-
1. Data: 2003-10-01 17:26:42
Temat: Ciąża -- pomocy
Od: "Piotr J" <p...@g...pl>
Hej!
Dzisiaj koleżanka mnie zaczepiła i zadała pare pytań, jednak nie umiałem jej
odpowiedzieć może ktoś z was bedzie wiedział.
Sprawa jest taka.
Koleżanka pracowała w lipcu w pewnej firmie na umowe o dzieło od 14 lipca do
8 sierpnia. Obecnie miała podjąć prace na umowe o prace od 1 października
jednak podczas robienia badań do pracy okazało sie ze jest w 4 miesiącu
ciąży -- i co teraz:
- ma podjąć prace i pracować tak długo jak tylko bedzie mogła, lecz czy
potem bedą przysługiwały jej jakieś urlopy macierzynskie i wychowawcze.
-- dodam jeszcze ze nigdy wczesniej nigdzie nie pracowała to była by jej
pierwsza praca---
-
2. Data: 2003-10-01 18:28:05
Temat: Re: Ciąża -- pomocy
Od: "Mecenas" <m...@o...pl>
Użytkownik "Piotr J" <p...@g...pl> napisał w wiadomości
news:blf2po$s6j$1@atlantis.news.tpi.pl...
> Hej!
> Dzisiaj koleżanka mnie zaczepiła i zadała pare pytań, jednak nie umiałem
jej
> odpowiedzieć może ktoś z was bedzie wiedział.
>
> Sprawa jest taka.
> Koleżanka pracowała w lipcu w pewnej firmie na umowe o dzieło od 14 lipca
do
> 8 sierpnia. Obecnie miała podjąć prace na umowe o prace od 1 października
> jednak podczas robienia badań do pracy okazało sie ze jest w 4 miesiącu
> ciąży -- i co teraz:
> - ma podjąć prace i pracować tak długo jak tylko bedzie mogła, lecz czy
> potem bedą przysługiwały jej jakieś urlopy macierzynskie i wychowawcze.
>
> -- dodam jeszcze ze nigdy wczesniej nigdzie nie pracowała to była by jej
> pierwsza praca---
>
>
Ludzie!
Proszę sobie zapamietać!
Umowa o wykonanie dzieła, umowa zlecenia itp. nie są umowami o pracę i nie
podlegaja prawu pracy. Nie ma żadnej różnicy kto takie umowy wykonuje (jest
stroną umowy). Może to byc z powodzeniem kobieta w ciąży jak i inwalida
(przepraszam z góry te osoby).
Tylko w stosunku pracy działaja przepisy dotyczące macierzyństwa.
I nie jest to pierwsza praca bowiem nigdy nia nie będzie, chyba, że sąd
orzeknie,iż nie jest to umowa o dzieło, zlecenie a jest to umowa o pracę.
Pozdrawiam
michał
-
3. Data: 2003-10-01 19:28:32
Temat: Re: Ciąża -- pomocy
Od: "biszek" <b...@N...SPAM,wp.pl>
Użytkownik "Piotr J" <p...@g...pl> napisał w wiadomości
news:blf2po$s6j$1@atlantis.news.tpi.pl...
> Hej!
> Dzisiaj koleżanka mnie zaczepiła i zadała pare pytań, jednak nie umiałem
jej
> odpowiedzieć może ktoś z was bedzie wiedział.
>
> Sprawa jest taka.
> Koleżanka pracowała w lipcu w pewnej firmie na umowe o dzieło od 14 lipca
do
> 8 sierpnia. Obecnie miała podjąć prace na umowe o prace od 1 października
> jednak podczas robienia badań do pracy okazało sie ze jest w 4 miesiącu
> ciąży -- i co teraz:
> - ma podjąć prace i pracować tak długo jak tylko bedzie mogła, lecz czy
> potem bedą przysługiwały jej jakieś urlopy macierzynskie i wychowawcze.
Jak najbardziej ma podjac prace od 1 pazdzirnika na UMOWE O PRACE , nawet
gdyby byla ona na czas okreslony , wtedy bedzie jej przyslugiwac urlop
macierzynski a moze i wychowawczy (to zalezy na jaki okres bedzie umowa)
niech sie nie zastanawia
pozdrawiam
-
4. Data: 2003-10-01 19:54:53
Temat: Re: Ci?ża -- pomocy
Od: "Robert Tomasik" <r...@g...pl>
> I nie jest to pierwsza praca bowiem nigdy nia nie będzie, chyba, że s?d
> orzeknie,iż nie jest to umowa o dzieło, zlecenie a jest to umowa o
pracę.
Michał! Ale ona chce naprawdę teraz pracować na umowę o pracę. Po za tym
Twoje uwagi są OK!
