Czy brak szkolenia BHP w ciagu 2 lat moze byc podstawa do
natychmiastowego rozwiazania umowy o pracy przez pracownika?

FD

do góry

f...@g...com pisze:
> Czy brak szkolenia BHP w ciagu 2 lat moze byc podstawa do
> natychmiastowego rozwiazania umowy o pracy przez pracownika?
>

niekoniecznie. najpierw dowiedz się co jaki okres pracownicy na twoim
stanowisku mają szkolenia. ja na swoim mam np. co 3 lata.

do góry

<f...@g...com> wrote
.com...
> Czy brak szkolenia BHP w ciagu 2 lat moze byc podstawa do
> natychmiastowego rozwiazania umowy o pracy przez pracownika?

A było szkolenie przed przyjęciem do pracy?

do góry