prawna do takiego twierdzenia?

> Może zamiast z pracownikami, raczej walczyć ze spamerami, którzy przysyłają
> niezamówione oferty?

in progress

pozdrawiam
d.

--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl

do góry

Dnia Fri, 11 May 2007 12:09:43 +0200, Kris napisał(a):

> do firmy czesto dzwonia inne firmy czesto wyludzajac
> adresy mailowe

Pisząc "mailowe" masz na myśli oczywiście adresy poczty elektronicznej
czyli w skrócie adresy e-poczty.

A jak walczyć z tymi, którzy wysyłają spamy na niewłaściwy adres ?
Na www podane jest, gdzie spamy wysyłac a oni uparcie ślą nie tu gdzie
trzeba.


--
Zalaczam pozdrowienia i zyczenia powodzenia
Krzysztof 'kw1618' z Warszawy
http://foto.3mam.net + http://grupy.3mam.net

do góry

> A jak walczyć z tymi, którzy wysyłają spamy na niewłaściwy adres ?
> Na www podane jest, gdzie spamy wysyłac a oni uparcie ślą nie tu gdzie
> trzeba.

jest art. 10 ustawy o swiadczeniu uslug droga elektroniczna oraz przepisy karne.
Nie ma domniemania zgody na przesylanie spamu na podany na www adres poczty
elektronicznej.

pozdrawiam
d.

--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl

do góry