Witam,

Mam problem. Przez 1,5 roku prowadziłem własną działalność gospodarczą
(płaciłem ZUS).
Obecnie mam umowę o pracę. Niestety mój pracodaca nie chce uznać mi okresu
prowadzonej działalności do stażu pracy (urlopowego).
Czu ktoś mmógłby mi odpowiedzieć jak to jest z urlopem i co się wlicza do
stażu pracy (urlopowego).
Jeśli mam rację i powinni mi to wliczyć to czym się "podeprzeć"?
Trochę to dla mnie dziwne że prowadzenie gosp. rolnego się wlicza a niby
działalność gosp. sięnie wlicza.
Proszę o pomoc.
Pozdrawiam,
Krzysiek K.

do góry

> Obecnie mam umowe o prace. Niestety mój pracodaca nie chce uznac mi
> okresu prowadzonej dzialalności do stazu pracy (urlopowego).

Mysle, ze slusznie zupelnie. Patrz art 154 - 155 K.p.

> Troche to dla mnie dziwne ze prowadzenie gosp. rolnego sie wlicza a
> niby dzialalnośc gosp. sienie wlicza.

A o tej dzialalnosci rolniczej to nie wiedzialem. Mozesz podac podst. prawna..?

Pozdr.

do góry

> A o tej dzialalnosci rolniczej to nie wiedzialem. Mozesz podac podst.
prawna..?

Wyjątkowo do okresu, od którego zależy wymiar urlopu, zalicza się m.in.

okresy prowadzenia gospodarstwa rolnego lub pracy w nim (Ustawa z dnia 20
lipca 1990 r. o wliczaniu okresów pracy w indywidualnym gospodarstwie rolnym
do pracowniczego stażu pracy);

okresy działalności kombatanckiej i równorzędnej (Ustawa z dnia 24 stycznia
1991 r. o kombatantach oraz niektórych osobach będących ofiarami represji
wojennych i okresu powojennego oraz Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki
Socjalnej z dnia 27 czerwca 1991 r. w sprawie szczegółowych zasad i trybu
zaliczania okresów działalności kombatanckiej i okresów działalności
równorzędnej z działalnością kombatancką do okresów zatrudnienia);

okresy czynnej służby wojskowej oraz okresy służby w Policji, Urzędzie
Ochrony Państwa, Służbie Więziennej, Straży Granicznej i Państwowej Straży
Pożarnej w zakresie i na zasadach przewidzianych odrębnymi przepisami.

do góry