Czy Firma ma prawo czytac prywatna poczte pracownika ?
Mowa oczywiscie o poczcie elektronicznej na serwerze Firmy .

JK

do góry

Użytkownik "JK" napisał:
> Czy Firma ma prawo czytac prywatna poczte pracownika ?
> Mowa oczywiscie o poczcie elektronicznej na serwerze Firmy .

W pracy nie powinienes miec prywatnej poczty.
Z tego co slyszalem to jak najbardziej moga czytac twoja poczte.
Jesli przychodzi normalny list do ciebie na adres firmy
to tez nie masz prawa miec pretensji, ze zostal otwarty.
Dlaczego wiec mialoby byc inaczej z poczta elektroniczna?

Pozdrawiam.
Alex

do góry

> > Czy Firma ma prawo czytac prywatna poczte pracownika ?
> > Mowa oczywiscie o poczcie elektronicznej na serwerze Firmy .
>
> W pracy nie powinienes miec prywatnej poczty.
> Z tego co slyszalem to jak najbardziej moga czytac twoja poczte.

Moze jenak jakies paragrafy?


AJA



--
Serwis Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/

do góry

Witam

> Czy Firma ma prawo czytac prywatna poczte pracownika ?
> Mowa oczywiscie o poczcie elektronicznej na serwerze Firmy .

O ile mi wiadomo prawo polskie nie przewiduje takiej możliwości,
a art. 49 Konstytucji wymaga ustawowego uregulowania takiej kwestii.
Obecnie uprawnienia takie ma ogólnie mówiąc jedynie władza państwowa.

Zetknąłem się natomiast z orzeczeniem sądu amerykańskiego, w którym
dopuszczalność inwigilacji pracowników uzasadniono prawem własności
sieci korporacyjnej. Nie słyszałem niestety o żadnej podobnej sprawie
w naszym kraju, która zakończyłaby się jakimś wyrokiem.

------------
Pozdrawiam
Michał

do góry

MCH wrote:

> Witam
>
>
>>Czy Firma ma prawo czytac prywatna poczte pracownika ?
>>Mowa oczywiscie o poczcie elektronicznej na serwerze Firmy .
>>
>
> O ile mi wiadomo prawo polskie nie przewiduje takiej możliwości,
> a art. 49 Konstytucji wymaga ustawowego uregulowania takiej kwestii.
> Obecnie uprawnienia takie ma ogólnie mówiąc jedynie władza państwowa.
>
> Zetknąłem się natomiast z orzeczeniem sądu amerykańskiego, w którym
> dopuszczalność inwigilacji pracowników uzasadniono prawem własności
> sieci korporacyjnej. Nie słyszałem niestety o żadnej podobnej sprawie
> w naszym kraju, która zakończyłaby się jakimś wyrokiem.
>



Byla taka sprawa. dotyczyla ktorejs z kas chorych.

Byla glosna burza prawnikow na ten temat.
Wnioski byly nastepujace:
Narzedzia, sprzet, meble, komputery sa wlasnoscia pracodawcy i wszystko
co zostanie za ich pomoca wyprodukowane/wygenerowane jest wlasnoscia
pracodawcy. Za tym szlo stwierdzenie, ze poniewaz jak wyzej, pracodawca
odpowiedzialny jest za wszystko co jest
wyprodukowane/wygenerowane/przechowywane na jego sprzecie i
urzadzeniach, a co za tym idzie moze sprawowac nad tym pelna kontrole.

W rzeczonej kasie chorych na serwerze przechowywana byla pornografia.

Umocowania prawnego takiego stanu rzeczy nie znam - nie jestem
prawnikiem. Ale wszystko wydaje mi sie logiczne

--
PozDro
MarcinJM

do góry