-
5. Data: 2003-10-01 20:45:01
Temat: Re: Ciąża -- pomocy
Od: "Piotr J" <p...@g...pl>
Użytkownik "biszek" <b...@N...SPAM,wp.pl> napisał w wiadomości
news:blf9tp$bdg$1@atlantis.news.tpi.pl...
>
> Użytkownik "Piotr J" <p...@g...pl> napisał w wiadomości
> news:blf2po$s6j$1@atlantis.news.tpi.pl...
> > Hej!
> > Dzisiaj koleżanka mnie zaczepiła i zadała pare pytań, jednak nie umiałem
> jej
> > odpowiedzieć może ktoś z was bedzie wiedział.
> >
> > Sprawa jest taka.
> > Koleżanka pracowała w lipcu w pewnej firmie na umowe o dzieło od 14
lipca
> do
> > 8 sierpnia. Obecnie miała podjąć prace na umowe o prace od 1
października
> > jednak podczas robienia badań do pracy okazało sie ze jest w 4 miesiącu
> > ciąży -- i co teraz:
> > - ma podjąć prace i pracować tak długo jak tylko bedzie mogła, lecz czy
> > potem bedą przysługiwały jej jakieś urlopy macierzynskie i wychowawcze.
>
> Jak najbardziej ma podjac prace od 1 pazdzirnika na UMOWE O PRACE , nawet
> gdyby byla ona na czas okreslony , wtedy bedzie jej przyslugiwac urlop
> macierzynski a moze i wychowawczy (to zalezy na jaki okres bedzie umowa)
> niech sie nie zastanawia
>
>
> pozdrawiam
>
ok dzieki
wiem ze umowa miała być na 2 lata
-
6. Data: 2003-10-01 20:56:08
Temat: Re: Ciąża -- pomocy
Od: "Piotr J" <p...@g...pl>
Nic nie wspominałem o tym czy umowa o dzieło bedzie sie wliczac do urlopu
macierzynskiego jedynie napomniałem ze koleżanka taka prace wykonywała a
pytanie było:
- ma podjąć prace i pracować tak długo jak tylko bedzie mogła, lecz czy
potem bedą przysługiwały jej jakieś urlopy macierzynskie i wychowawcze.
Bo z tego co sie doczytałem wymagane jest przepracowanie 6 miecięcy aby
mozna było z takich świadczeń skorzystać.
Pozdrawiam
-
7. Data: 2003-10-01 22:15:01
Temat: Re: Ciąża -- pomocy
Od: "biszek" <b...@N...SPAM,wp.pl>
>
> wiem ze umowa miała być na 2 lata
>
Jezeli podpisze umowe na dwa lata to bedzie mogla isc na urlop wychowawczy
do momentu wygasniecia umowy o prace tzn. gdy skonczy sie jej urlop
macierzynski np w maju przyszlego roku to pracodawca jest zobowiazany
udzielic jej urlpou wychowawczego do dnia 1.10.2005 r (data wygasniecia
umowy)
pozdrawiam
biszek
-
8. Data: 2003-10-01 23:13:42
Temat: Re: Ciąża -- pomocy
Od: "1qa2ws" <1...@g...pl>
Troche inny, ale tez troche podobny problem... Juz wyluszczam:
Zona uczy sie w pomaturalnym studium polozniczym. Konczy szkole w styczniu.
Wlasnie jest w ciazy (3 miesiac) a termin porodu przypada na 9 kwietnia. Po
szkole chce zaczac staz w szpitalu (od maraca, bo wczesniej sie chyba nie
da). Czy na stazu (rocznym) mozna pojsc na urlop maciezynski i poznniej
wychowawczy (na jak dlugo)?
Daniel
-
9. Data: 2003-10-04 18:19:02
Temat: Re: Ciąża -- pomocy
Od: "Baltazare" <a...@B...pl>
> Sprawa jest taka.
> Koleżanka pracowała w lipcu w pewnej firmie na umowe o dzieło od 14 lipca
do
> 8 sierpnia. Obecnie miała podjąć prace na umowe o prace od 1 października
> jednak podczas robienia badań do pracy okazało sie ze jest w 4 miesiącu
> ciąży -- i co teraz:
> - ma podjąć prace i pracować tak długo jak tylko bedzie mogła, lecz czy
> potem bedą przysługiwały jej jakieś urlopy macierzynskie i wychowawcze.
przepraszam jesli pytanie jest banalne-czytam i pisze u was po raz piewszy
przejrzalem faq ale nie znalazlem archiwum:(
pytanie ile lat od porodu matka moze odbierac jakies pieniadze na dziecko
(czy to z tytulu urlopu macierzenskiego albo wychowawczego) dodam iz dzieck
2.11.03r. konczy 3 lata
sprawa jest dosc istatotna dla ojca (mojego przyjaciela)
dlaczego to juz pominiemy
dziekuje wszystkim za pomoc
pozdrawiam Krzysztof.