-
1. Data: 2010-11-28 13:15:43
Temat: Ewidencja czasu pracy
Od: "darek638" <d...@g...pl>
Witam.
Zakład pracy ma obowiązek prowadzenia ewidencji czasu pracy, a ja mam prawo
wglądu do niej.
Czy ten "wgląd" jest ograniczony tylko do przeczytania? Czy wolno mi zrobić
ksero, fotokopię czy odpis? Można mi tego zabronić? Czy ten dokument muszę
przeglądać w obecności pracownika kadr czy tez wolno mi go zabrać do domu w
celu spokojnego zapoznania się z nim? Miał ktoś doświadczenia w tym temacie?
Darek
-
2. Data: 2010-11-29 09:45:40
Temat: Re: Ewidencja czasu pracy
Od: Gotfryd Smolik news <s...@s...com.pl>
On Sun, 28 Nov 2010, darek638 wrote:
> Czy ten dokument muszę przeglądać w obecności pracownika kadr
> czy tez wolno mi go zabrać do domu w celu
...zgubienia ;)
> spokojnego zapoznania się z nim?
To Twoja wersja ;)
IMVHO, niezależnie od odpowiedzi na pozostałe pytania, to ostatnie
wygląda... dziwnie.
pzdr, Gotfryd
-
3. Data: 2010-11-29 17:32:00
Temat: Re: Ewidencja czasu pracy
Od: "darek638" <d...@g...pl>
Użytkownik "Gotfryd Smolik news" <s...@s...com.pl> napisał w
wiadomości news:Pine.WNT.4.64.1011291044190.3748@quad...
> On Sun, 28 Nov 2010, darek638 wrote:
>
>> Czy ten dokument muszę przeglądać w obecności pracownika kadr
>> czy tez wolno mi go zabrać do domu w celu
>
> ...zgubienia ;)
To Twoja wersja. Nie sądź według siebie.
>
>> spokojnego zapoznania się z nim?
>
> To Twoja wersja ;)
> IMVHO, niezależnie od odpowiedzi na pozostałe pytania, to ostatnie
> wygląda... dziwnie.
Co w nim dziwnego? Nie chcę być pod presją spojrzeń jakiejś biurwy.
Darek
-
4. Data: 2010-11-30 13:50:09
Temat: Re: Ewidencja czasu pracy
Od: "Jotte" <t...@s...wypad.wp.pl>
Użytkownik "darek638" <d...@g...pl> napisał w wiadomości
news:ictkm0$hsk$1@news.onet.pl...
> Zakład pracy ma obowiązek prowadzenia ewidencji czasu pracy, a ja mam
> prawo wglądu do niej.
> Czy ten "wgląd" jest ograniczony tylko do przeczytania?
Niekoniecznie, ale ta dokumentacja stanowi własność pracodawcy, nie twoją.
> Czy wolno mi zrobić ksero, fotokopię czy odpis? Można mi tego zabronić?
Pewnie, że można. W tej dokumentacji mogą znajdować się dane dotyczące nie
tylko ciebie.
> Czy ten dokument muszę przeglądać w obecności pracownika kadr czy tez
> wolno mi go zabrać do domu w celu spokojnego zapoznania się z nim?
Chyba żatujesz. Chciałbyś zabrać do domu nie swój dokument i robić z nim co
ci się spodoba?
--
Jotte
-
5. Data: 2010-12-04 00:22:20
Temat: Re: Ewidencja czasu pracy
Od: Gotfryd Smolik news <s...@s...com.pl>
On Mon, 29 Nov 2010, darek638 wrote:
> Użytkownik "Gotfryd Smolik news" <s...@s...com.pl> napisał
>> On Sun, 28 Nov 2010, darek638 wrote:
>>
>>> Czy ten dokument muszę przeglądać w obecności pracownika kadr
>>> czy tez wolno mi go zabrać do domu w celu
>>
>> ...zgubienia ;)
> To Twoja wersja.
Moja.
> Nie sądź według siebie.
Ale ja nie sądzę w rozumieniu wydania wyroku o zgubieniu.
Stwierdzam możliwość - a za ten dokument ktoś odpowiada.
I jak sądzę (i innnym rozumieniu słowa "sądzę") wręcz nie
ma prawnej możliwości przekazania tej odpowiedzialności
na zainteresowanego (Ciebie).
Znaczy z założeniem że sam nie zostaniesz ową "biurwą"
(a i wtedy pewnie znajdą się przepisy dotyczące zakazu
"działań na samym sobie").
pzdr, Gotfryd
Najnowsze w dziale Prawo
-
Lotnisko Chopina w Warszawie - praktyczne wskazówki dla podróżnych
-
Realne korzyści arbitrażu, czyli dlaczego sąd polubowny jest lepszy od powszechnego
-
Odwołane oraz przekierowane loty z powodu mgły. Jakie prawa pasażera i obowiązki przewoźnika?
-
Co nowe prawo komunikacji elektronicznej oznacza dla e-commerce?